领取工资的领条怎么写?

律师回答

法律分析:

领取工资的领条可以包括以下内容:

1、领取人姓名;

2、领取工资的时间;

3、领取的金额和币种(数额大小写都要有);

4、发放工资的单位名称。

法律依据

《中华人民共和国劳动法》 第四十八条

国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。

《劳动法》

《中华人民共和国劳动法》 第四十九条

确定和调整最低工资标准应当综合参考下列因素:

(一)劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费用;

(二)社会平均工资水平;

(三)劳动生产率;

(四)就业状况;

(五)地区之间经济发展水平的差异。

《劳动法》

《中华人民共和国劳动法》 第五十条

工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

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