申请条件 申请条件包括： 已取得《医师执业证》。 数量限制 二、办理材料 三、办理流程 办理流程 纸质审查——形式审查 流程图 四、办理地点 办理地点：天津市河东区红星路79号天津市行政许可服务中心 五、办理时限 承诺期限：5工作...查看全文

      第一步:个人端提交流程:      1、在“民科微服务”小程序【我的】中,...查看全文

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执业律师满足聘用合同期满且在转出所执业满1年、成立新律师事务所、加入转入所的合伙人或转出所被注销的条件之一，可申请转所执业。办理流程包括申请、受理、审核、审批、办结和送达。...查看全文

营业执照地址变更程序包括三个步骤。首先，前往新地址所在地的工商部门办理“移送企业登记档案通知函”，需要提交股东会决议以及经股东盖章或签字的公司章程修正案等文件。其次，凭借通知函前往原工商登记部门办理工商资料转出手续，相关资料将由两...查看全文

护士在其执业注册有效期内变更执业地点的，应当向拟执业地注册主管部门报告，并提交下列材料：（一）护士变更注册申请审核表；（二）申请人的《护士执业证书》。注册部门应当自受理之日起7个工作日内为其办理变更手续。护士跨省、自治区、直辖市变...查看全文

公司营业执照对公司的经营范围有相应规定，同时，公司的经营地址也要在营业执照上载明，当公司的经营地址发生变更时，要到管理机关办理地址变更手续，那么如何变更营业执照地址变更，晖律网网小编整理了相关法律知识，供大家学习参考。 如何变更...查看全文

公司在办理执照后，营业执照会载明营业的地址，在实际经营活动中，营业执照上的地址可能会发生变化，一旦营业地址发生变化后，要及时办理变更手续，那么营业执照如何变更地址。 营业执照如何变更地址 1.准备资料。 将变更申请书、委托书、房...查看全文

律师解答： 公司营业执照地址变更需要提交的材料：1、公司法定代表人签署的《公司变更登记申请书》（公司加盖公章）；2、公司签署的《指定代表或者共同委托代理人的证明》（公司加盖公章）及指定代表或委托代理人的身份证件复印件；3、关于修改...查看全文

法律解析： 公司营业执照地址变更需要提交的材料：1、公司法定代表人签署的《公司变更登记申请书》（公司加盖公章）；2、公司签署的《指定代表或者共同委托代理人的证明》（公司加盖公章）及指定代表或委托代理人的身份证件复印件；3、关于修改...查看全文

工作地点属于合同法定内容，劳动合同约定了工作地点，公司无权单独变更，应当与劳动者协商，经过协商达成一致的，变更合同，合同继续履行;不能达成一致的，公司应当提前30天通知劳动者或者额外支付一个月工资后解除合同，并按照劳动者工作年限每...查看全文

公司要经营必备的是有营业执照，那要是公司地址变更会影响营业执照内容的变更吗？ 需要的，营业执照上的地址也是需要变更的。 变更营业执照的经营范围的程序： 营业执照经营范围变更首先需要在公司内部形成决议。基本程序如下： 1、召开股东...查看全文

需要的，营业执照上的地址也是需要变更的。 变更营业执照的经营范围的程序： 营业执照经营范围变更首先需要在公司内部形成决议。基本程序如下： 1、召开股东会会议，形成变更经营范围的股东会决议 2、根据决议修改公司章程上的经营范围 3、...查看全文

律师解答： 1、若是位于新规划的商业区内，则经规划批准，取得新的城市用地规划许可证后向国土部门申请并重新缴纳商业土地性质的出让金即可。 2、若是转让，则必须挂牌招标，并且应缴纳该土地差价的所得税。 3、改变用途需由有资质的土地评估...查看全文

法律解析： 1、若是位于新规划的商业区内，则经规划批准，取得新的城市用地规划许可证后向国土部门申请并重新缴纳商业土地性质的出让金即可。 2、若是转让，则必须挂牌招标，并且应缴纳该土地差价的所得税。 3、改变用途需由有资质的土地评估...查看全文

律师分析： 1、登录进入电子税务局，点击我要办税，再点击事项办理。 2、点击变更登记。 选择变更登记后，点击办理。 3、点击增加，变更项目选择注册地址、生产经营地址。 4、输入变更后的公司地址。 点击下一步。 5、上传新的营业执照...查看全文

法律分析： 劳动合同地址变更在一个区内没有补偿，如果工作地点的变更在原来劳动合同所约定工作地点的区域内，也没有补偿。只有当工作地点的变更超出原来劳动合同所约定工作地点的区域，双方未能协商达成新的劳动合同，致使原劳动合同不能继续执行...查看全文

法律分析：劳动合同地址变更在一个区内没有补偿，如果工作地点的变更在原来劳动合同所约定工作地点的区域内，也没有补偿。只有当工作地点的变更超出原来劳动合同所约定工作地点的区域，双方未能协商达成新的劳动合同，致使原劳动合同不能继...查看全文

法律分析：劳动合同地址变更在一个区内没有补偿，如果工作地点的变更在原来劳动合同所约定工作地点的区域内，也没有补偿。只有当工作地点的变更超出原来劳动合同所约定工作地点的区域，双方未能协商达成新的劳动合同，致使原劳动合同不能继...查看全文

工作地点属于合同法定内容,劳动合同约定了工作地点,公司无权单独变更,应当与劳动者协商,经过协商达成一致的,变更合同,合同继续履行;不能达成一致的,公司应当提前30天通知劳动者或者额外支付一个月工资后解除合同,并按照劳动者工作年限每...查看全文