公司少发工资如何仲裁-法律问答|晖律网

相关法律问题

问公司少发工资如何仲裁

法律分析：一、公司少发工资如何仲裁1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁。需提交的材料：仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份；相关证据复印件和证据清单2份；部分地区还需要提供用人单...查看全文

问公司不发工资如何申请仲裁？

如果在劳动争议发生后的第一年内不发放工资，劳动者可以通过提交书面仲裁申请书的方式，向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如果想要前往当地人力资源和社会保障局内的劳动仲裁委员会申请，则可以前往当地人力资源和社会保障局。在劳动关系存续期间...查看全文

问前公司拖欠工资未发如何仲裁？

答

解决拖欠工资问题，可通过劳动仲裁或诉讼途径。劳动仲裁需向当地劳动争议仲裁委提出申请，提交相关材料，经调解或裁决解决。若不服裁决，可起诉至法院。其他解决方法包括向劳动保障监察机构投诉举报，或直接提起民事诉讼。劳动争议范围包括劳动关系...查看全文

问如何进行公司不发工资的仲裁？

答

公司不发工资，申请劳动仲裁的步骤如下：1、向劳动争议仲裁委员会递交仲裁申诉书以及相关材料；2、劳动争议仲裁委员会决定是否受理；3、劳动争议仲裁委员会受理后五日内向被申请人送达仲裁申请书副本；4.被申请人提交答辩书；5、仲裁庭开庭审...查看全文

问前公司拖欠工资未发如何仲裁

答

法律分析:前公司拖欠工资未发，劳动者申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内决定是否受理。仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五...查看全文

问如何仲裁公司拖欠工资？

答

法律分析：一、如何仲裁公司拖欠工资?1、提交仲裁申请书，并且是从劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。2、受理仲裁申请书，符合要求的劳动申诉书之日起七日内会做受理决定，并在作出决定之日...查看全文

问公司拖欠工资如何仲裁

答

公司拖欠工资，员工可以在仲裁时限内，提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。符合受理条件的，仲裁被受理后，会通知申请人。随后劳动争议仲裁委员会进行仲裁。...查看全文

问公司拖欠工资如何仲裁

答

法律分析:公司拖欠工资，员工可以在仲裁时限内，提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。符合受理条件的，仲裁被受理后，会通知申请人。随后劳动争议仲裁委员会进行仲裁。法律依据:《《中华人民共和国劳动争议调...查看全文

问仲裁公司后工资怎么发

答

一、劳动仲裁时工资应该怎么算 1、劳动仲裁时属于劳动关系存续期间，劳动者提供正常劳动的，用人单位应当支付工资;劳动仲裁时劳动关系终止的，用人单位不需要支付工资。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，不受仲裁时效限制。 2、《劳...查看全文

问怎么仲裁公司不发工资

答

如果公司拖欠工资该怎样申请仲裁 1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁。需提交的材料：仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份；相关证据复印件和证据清单2份；部分地区还需要提供用人单位的工商登记信...查看全文

问公司不发工资怎么仲裁

答

怎么仲裁公司不发工资公司不发工资，申请劳动仲裁的步骤如下：1、向劳动争议仲裁委员会递交仲裁申诉书以及相关材料；2、劳动争议仲裁委员会决定是否受理；3、劳动争议仲裁委员会受理后五日内向被申请人送达仲裁申请书副本；4.被申请人提交答...查看全文

问公司发工资用私人账户如何劳动仲裁

答

公司以私人账户发工资可以仲裁。公司以私人账户发工资不影响仲裁,因为属于劳动者所发生的一些争议,是可以按照相关法律来进行一定的规制处理的,仲裁委是可以...查看全文

问如何仲裁公司拖欠工资,劳动仲裁流程

答

本文介绍了员工如果被拖欠工资可以先与公司进行协商，协商未能成功可以向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，并提交相应的证据。仲裁申请书应当载明劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人...查看全文

问公司拖欠工资，如何进行仲裁？

答

本文详细阐述了劳动仲裁申请书需要提交哪些资料。对于因劳动合同发生争议申请仲裁，需要提交仲裁申请书、身份证明、劳动关系证明、被申请人身份证明、证据资料清单。而对于公司申请仲裁，则需要提交劳动仲裁申请书、身份证明、有委托代理人的授权委...查看全文

问如何劳动仲裁公司拖欠工资

答

公司拖欠工资如何申请劳动仲裁申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应当载明下列事项：(一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、...查看全文

问公司不发工资去哪里仲裁

答

法律分析：公司不发工资员工要去哪里投诉可以拨打12333电话投诉,也可以到劳动局监察大队投诉。如果投诉没有效果,可以搜集证据申请劳动仲裁,如果对仲裁不服,还可以向当地人民法院提起诉讼。【法律依据】：...查看全文

问公司不发工资去哪里仲裁

答

法律分析：公司不发工资员工要去哪里投诉可以拨打12333电话投诉,也可以到劳动局监察大队投诉。如果投诉没有效果,可以搜集证据申请劳动仲裁,如果对仲裁不服,还可以向当地人民法院提起诉讼。法律依据：《...查看全文

问公司不发工资仲裁有用吗？

答

劳动仲裁是解决公司不发工资问题的有效途径。根据《劳动争议调解仲裁法》，劳动报酬争议属于仲裁范围，员工可以申请仲裁，获胜后如老板不履行，可向法院申请执行。加班费纠纷也可通过仲裁解决，标准工时企业应支付加班工资，超出标准工时的劳动者同...查看全文

问不发工资如何申请仲裁

答

劳动仲裁是解决用人单位不发工资的有效途径，但需注意仲裁时效。申请劳动仲裁应在一年内提交书面申请。申请地点为当地劳动争议仲裁委员会，需提交申请书、身份证复印件、相关证据及工商登记信息。立案后进行举证期、开庭审理和调解，如调解不成，仲...查看全文

问如何仲裁劳务不发工资

答

一、如何仲裁公司拖欠工资员工被拖欠工资的，首先可以和公司进行协商解决，协商不成再到劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，并提交相应的证据。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十八条申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申...查看全文