劳动者获得的经济补偿金一般是按照税前工资计算。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。经济补偿金一般是按税前算还是税后算的法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
经济补偿金计算方式：税前还是税后？
律师回答
摘要：根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条规定，劳动者的经济补偿金按照税前工资计算。经济补偿金的支付标准是每满一年支付一个月工资，不满一年的按照一年计算，不满六个月的支付半个月工资的经济补偿。如果劳动者的月工资高于所在地区上年度职工月平均工资的三倍，那么经济补偿金的支付标准将按照职工月平均工资的三倍来支付，但最高不超过十二年。月工资是指劳动合同解除或终止前十二个月的平均工资。
延伸阅读
经济补偿金的计算方式对个人税务有何影响？
经济补偿金的计算方式对个人税务有着重要的影响。根据税法规定，经济补偿金一般是按税前算还是税后算，将直接影响到个人的税务责任和税务负担。如果经济补偿金按税前算，则个人需要根据获得的补偿金额缴纳相应的个人所得税。而如果按税后算，则补偿金已经扣除了个人所得税，个人无需再额外缴纳个人所得税。因此，经济补偿金的计算方式对个人来说，不仅关乎着实际获得的金额，还直接关系到个人的税务负担和收入。个人在面临经济补偿金时，应了解和掌握相关税法规定，确保自身权益的合法维护。
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结语：经济补偿金的计算方式对个人税务有重要影响，根据税法规定，经济补偿金一般是按税前算还是税后算，将直接影响个人的税务责任和负担。个人需了解相关税法规定，确保维护自身权益。
法律依据
第五届全国人民代表大会常务委员会关于批准《广东省经济特区条例》的决议：第三章 优惠办法 第十六条 客商将所得利润用于在特区内进行再投资为期五年以上者，可申请减免用于再投资部分的所得税。
中华人民共和国乡镇企业法： 第十九条 国家对符合下列条件之一的中小型乡镇企业，根据不同情况实行一定期限的税收优惠：
（一）集体所有制乡镇企业开办初期经营确有困难的；
（二）设立在少数民族地区、边远地区和贫困地区的；
（三）从事粮食、饲料、肉类的加工、贮存、运销经营的；
（四）国家产业政策规定需要特殊扶持的。
前款税收优惠的具体办法由国务院规定。
中华人民共和国可再生能源法（2009修正）：第六章 经济激励与监督措施 第二十六条 国家对列入可再生能源产业发展指导目录的项目给予税收优惠。具体办法由国务院规定。
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（三）从事粮食、饲料、肉类的加工、贮存、运销经营的；
（四）国家产业政策规定需要特殊扶持的。
前款税收优惠的具体办法由国务院规定。
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