自离30天社保可以解除。 员工自离，办理好离职交接手续后即解除了劳动关系。自动辞职提前30天和公司提出辞职，到期后就可以签解除劳动合同。社保当月就可以退保。 如果单位不主动去社保中心停保的话是不会自动停的，如果前一家公司不去办理停...查看全文

自离30天社保可以解除。 员工自离，办理好离职交接手续后即解除了劳动关系。自动辞职提前30天和公司提出辞职，到期后就可以签解除劳动合同。社保当月就可以退保。 如果单位不主动去社保中心停保的话是不会自动停的，如果前一家公司不去办理停...查看全文

律师解答： 一般员工自动离职超过十五天，用人单位可以单方面解除劳动合同，具体由用人单位规章制度决定，法律和行政法规没有明确规定。劳动者有下列情形之一的，用人单位可以单方面解除劳动合同：严重违反用人单位的规章制度的；被依法追究刑事责...查看全文

法律解析： 一般员工自动离职超过十五天，用人单位可以单方面解除劳动合同，具体由用人单位规章制度决定，法律和行政法规没有明确规定。劳动者有下列情形之一的，用人单位可以单方面解除劳动合同：严重违反用人单位的规章制度的；被依法追究刑事责...查看全文

律师分析： 一般员工自动离职超过十五天，用人单位可以单方面解除劳动合同，具体由用人单位规章制度决定，法律和行政法规没有明确规定。劳动者有下列情形之一的，用人单位可以单方面解除劳动合同：严重违反用人单位的规章制度的；被依法追究刑事责...查看全文

一般员工自动离职超过十五天，用人单位可以单方面解除劳动合同，具体由用人单位规章制度决定，法律和行政法规没有明确规定。劳动者有下列情形之一的，用人单位可以单方面解除劳动合同：严重违反用人单位的规章制度的；被依法追究刑事责任的；在试用...查看全文

自离30天社保可以解除。 员工自离，办理好离职交接手续后即解除了劳动关系。自动辞职提前30天和公司提出辞职，到期后就可以签解除劳动合同。社保当月就可以退保。 如果单位不主动去社保中心停保的话是不会自动停的，如果前一家公司...查看全文

自离30天社保可以解除。 员工自离，办理好离职交接手续后即解除了劳动关系。自动辞职提前30天和公司提出辞职，到期后就可以签解除劳动合同。社保当月就可以退保。 如果单位不主动去社保中心停保的话是不会自动停的，如果前一家公司不去办理停...查看全文

法律解析： 取保候审，是指侦查、起诉和审判机关在刑事诉讼过程中，对被刑事追诉而又未被刑事羁押之人，为防止其逃避侦查、起诉和审判，责令其提出保证人或交纳保证金，并出具保证书，以保证随传随到的一种刑事强制措施。取保候审的期限最长为十二...查看全文

取保候审，是指侦查、起诉和审判机关在刑事诉讼过程中，对被刑事追诉而又未被刑事羁押之人，为防止其逃避侦查、起诉和审判，责令其提出保证人或交纳保证金，并出具保证书，以保证随传随到的一种刑事强制措施。取保候审的期限最长为十二个月，解除取...查看全文

取保候审，是指侦查、起诉和审判机关在刑事诉讼过程中，对被刑事追诉而又未被刑事羁押之人，为防止其逃避侦查、起诉和审判，责令其提出保证人或交纳保证金，并出具保证书，以保证随传随到的一种刑事强制措施。取保候审的期限最长为十二个月，解除取...查看全文

法律分析:取保候审，是指侦查、起诉和审判机关在刑事诉讼过程中，对被刑事追诉而又未被刑事羁押之人，为防止其逃避侦查、起诉和审判，责令其提出保证人或交纳保证金，并出具保证书，以保证随传随到的一种刑事强制措施。取保候审的期限最长...查看全文

不管分居多久都不可以自动解除婚姻。如果因感情不和分居满二年，调解无效的，是人民法院应准予离婚的情形之一。离婚是指夫妻双方通过协议或诉讼的方式解除婚姻关系，终止夫妻间权利和义务的法律行为。...查看全文

律师分析： 在我国，失信人员指的是未按照法律规定履行生效法律文书确定的义务，或者被人民法院列为失信被执行人的自然人、法人和其他组织。失信人员的具体解除时间取决于其具体情况。根据《中华人民共和国民法典》的规定，债务人有履行义务的，如...查看全文

法律解析： 在我国，失信人员指的是未按照法律规定履行生效法律文书确定的义务，或者被人民法院列为失信被执行人的自然人、法人和其他组织。失信人员的具体解除时间取决于其具体情况。根据《中华人民共和国民法典》的规定，债务人有履行义务的，如...查看全文

律师解答： 在我国，失信人员指的是未按照法律规定履行生效法律文书确定的义务，或者被人民法院列为失信被执行人的自然人、法人和其他组织。失信人员的具体解除时间取决于其具体情况。根据《中华人民共和国民法典》的规定，债务人有履行义务的，如...查看全文

劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)违反用人单位的规章制...查看全文

劳动者自离多久才能解除劳动合同？根据《劳动合同法》，劳动法律法规没有相关规定，解除时间由用人单位内部管理制度决定。一般而言，公司规定无故连续旷工三天即可算作自离。建议冷静处理，切莫自离。...查看全文

人民法院收到解除保全申请后，应当在五日内裁定解除保全；对情况紧急的，必须在四十八小时内裁定解除保全。《最高人民法院关于人民法院办理财产保全案件若干问题的规定》第二十三条人民法院采取财产保全措施后，有下列情形之一的，申请保全人应当及...查看全文

取保候审最长12个月解除，期间不得中断对案件的侦查、起诉和审理；取保候审期间可以外出工作，需得到执行机关批准；取保候审的保证人需满足与本案无牵连、有能力履行保证义务、享有政治权利且人身自由未受限制、有固定住处和收入的条件。...查看全文