律师分析： 不使用银行卡，那么工资就是以现金的形式发放的，这种方法本身是合法的。现行的《工资支付暂行规定》和《企业工资支付条例》中都没有禁止企业以现金形式支付工资，所以现金支付工资是合法的。 【法律依据】： 《中国人民共和国劳动...查看全文

律师解答： 公司用您的银行卡走账会涉及转移公司财物的行为，漏税或逃税行为等违法行为，您可能会被税务调查要求补税等，不补税就会被拉入黑名单，或被起诉，具有很大的法律风险。公司用私人账户走账，在员工知情的情况下则员工也需承担责任。公司...查看全文

律师解答： 把银行卡借给别人走账可能会涉嫌犯法。银行规定，所有的信用卡和借记卡只限本人使用，如果将自己的卡借给他人使用，由此产生的任何后果均由本人负责。如果那人有犯罪行为，或与他人产生经济纠纷的话，公安人员肯定会通过身份证和银行卡...查看全文

律师解答： 把银行卡借给别人走账可能会涉嫌犯法。 银行规定，所有的信用卡和借记卡只限本人使用，如果将自己的卡借给他人使用，由此产生的任何后果均由本人负责。如果那人有犯罪行为，例如：贩毒、洗钱、走私、诈骗等，或与他人产生经济纠纷的话...查看全文

律师解答： 买卖他人银行卡5张以上可能涉嫌妨害信用卡管理罪。妨害信用卡管理的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处一万元以上十万元以下罚金；数量巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处二万元以上二十万元以下罚...查看全文

如果劳动者本人无法领取薪资的情况下，把薪资打到其家人银行卡上是不违法的，因为这种情况下，可由劳动者亲属或委托他人代领薪资；如果劳动者本人能够领取薪资的，则把薪资打到劳动者家属银行卡上则是违法的。 【法律依据】 《薪资支付暂行规章》...查看全文

如果劳动者本人无法领取薪资的情况下，把薪资打到其家人银行卡上是不违法的，因为这种情况下，可由劳动者亲属或委托他人代领薪资；如果劳动者本人能够领取薪资的，则把薪资打到劳动者家属银行卡上则是违法的。 【法律依据】 《薪资支付暂行规章》...查看全文

公司用员工银行卡走账，违法。对非经营性的存款人给予警告并处以1000元罚款，对经营性的存款人给予警告并处以5000元以上3万元以下的罚款。员工知情的，一并需要承担责任。...查看全文

法律解析： 公司用您的银行卡走账会涉及转移公司财物的行为，漏税或逃税行为等违法行为，您可能会被税务调查要求补税等，不补税就会被拉入黑名单，或被起诉，具有很大的法律风险。公司用私人账户走账，在员工知情的情况下则员工也需承担责任。公司...查看全文

法律分析: 公司用员工银行卡走账违法。如果员工知情的，则员工需承担责任，会给予警告并处以1000元罚款；对于公司，会给予警告并处以5000元以上3万元以下的罚款。《公司法》第一百六十四条_x000D_ 公司应当在每一会计...查看全文

法律解析： 公司用您的银行卡走账会涉及转移公司财物的行为，漏税或逃税行为等违法行为，您可能会被税务调查要求补税等，不补税就会被拉入黑名单，或被起诉，具有很大的法律风险。公司用私人账户走账，在员工知情的情况下则员工也需承担责任。公司...查看全文

律师分析： 公司用您的银行卡走账会涉及转移公司财物的行为，漏税或逃税行为等违法行为，您可能会被税务调查要求补税等，不补税就会被拉入黑名单，或被起诉，具有很大的法律风险。公司用私人账户走账，在员工知情的情况下则员工也需承担责任。公司...查看全文

法律分析：一、公司用员工银行卡走账，违法吗公司用个人银行卡走账，处五年以下有期徒刑或者拘役。公司用员工银行卡走账在员工知情的情况下,则员工需承担责任。并且公司财务账户使用私人账户是不合法的。公司用个人银行卡走账，如果是...查看全文

律师解答： 把银行卡借给别人走账，如果他人是毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪等罪的罪犯，行为人故意为其提供资金帐户来掩饰、隐瞒犯罪所得及其收益的，是犯法的。该行为可构成洗钱罪。 【法律依据】： 《中华人民共...查看全文

律师解答： 办银行卡给别人走流水的行为当然是违法的，走流水的话通常就是需要向银行贷款，但是向银行贷款就必须得提供贷款申请人真实的流水记录，帮助别人走流水，就等于帮助别人去准备虚假的材料证明骗取贷款，骗取贷款可能会被判处3~10年不...查看全文

律师解答： 不违法。公司给员工办两张工资卡，通常是不存在偷税漏税的情况，因为个人所得税的计算并不是根据向卡里打了多少钱来计算，而是按照工资性收入的总和来进行计算。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动法》 第四十六条 工资分配应...查看全文

劳动者本人因故不能领取工资时，打到家人银行卡不违法。工资应当以法定货币支付。不得以实物及有价证券替代货币支付。用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。 法律依据 ...查看全文

如果劳动者本人无法领取工资的情况下，把工资打到其家人银行卡上是不违法的，因为这种情况下，可由劳动者亲属或委托他人代领工资；如果劳动者本人能够领取工资的，则把工资打到劳动者家属银行卡上则是违法的。 【法律依据】 《工资支付暂行规定》...查看全文

如果劳动者本人无法领取工资的情况下，把工资打到其家人银行卡上是不违法的，因为这种情况下，可由劳动者亲属或委托他人代领工资；如果劳动者本人能够领取工资的，则把工资打到劳动者家属银行卡上则是违法的。 【法律依据】 《工资支付暂行规定》...查看全文

如果劳动者本人无法领取工资的情况下，把工资打到其家人银行卡上是不违法的，因为这种情况下，可由劳动者亲属或委托他人代领工资；如果劳动者本人能够领取工资的，则把工资打到劳动者家属银行卡上则是违法的。 【法律依据】 《工资支付暂行规定》...查看全文