法律分析：一、工厂倒闭,劳务工赔钱吗通常情况下，当单位解除劳动合同时，我们的维权方式包含以下几种：首先，双方可以协商处理，协商一致后签署相关的离职证明或者解除劳动合同协议；其次，可以向劳动监察大队或者劳动局举报或申请调...查看全文

律师分析： 企业倒闭，应按规定给予员工解除合同补偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 【法律依据】...查看全文

律师解答： 公司破产，应按规定给予员工解除合同补偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 【法律依据】...查看全文

法律解析： 公司破产，应按规定给予员工解除合同补偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 【法律依据】...查看全文

法律分析:工厂倒闭的情况下劳动合同是自动终止的，不需要在专门的到工厂或者到国家有关部门去跟工厂履行解除劳动合同手续。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第四十三条 用人单位单方解除劳动合同，应当...查看全文

法律解析： 工厂倒闭的情况下劳动合同是自动终止的，不需要在专门的到工厂或者到国家有关部门去跟工厂履行解除劳动合同手续。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》 第四十三条 用人单位单方解除劳动合同，应当事先将理由通知工会。...查看全文

没有签订劳动合同工厂倒闭 公司应当支付拖欠的工资及未签劳动合同期间的双倍工资。 《劳动合同法》第十条规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人...查看全文

法律分析： 工厂倒闭，员工按劳动法的赔偿方式：工厂倒闭的，其员工的赔偿一般按照其在本单位的工作年限计算，每满一年支付一个月工资。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 法律依据 《劳动...查看全文

法律分析： 工厂倒闭，员工按劳动合同法可获得的赔偿是，员工在公司工作每满一年的，可获得一个月的工资；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，可获得半个月工资的经济补偿。 法律依据：： 《中华人民共和国劳动合同法》 第四十七...查看全文

律师分析： 工厂倒闭，员工按劳动合同法可获得的赔偿是，员工在公司工作每满一年的，可获得一个月的工资；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，可获得半个月工资的经济补偿。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动合同法》第四十...查看全文

法律分析:《劳动法》工厂倒闭，用人单位应该支付劳动者经济补偿，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。并且破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，优先清偿职工工资和经济补偿。...查看全文

律师分析:工厂倒闭，员工按劳动合同法可获得的赔偿是，员工在公司工作每满一年的，可获得一个月的工资；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，可获得半个月工资的经济补偿。法律依据:《中华人民共和...查看全文

工厂倒闭对于员工而言是失去的就业的机会,会有很多的失落感,而且在其他公司去的话也不一定可以找到工作。那么,工厂倒闭员工按劳动法怎么赔偿?以下,是由小编整理的相关内容,欢迎阅读!   &nbs...查看全文

拆迁赔偿按什么赔的 房屋征收部门拟定征收补偿方案，报市、县级人民政府。市、县级人民政府应当组织有关部门对征收补偿方案进行论证并予以公布，征求公众意见。征求意见期限不得少于30日。 公司倒闭了工资怎么赔 公司倒闭可以要求补偿，补偿金...查看全文

有赔偿。法律规定,劳务派遣单位被依法宣告破产、吊销营业执照、责令关闭、撤销、决定提前解散或者经营期限届满不再继续经营的,劳动合同终止。用工单位应当与劳务派遣单位协商妥善安置被派遣劳动者,应当依法向被派遣劳动者支付经济补偿。...查看全文

新劳动法关于工厂倒闭员工工资及供应商债务解决：根据新劳动法，工厂倒闭时员工工资可向法院申请优先受偿。破产财产在清偿破产费用和共益债务后，应清偿员工工资等费用。对于滥用股东权利损害公司或其他股东利益的股东，应承担赔偿责任。滥用公司法...查看全文

工厂倒闭员工的赔偿应按劳动法规定，根据工龄支付解除合同补偿金。补偿包括工资、医疗、伤残补助、抚恤费用等欠款，基本养老、医疗保险费用也应划入个人账户。根据法律及行政法规，解除合同、克扣工资等情况都应支付补偿金。地方性法规不享有优先受...查看全文

公司破产指公司作为债务人不能清偿到期债务，为保护多数债权人的利益，使之能得到公平满足而设置的一种诉讼程序。其法律特征有：(1)公司作为债务人不能清偿到期债务;(2)存在两个以上的债权人;(3)使债权人得到公平满足;(4)按诉讼程序...查看全文

律师解答： 倒闭企业员工的补偿标准是：工作满一年的给一个月补偿金(月平均工资)。补偿金按工龄计算：满一年支付一个月工资，不足一年超过6个月按一个月工资计算。 1、公司欠劳动者的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用。工资一般应当包括计时工...查看全文

法律分析:工厂倒闭，一般不需要赔偿员工，但要给予其经济补偿；员工在工厂每工作满一年的，需补偿其一个月的工资；六个月以上不满一年的，补偿一月的工资；不满六个月的，则补偿半月的工资。法律依据:《《中华人民共和国...查看全文