员工交通事故工伤赔偿金的计算包括医疗费、误工费、护理费、住院伙食补助和一次性伤残补助等，法律依据是《工伤保险条例》第十四条，而职工因交通事故死亡的赔偿需要根据具体情况进行处理。...查看全文

在上下班途中遭遇交通事故，员工如果受伤不是本人主要责任，可以申请工伤认定。在工伤认定过程中需要交警部门出具的交通事故责任认定书。若交通事故后私了，交警部门不会开具责任判定书。员工可以再次报案，报案后交警部门会开具责任判定书。交通事...查看全文

法律分析： 　　员工交通事故工伤赔偿金一般包括：医疗费，误工费，护理费，住院伙食补助，一次性伤残补助。 　　辞职或解除合同的，还要支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金；如果劳动合同终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，...查看全文

交通事故工伤赔偿计算方法及标准。根据法律规定，工伤赔偿金额计算公式为：人均收入标准×伤残系数×赔偿年限。丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金的标准也有明确规定。已经给付的费用不再支付，但低于工伤保险标准的部分需由企业或工伤...查看全文

交通事故和工伤可以双赔，根据相关法律规定，受工作原因伤害的员工可以同时享受工伤保险待遇和交通事故赔偿。工伤保险条例规定了工伤范围，而最高人民法院解释明确了劳动者可请求第三人承担赔偿责任。但需注意，已获得的交通事故赔偿可能会影响工伤...查看全文

律师分析： 交通事故造成工伤，交通事故承担主要责任。劳动者取得交通事故赔偿金后，用人单位和工伤保险部门不予赔偿；交通事故当事人无赔偿能力或者赔偿金额达不到工伤赔偿标准的，工伤保险将予以赔偿支付剩余的未补偿部分。 【法律依据】： ...查看全文

律师分析： (1)交通事故赔偿已给付了医疗费、丧葬费、护理费、残疾用具费、误工工资的。企业或者工伤保险经办机构不再支付相应的待遇。(2)交通事故赔偿给付的死亡补偿费或者残疾生活补助费，已由伤亡职工或者亲属领取的，工伤保险的一次性工...查看全文

法律分析： 　　员工交通事故工伤赔偿金包括：医疗费，误工费，护理费，住院伙食补助，一次性伤残补助。 　　辞职或解除合同的，还要支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金；如果劳动合同终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，如果...查看全文

法律分析： 　　《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第20条规定，“误工费根据受害人的误工时间和收人状况确定。”“误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以...查看全文

(1)交通事故赔偿已给付了医疗费、丧葬费、护理费、残疾用具费、误工工资的。企业或者工伤保险经办机构不再支付相应的待遇。(2)交通事故赔偿给付的死亡补偿费或者残疾生活补助费，已由伤亡职工或者亲属领取的，工伤保险的一次性工亡补助金或者...查看全文

法律分析:交通事故工伤能获得赔偿:侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，...查看全文

交通事故工伤误工费赔偿需根据受害人的误工时间和收入状况确定。有固定收入者，按误工减少的收入计算，若高于上一年度职工平均工资3倍以上，则按3倍计算。无固定收入者，按上一年度职工年平均工资计算。误工时间以医疗机构出具的证明为准，残疾导...查看全文

法律分析：交通事故工伤赔偿金额的计算方法：_x000D_ 选择上诉的法院所在地的人均收入标准乘伤残系数乘赔偿的年限。如果是六十岁以下的人员，那么赔偿金是选择上诉的法院所在地的人均收入标准乘伤残系数乘二十年。...查看全文

律师分析： 交通事故工伤赔偿金额的计算方法是，选择上诉的法院所在地的人均收入标准乘伤残系数乘赔偿的年限。如果是六十岁以下的人员，那么赔偿金是选择上诉的法院所在地的人均收入标准乘伤残系数乘二十年。 【法律依据】： 《工伤保险条例》...查看全文

法律解析： 交通事故工伤赔偿金额的计算方法是，选择上诉的法院所在地的人均收入标准乘伤残系数乘赔偿的年限。如果是六十岁以下的人员，那么赔偿金是选择上诉的法院所在地的人均收入标准乘伤残系数乘二十年。 【法律依据】: 《工伤保险条例》...查看全文

律师分析： (1)残疾赔偿金残等级(1级的按100计算，II级的减少10%，其他依此类推)X受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收人或者农村居民人均纯收人x20年(2)残疾赔偿金(60周岁以上的人)残等级(1级的按100计算，...查看全文

法律分析： 　　下班交通事故工伤赔偿按照其伤残等级计算，具体赔偿项目如下： 　　《社会保险法》 　　第三十八条 　　因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；（二）住院伙食补...查看全文

法律分析： 　　一、交通事故工伤赔偿金额的计算方法是，选择上诉的法院所在地的人均收入标准乘伤残系数乘赔偿的年限。如果是六十岁以下的人员，那么赔偿金是选择上诉的法院所在地的人均收入标准乘伤残系数乘二十年。 　　二、依据《工伤保险条...查看全文

工伤赔偿计算方法及相关规定。包括医疗费、住院伙食补助费、交通食宿费、辅助器具费、停工留薪期工资福利及陪护费、生活护理费、伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金、旧伤复发待遇等。了解这些规定有助于保护自身权益。...查看全文

律师分析： 一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金;职工因工致残被鉴定为七...查看全文