生育津贴怎么领-法律问答|晖律网

生育津贴的领取流程如下:
      1、当事人怀孕后，带户口本、结婚证、身份证等相关证件，由单位经办人办理生育保险就医登记;
      2、办理准生证;
      3、当事人生育时，将就医登记表带到医院;
      4、生产后带就医登记表、出院小结、结婚证、户口本、身份证等相关证件，由单位经办员到社保局申请，申领生育津贴。
      一、领取生育保险金需要满足如下条件:
      1、在职人员必须按规定参加社保，生育时累计缴纳生育保险满12个月以上，生育的当月和补缴生育保险费用的月份不计算入内;
      2、失业人员必须办理失业登记，申领流产或计划生育手术补贴的须当月有生育保险缴纳记录;
      3、在符合国家规定设置妇产科的医疗机构分娩、流产、实施计划生育手术;
      4、符合国家、省、市计划生育规定。
      二、生育津贴的发放形式如下:
      1、单位已经为本单位员工参加了生育保险的，生育津贴由生育保险基金支付;
      2、单位未为本单位员工参加了生育保险的，生育津贴由单位按照有关规定支付;
      3、未参加生育保险的职工，如果参加了社会医疗保险，在住院生育期间可以享受医疗保险待遇，由医疗保险统筹基金按比例承担由于生育产生的相关费用。
      总之，生育津贴的领取方法是怀孕后，携带户口簿、结婚证、身份证等相关证件到单位社保经办人处办理。经办人将协助办理生育保险登记，并确定产前检查和分娩的医院。然后携带医疗登记表、出院小结、结婚证、户口簿、身份证等相关证件到社保局申请生育津贴。生育津贴是国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。
      法律依据
      《中华人民共和国社会保险法》
      第五十六条职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津贴:
      (一)女职工生育享受产假;
      (二)享受计划生育手术休假;
      (三)法律、法规规定的其他情形。
      生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。

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