签了三方实习协议后离职了，还能在原单位上班吗？-法律问答|晖律网

相关法律问题

问签了三方实习协议后离职了，还能在原单位上班吗？

答

一、签了三方实习协议后离职了，还能在原单位上班吗？签了三方协议中途离职档案的处理方式如下：(一)人事档案1、离职后，由公司出具解聘证明，新单位是国有属性的即可开具调挡函接收你的档案。...查看全文

问实习单位签了三方协议辞职了会怎么样

答

法律分析：1、签了三方协议，如果中途离职提前通知用人单位，可以解除劳动合同。试用期提前3天通知用人单位即可离职。2、有些用人单位在劳动合同中约定劳动者在试用期解除合同需承担违约责任，这实际上限制了劳动者的解除权，因此这...查看全文

问实习签了三方协议，只上了一周的班，就离职了，可以要工资吗？

答

《劳动合同法》规定，当事人在实习期辞职时，如果实习协议有约定，应支付工资；在试用期辞职，无论工作几天，都应支付工资。用人单位解除或终止劳动合同时，应支付相应工资。如单位不支付，劳动者可申请仲裁，法院可发出支付令。用人单位未及时足额...查看全文

问免职后还能在原单位上班吗

答

企业免除职务后是还上班的。免去职务一般有几种情况，一是将要履任新职，会免去之前的职务，二是领导退休卸任，免去现有职务，三是犯了一定过错或经考核不宜再任现职，给予调任或降级处理。法律依据: 《中华人民共和国公务员法》第八十五条 ...查看全文

问大学生实习签了三方协议了还能当兵吗？能不能终止实习?

答

三方协议是高校就业的重要依据，无协议可能影响档案和就业率统计，学生可能被送回原籍。该协议解决了毕业生的户籍、档案、保险、公积金等问题，毕业生到单位报到后自行终止。...查看全文

问签了离职单还能上班吗

答

律师分析:员工辞职之后，和单位的劳动关系解除，劳动合同终止，员工不在是单位员工，是不能再上班的，只要在员工办理离职手续之前和单位协商一致，约定离职时间是可以的，但是已经离职之后是不能要求多上班一天的。法律依...查看全文

问签了离职单还能上班吗？

答

律师分析：员工辞职之后，和单位的劳动关系解除，劳动合同终止，员工不在是单位员工，是不能再上班的，只要在员工办理离职手续之前和单位协商一致，约定离职时间是可以的，但是已经离职之后是不能要求多上班一天的。【法律依据】：《中华人...查看全文

问签了三方还可以签实习协议嘛?

答

签了三方协议可以不去实习吗? 如果签了三方协议,可以不去,但是会承受一定的违约责任。三方协议其实应当被视为合同，因为是毕业生与用人单位在平等自愿、协商一致的情况下签署的，受《民法典》的保护。法律依据：《中华人民共和国民法典》第一百...查看全文

问三方协议能签吗实习

答

法律分析：如果没签订实习三方协议，则可以告。实习生签订协议注意事项：1、实习生签订的《实习协议》，是民事协议，约定实习待遇、发生人身伤害情况的处理、损失赔偿责任、协议的解除和终止等。三方协议是学校、学生和公司三个主...查看全文

问三方协议能签吗实习

答

问三方协议能签吗实习

答

法律分析：如果没签订实习三方协议，则可以告。实习生签订协议注意事项： 1、实习生签订的《实习协议》，是民事协议，约定实习待遇、发生人身伤害情况的处理、损失赔偿责任、协议的解除和终止等。三方协议是学校、学生和公司三个主体，而劳动合...查看全文

问我是实习生签了实习生协议但是没有签三方协议可以离职吗？

答

实习生在实习期离职，可以按照实习协议或单位规章制度提前提出书面申请；若单位不提供劳动保护等，实习生可立即辞职。依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十六至三十八条。...查看全文

问实习协议过期了,还在上班但是没有续签,

答

不合法,续签合同。按《劳动合同法》规定,实习合同到期,不签订劳动合同而用工的,属违法,用人单位应从实习期满第二个月起至不满一年,支付员工双倍工资的赔偿。你可与单位协商解决,如协商不成,可向劳动仲裁委申请仲裁,依法维权。...查看全文

问签了离职单还能上班嘛？

答

律师解答：员工辞职之后，和单位的劳动关系解除，劳动合同终止，员工不在是单位员工，是不能再上班的，只要在员工办理离职手续之前和单位协商一致，约定离职时间是可以的，但是已经离职之后是不能要求多上班一天的。【法律依据】：《中华人...查看全文

问三方协议签署后,毕业不想在这个单位上班了可以吗?

答

三方协议是学生在校期间与学校和用人单位签订的，主要约定就业意向，是就业方案的依据。劳动合同是毕业生离校后与用人单位签订的，确立劳动关系并保障双方权益。两者签订时间、主体、内容、目的和适用法律均不同。...查看全文

问实习生签完三方协议离职

答

亲您好你签了三方后得按时去报道，不然就是违约了。在实际操作中，虽说即使是正式工作时撕毁三方协议，短期不会对你带来什么损失，但是今后的职业道路很长，有诚信的同时有能力的人的路会越走越宽。...查看全文

问签了实习协议能走吗

答

法律分析：实习签了实习合同在一般情况下是不可以随便走人的。实习生需要与用人单位协商，或者及时告知用人单位，不能给用人单位造成损失。如果是正式职工的，则可以与单位协商辞职，也可以提前三十日以书面形式通知单位辞职；如果还在试用期的，只...查看全文

问大学生实习期满了，还能留在实习单位吗？

答

亲亲，过了实习期后可以留在实习单位工作，但是还需要经过公司的同意，一般公司有很多考核指标，如果你通过了，双方达成协议，你就可以留在实习单位工作了。...查看全文

问签了三方协议还能去别的公司上班吗

答

法律分析：简单的说三方协议和你去不去工作没关系，只要上面的章盖全了，就生效了，比如说你毕业前4月份签了三方协议，5月份就毁约和别的公司签订三方，那也是违约的，需要交纳违约金的。签完三方没去上班也是违约的去工作了几天然后辞职，只要...查看全文

问签了三方协议还能去别的公司上班吗

答

签了三方协议以后，如果你不想去了，可以是可以，但要付出一定的代价。有两种方法可以解决这个问题：1、一个是毕业以后并签订了三方协议一年之内的改派，这就要求用人单位出具解约函，用人单位要是要求你缴纳不超过5000元的违约金，你就没有办...查看全文