产假中包括双休日与法定节假日，根据相关法规，女职工生育享受98天产假，其中包括产前休假、难产增加产假和多胞胎增加产假。虽然法规未明确是否包含法定节假日，但产假是按自然日计算的，包括了法定休息日和节假日。地方规定也明确了假期连续安排...查看全文

工的福利假期有元旦（1月1日）；春节（农历正月初一、初二、初三）；清明节（农历清明当日）；劳动节（5月1日）；端午节（农历端午当日）；以及国庆节等（10月1日、2日、3日）。法律依据：《全国年节及纪念日放假...查看全文

法律分析：一、节日福利可以收回吗?1、公司原本规定的福利不可以随意取消。2、法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条劳动合同的变更，用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同...查看全文

我们出门旅游一般都会选在节假日，这样自己不会慌张，玩得也更加开心。随着国家对旅游业的发展，现在节假日的高速路几乎都免费了。这样也大力刺激了国内的旅游消费。到底哪些节假日高速会免费呢? 一、高速的收费标准 现在全国的高速公路收费标准...查看全文

过节费属于工资的一种，包括津贴和补贴。工资总额由计时工资、计件工资、奖金、加班加点工资、特殊情况下支付的工资等六部分组成。事业单位人员的基本工资由岗位工资和薪级工资组成，岗位工资根据管理岗位等级确定。岗位等级分10级，晋升由任免机...查看全文

律师分析： (一)新年，放假1天(1月1日);(二)春节，放假3天(农历正月初一、初二、初三);(三)清明节，放假1天(农历清明当日);(四)劳动节，放假1天(5月1日);(五)端午节，放假1天(农历端午当日);(六)中秋节，放假...查看全文

(一)新年，放假1天(1月1日)；(二)春节，放假3天(农历正月初一、初二、初三)；(三)清明节，放假1天(农历清明当日)；(四)劳动节，放假1天(5月1日)；(五)端午节，放假1天...查看全文

一、是逢年过节可以向全体会员发放节日慰问品，每位会员年度总额不超过2000元。逢年过节的年节是指国家规定的法定节日。节日慰问品原则上为符合中国传统节日习惯的用品和职工群众必需的生活用品等。基层工会可结合实际采取便捷灵活的发放方式，...查看全文

过节福利费需要缴纳个税，根据《中华人民共和国个人所得税法》第四条，福利费属于免税所得之外，需要缴纳个人所得税。具体情况由用人单位根据实际情况认定，若工资总额达到交纳个税标准，则需按规定向税务机关申报税费。...查看全文

法律明确规定，用人单位在节假日发放给劳动者的过节费属于津贴和补助，是工资福利的一种，应计入工资总额。拖欠员工工资属于违法行为，员工有权依法追讨并要求支付经济补偿金。根据劳动合同法的规定，除非遇到不可抗力或经工会同意的情况，延迟发放...查看全文

这段内容详细解释了工资、薪金所得的定义以及个人所得税的计算方式和免税福利费的范围。根据个人所得税法，工资、薪金所得包括基本工资、绩效工资、津贴和奖金等。个人所得税采用累进税率和超额累进税率两种计算方式，不同的征税项目对应不同的税率...查看全文

哪些节假日高速免费高速公路免费通行的时间范围有春节、清明节、劳动节、国庆节等四个国家法定节假日。免费时段从节假日第一天00∶00开始，到节假日最后一天24∶00结束(普通公路以车辆通过收费站收费车道的时间为...查看全文

一、国家法定假日国家法定假日指的是国家规定放假的日子。法定假日，用人单位安排加班的，需支付不低于劳动者本人日或者小时正常工作时间工资的百分之三百的工资报酬。二、一年有哪些节假日1、元旦：1月1日...查看全文

法律分析： 法定节假日有元旦、春节、清明节、端午节、劳动节、中秋和国庆节。另外，如果劳动者被安排在法定节假日上班的，用人单位则需支付给劳动者不低于工资的三倍的加班费。 法律依据： 《中华人民共和国劳动法》 第四十条 用人单位在下列...查看全文

法律解析： 国家法定节假日主要有元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节。 【法律依据】: 《全国年节及纪念日放假办法》 第二条 全体公民放假的节日： (一)新年，放假1天(1月1日)。 (二)春节，放假3天(农历正月...查看全文

一、中国传统节日中国的传统节日有除夕(腊月最后一天)、春节(正月初一)、元宵节(正月十五)、寒食节(清明节前一天)、清明节(阳历：4月5日前后)、上巳节(农历：三月初三)、端午节(农历：五月初五)、七夕节(农历：七月初...查看全文

法律分析：法定节假日包括元旦、春节、清明节、端午节、劳动节、中秋和国庆节。另外，如果在法定节假日上班的，则需支付劳动者不低于工资的三倍。法律依据：...查看全文

(一)新年，放假1天(1月1日)；(二)春节，放假3天(农历正月初一、初二、初三)；(三)清明节，放假1天(农历清明当日)；(四)劳动节，放假1天(5月1日)；(五)端午节，放假1天...查看全文

法律分析：一、哪些节假日有补贴1、节假日节假日是节日和假日的合称。中国的岁时节日是中国人民为适应生产和生活的需要而共同创造的一种民俗文化，是中国民俗文化的重要组成部分，主要节假日有春节、劳动节、国庆节等。中...查看全文

法律分析： 法定节假日包括元旦、春节、清明节、端午节、劳动节、中秋和国庆节。另外，如果在法定节假日上班的，则需支付劳动者不低于工资的三倍。 法律依据： 《中华人民共和国劳动法》第四十四条 规定，有下列情形之一的，用人单位应当按...查看全文