律师分析:
合同只有一份有效,前提是该合同必须依法成立。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》 第一百四十三条 具备下列条件的民事法律行为有效:
(一)行为人具有相应的民事行为能力;
(二)意思表示真实;
(三)不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗。
律师分析:
合同只有一份有效,前提是该合同必须依法成立。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》 第一百四十三条 具备下列条件的民事法律行为有效:
(一)行为人具有相应的民事行为能力;
(二)意思表示真实;
(三)不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗。
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法律分析:一、劳动合同就一份有效吗如果劳动合同是当事人依法签订的,尽管只签了一份,也是有效的。但当事人还需要再签订一份或者复制一份,签字盖章。劳动合同文本要由用人单位和劳动者各执一份。如果用人单位未给劳动者劳动合同,劳...查看全文
法律分析:私下签订的车辆抵押协议,如果当事人有民事行为能力,是真实意思表示,不违反法律强制性规定和公序良俗的,具有法律效力。 《中华人民共和国民法典》 第一百四十三条 【民事法律行为有效的条件】具备下列条件的民事法律行为有效:...查看全文
法律解析: 1.要是公司只拿了一份劳动合同,那么其实是无效的,劳动者可以积极去劳动监察部门投诉举报。2.劳动合同作为一种协议书,以合同的一般习惯必须是双份的。所以,在实际中,公司来签劳动合同,只拿了一份合同的,即使已由双方正式签名...查看全文
律师分析: 1.要是公司只拿了一份劳动合同,那么其实是无效的,劳动者可以积极去劳动监察部门投诉举报。2.劳动合同作为一种协议书,以合同的一般习惯必须是双份的。所以,在实际中,公司来签劳动合同,只拿了一份合同的,即使已由双方正式签名...查看全文
只有份民法典律生效吗 根据《民法典》规定,依法成立的合同,受法律保护。合同只有一式一份,不影响其法律效力。 合同生效应当具备以下要件。 (1)合同当事人具有相应的民事权利能力和民事行为能力 合同当事人必须具有相应的民事...查看全文
签署劳动合同是必要的。根据法律规定,雇主和员工建立劳动关系时必须书面订立劳动合同。双方签字或盖章后,劳动合同由雇主和员工各持一份。...查看全文
法律分析:就签了劳动合同一份有效的。根据相关法律规定,当事人之间建立劳动关系的,应当订立书面劳动合同。且双方均签字或盖章后,劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。法律依据:《《中华人民共和国劳动合同法》》...查看全文
就签了劳动合同一份有效的。根据相关法律规定,当事人之间建立劳动关系的,应当订立书面劳动合同。且双方均签字或盖章后,劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。 合同签一份可以吗 合同可以只签一份。合同只签订一份,但是合同内容符合法律规...查看全文
法律分析: 只签了一份劳动合同,只要劳动合同符合《劳动合同法》的规定,在双方协商一致的情况下订立了就有效。但劳动者有权利要求单位提供一份给劳动者,如果公司拒不提供,劳动者可以向当地人力资源与社会保障局反映,要求单位提供一份劳动合同...查看全文
法律分析: 用人单位与劳动者就只签了一份劳动合同,只要劳动合同符合《劳动合同法》的规定,且是在双方协商一致的情况下订立的,就有效。但劳动者有权利要求单位提供一份给劳动者,如果公司拒不提供,劳动者可以向当地的劳动局反映,要求单位提供...查看全文
法律分析:就签了一份劳动合同无效。劳动合同经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效,由用人单位和劳动者各执一份。用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。...查看全文
一式两份的协议只签了一份的,协议仍然有效,因只有一份,故有一方当事人必然无法持有协议原件,这是有巨大法律风险的:1、持有方有单方修改协议内容的可能,如果另一方无法证明协议是一方事后单方修改或未经同意修改的,则在法律上要以修改后的协...查看全文
一份协议仅签署一份,但仍然有效。然而,这种情况存在巨大的法律风险。持有方有可能单方面修改协议内容,而另一方无法证明修改是未经同意的。因此,在法律上,修改后的协议内容可能对另一方产生不利影响。此外,如果发生纠纷,未持有协议的一方可能...查看全文
合同只有一份也是有效的,前提是合同必须依法成立。根据2021年实施的《中华人民共和国民法典》第一百四十三条,具备下列条件的民事法律行为有效:1、行为人具有相应的民事行为能力;2、意思表示真实;3...查看全文
法律分析:1、单位基数变更申请(注明职工姓名、身份证号、入职时间、造成基数错误的原因、变更前基数金额、变更后基数金额,加盖公章)一式一份;2、个人基数变更申请(注明职工姓名、身份证号、入职时间、造成基数错误的原因、...查看全文
就签一份劳动合同有效吗 就签了劳动合同一份有效的。根据相关法律规定,当事人之间建立劳动关系的,应当订立书面劳动合同。且双方均签字或盖章后,劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。 在校生签的劳动合同有没有效 有效,在校生已经具备合...查看全文
就签一份劳动合同有效吗 就签了劳动合同一份有效的。根据相关法律规定,当事人之间建立劳动关系的,应当订立书面劳动合同。且双方均签字或盖章后,劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。 在校生签的劳动合同有没有效 有效,在校生已经具备合...查看全文
律师解答: 1.要是公司只拿了一份劳动合同,那么其实是无效的,劳动者可以积极去劳动监察部门投诉举报。2.劳动合同作为一种协议书,以合同的一般习惯必须是双份的。所以,在实际中,公司来签劳动合同,只拿了一份合同的,即使已由双方正式签名...查看全文
合同只有一份,但是符合合同生效要件的,也具有法律效力;当事人可以约定复印件或者拍照有效。根据2021年实施的《民法典》第一百四十三条规定,具备下列条件的民事法律行为有效:(一)行为人具有相应的民事行为能力;(二)意思表示真实;(三...查看全文
一、单份合同有法律效力吗 合同只有一式一份,不影响其法律效力。一般来说,合同只要体现了当事人的真实意思,合同约定事项...查看全文
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