律师分析： 生育保险通常规定是缴费满一年，时间不满足则无法享受，且当前仍在缴费中的，可以享受生育保险的相关待遇。但是，生育保险属于典型的地方政策，各地规定各不一。 【法律依据】： 《中华人民共和国社会保险法》 第四条 中华人民共...查看全文

一、代缴社保能领取生育津贴吗代缴社保可以领取生育津贴的。（一）但产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受；（二）如果单位有交社保，产假期间企业无需向职工支付工资，而是由公司凭女职...查看全文

律师分析： 代缴社保可以领取生育津贴的。 1、但产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受； 2、如果单位有交社保，产假期间企业无需向职工支付工资，而是由公司凭女职工的生育凭证，到生育保险基金处为其申请生育津贴，以生...查看全文

公司与员工之间没有劳动关系，所以公司不需要帮助员工代缴社保费用。因此，员工没有资格享受生育津贴，因为要求其他单位代缴社保费是违法的。只有当雇主与员工存在劳动关系时，雇主才需要为员工缴纳生育保险费用，并且员工在产假期间可以从生育保险...查看全文

代缴社保可领取生育津贴，但产假期间工资和津贴不能同时享受。如果单位交社保，可凭生育凭证向保险基金申请津贴作为工资，但低于平时工资需补足差额。若单位不交社保，应按正常出勤发放工资。依据《社会保险法》。...查看全文

生育保险报销与生育津贴的区别在于：前者是医保费用的报销，后者是对女职工产假期间工资、生活等的津贴。办理方式也不同，生育保险报销在出院时办理，而生育津贴需准备相关材料去劳动局办理。金额方面，生育保险报销较少，具体取决于当地社保政策。...查看全文

代缴社保可以领取生育津贴，但产假期间工资和津贴不能同时领取。单位交社保的情况下，产假期间工资由生育津贴代替，但津贴可能低于正常工资，需由企业补足差额。单位不交社保的情况下，需按正常出勤发放工资。代缴社保公司一般收取服务费，费用在8...查看全文

目前持证人凭优待证可享受四方面的优待:一是国家和山东省提供的优待服务;二是各级退役军人事务部门与相关合作单位签署的优待类协议所涉及的服务,如中石油加油凭优待证打折:三是各地提供的面向本地或全国持证人的优待服务;四是社会各界主动提供...查看全文

一、代缴社保可以领取生育津贴吗代缴社保可以领取生育津贴的。（一）但产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受；（二）如果单位有交社保，产假期间企业无需向职工支付工资，而是由公司凭女...查看全文

法律分析：生育保险备案表可以提交给本单位劳资部门，劳资部门在审核通过后，将你的信息维护到生育信息系统，等你到报销生育药费时，即可到社保部门报销与生育有关的费用并领取生育津贴。生育保险由单位统一到当地社保部门为员工缴纳，个人...查看全文

律师解析： 生完小孩后，需要生产完90天以内自行或者让配偶将生育津贴报销所需材料交到本公司人力资源部或者社保局。具体需要的资料如下（以重庆地区为例）:1、重庆市职工生育保险结算附件（加盖单位公章，找单位人劳要）；2、身份证复印件（...查看全文

法律分析： 　　参加生育保险的女职工，在终止妊娠后或者术后6个月内，向社会保险经办机构申请享受生育保险待遇。 　　职工享受生育保险待遇，应当同时具备下列条件： 　　1、用人单位为职工累计缴费满1年以上，并且继续为其缴费； 　...查看全文

生育保险是一种社会保险制度，为怀孕和分娩的妇女劳动者提供医疗服务、生育津贴和产假。代缴生育险可以报销，国家或社会会给予职工必要的经济补偿和医疗保健。...查看全文

律师分析： 1、本市户籍(含农村户籍)的生育妇女，无论在职或失业，参加过本市城镇社会保险并按规定建立个人帐户的; 2、非本市户籍的从业妇女，与用人单位建立劳动关系且在单位工作、参加本市城镇社会保险(五险)期间生育的。 3、职工享受...查看全文

根据北京市的相关规定，职工在自然流产、胎死宫内等疾病原因终止妊娠时，可以享受生育津贴和报销同期产前检查医疗费用。然而，除此之外的费用需要符合基本医疗保险规定，由基本医疗保险基金支付，而不是由生育保险支付。...查看全文

律师分析:找公司代缴社保可以领生育津贴，只要符合要求的事项就可以领取生育津贴。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第五十三条 职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职...查看全文

法律分析：代缴社保可以领取生育津贴的。 1、但产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受； 2、如果单位有交社保，产假期间企业无需向职工支付工资，而是由公司凭女职工的生育凭证，到生育保险基金处为其申请生育津贴，以生育...查看全文

律师分析:可以。只要在社保局购买社保累计满一年，到怀孕满16周就可以去医保中心办理就业确认。如果不是在参保所在的城市生育的话，在产前，通过单位，到参保所在地的社保中心，生育保险窗口办理转诊手续，拿着转诊介绍信，到异地生育。...查看全文

公务员没有生育保险。但参加了公务员医疗补助的因生育发生的医疗费，可按现行计划生育政策规定的待遇，纳入公务员医疗补助范围予以解决。单位属于全额拨款性质的，没有缴纳生育保险，不享受生育报销，生产费用有单位内部福利规定解决；单位性质属于...查看全文

律师解析 公务员没有生育保险。但参加了公务员医疗补助的因生育发生的医疗费，可按现行计划生育政策规定的待遇，纳入公务员医疗补助范围予以解决。单位属于全额拨款性质的，没有缴纳生育保险，不享受生育报销，生产费用有单位内部福利规定解决。单...查看全文