在工厂上班,家里有急事工厂不给办离职-法律问答|晖律网

相关法律问题

问在厂上班离职了厂里不给工资该怎么办

离职后，如果工资未支付，可以采取以下方法要求支付：与工厂谈判；向劳动行政部门投诉；向法院申请支付令；向劳动争议调解组织申请调解；寻求工会帮助；向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；或者其他途径。...查看全文

问"在厂里上班,办的证,离职后厂里不给怎么办"

很多人在不喜欢的一份工作之后会选择向公司提出辞职，但有时候也会遇到公司把证件扣留的情况。那么，辞职后公司不给执业资格证怎么办理呢?在此，网的律师为大家整理了辞职后公司不给执业资格证怎么办理相关方面的法律知识，欢迎大家阅读，希望能对...查看全文

问在厂里上班受伤怎么办厂里不给工伤申请

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律师分析:工伤职工个人可以申请工伤认定和劳动能力鉴定,用人单位不赔偿申请劳动争议仲裁,裁决书发生法律效力用人单位不执行的,申请人民法院执行。法律依据:《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定...查看全文

问在厂里上班可以急辞职吗

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律师分析:在工厂上班只要经过用人单位同意的情况下，可以急辞工。一般情况下需要提前30天通知用人单位，才可以解除劳动合同。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商...查看全文

问在工厂上班工资不给怎么办？

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律师分析： 1、单位拒不发工资的，劳动者可以向当地劳动行政部门投诉，劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况；2、也可以向人民法院申请支付令；3、申请劳动仲裁。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位...查看全文

问在厂里上班自离有工资吗

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法律分析：一、在厂里上班自离有工资吗1、可以拿到工资。依据相关规定，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。如果用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令...查看全文

问在厂里上班自离有工资吗

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法律分析：在厂里上班自离可以拿到工资。依据相关规定，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。如果用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付...查看全文

问在厂里上班自离有工资吗

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问在厂里上班自离有工资么

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1、可以拿到工资。依据相关规定，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。如果用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。法律依据：《中华...查看全文

问在厂里上班自离有工资吗

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问急辞厂里不给工资怎么办

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法律分析:辞职了企业不发工资，协商索要不成，可以向劳动行政部门投诉、举报，也可以提起劳动仲裁。法律依据:《劳动争议调解仲裁法》第九条用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者...查看全文

问在工厂上班合同到期厂里不给签了该怎么办

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工厂上班合同到期后，工厂拒绝续签。如果你已经离职，可以要求工厂支付经济补偿金。如果你还在工厂工作，但超过一个月未续签，可以要求工厂签订新的劳动合同并支付双倍工资。...查看全文

问我在工厂上班，不给工资怎么办

答

法律分析:我在工厂上班，不给工资的处理方法:可以向当地的劳动行政部门投诉举报，由该部门责令期限内支付劳动报酬；或者向劳动仲裁委员会申请仲裁，并提交书面申请书和劳动关系证明等材料。法律依据:《《中华人民共和国...查看全文

问我在工厂上班，不给工资怎么办

答

法律分析:关于在工厂上班工资不给的问题，首先可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金。也可以到劳...查看全文

问我在工厂上班，不给工资怎么办？

答

律师分析：关于在工厂上班工资不给的问题，首先可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金。也可以到劳动局监...查看全文

问如果在厂里上班受伤，厂里不给认定工伤，不赔钱有什么办法？

答

律师解答：用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。【法律依据】：《工伤...查看全文

问在工厂里上班职员有权拒绝加班吗？

答

法律解析：一般情况下，公司要求员工加班，应当具备两个条件：首先是因生产经营需要延长工作时间；其次公司应与工会和劳动者协商后才可以延长工作时间。公司要求员工加班，员工是有权利拒绝的。但是，并非所有情况下员工都能拒绝公司的加班要求。...查看全文

问在工厂里上班职员有权拒绝加班吗？

答

律师解答：一般情况下，公司要求员工加班，应当具备两个条件：首先是因生产经营需要延长工作时间；其次公司应与工会和劳动者协商后才可以延长工作时间。公司要求员工加班，员工是有权利拒绝的。但是，并非所有情况下员工都能拒绝公司的加班要求。...查看全文

问在工厂上班不干了不给工资怎么办

答

如果工厂上班辞职后未收到工资，劳动者可以采取以下方法来要求支付被拖欠的工资：首先，可以向当地劳动监察部门投诉，要求单位限期支付拖欠的工资，如果单位拒不支付，还需支付赔偿金。其次，可以向劳动仲裁机构申请劳动仲裁。最后，劳动者还可以向...查看全文

问如果在厂里上班受伤，厂里不给认定工伤，不赔钱要有什么办法？

答

律师解答：在工作时间和工作场所内因工作原因受伤应当认定为工伤，工发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。 ...查看全文