公司停工停产劳动法是如何标准？-法律问答|晖律网

相关法律问题

问公司停工停产劳动法是如何标准？

答

法律解析：劳动法对企业停工停产没有作出规定，而工资支付暂行规定作出了规定，单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的，按当地最低工资标准支付工资。【法律依据】：...查看全文

问公司停工停产劳动法是如何规定？

答

律师分析：劳动法对企业停工停产没有作出规定，而工资支付暂行规定作出了规定，单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的，按当地最低工资标准支付工资。【法律依据】：...查看全文

问公司停工停产是如何规定

答

律师分析:单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的，按当地最低工资标准支付工资。法律依据:《工资支付暂行规定》第十二条非因劳动者...查看全文

问公司停工停产后,如何支付工人工资

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企业如果在一个工资支付周期内停产，工资按合同约定的标准来发；超过一个工资支付周期仍停产的，则按各省的规定发一些生活费；如果恢复生产的，则按不低于当地最低工资的标准来发工资。法律依据...查看全文

问公司停发工资，劳动者如何维权？

答

如果公司不发工资，劳动者可以解除劳动合同并要求支付经济补偿金。补偿标准按劳动者在该单位工作的年限计算，每满一年支付一个月工资，不满一年按一年计算，不满六个月支付半个月工资的补偿。...查看全文

问公司停产停业期间工资如何发放？

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律师分析：（一）停工、停产在一个工资支付周期内比如：工资支付周期是每月1日到月底，期间15日开始停产，则15日至月底期间的工资应该按照劳动合同规定的标准支付。换句话说，这段期间因单位原因停工、停产的，视为员工仍然出勤，不扣工资...查看全文

问非因劳动者停工停产应如何支付工资？

答

律师分析：企业在短期停工停产期间的工资支付标准如下：1、停工停产不超过一个工资支付周期的，应当依法正常结算支付工资；2、停工停产开始后一个工资支付周期内，企业应当按照正常工作时间支付停工停产职工的工资【法律依据】：《中华人...查看全文

问非因劳动者停工停产应如何支付工资

答

法律分析：企业在短期停工停产期间的工资支付标准如下： 1、停工停产不超过一个工资支付周期的，应当依法正常结算支付工资； 2、停工停产开始后一个工资支付周期内，企业应当按照正常工作时间支付停工停产职工的工资。法律依据《工资支付...查看全文

问非因劳动者停工停产应如何支付工资

答

企业停工停产时应向员工告知相关情况，并在可能或已经出现停工停产情形时及时向所在地劳动保障部门反映情况，听取职工意见，并依法作出解释答复。在非因劳动者原因停工停产的情况下，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资，并在超过一个工...查看全文

问停工停产后解除劳动合同,如何赔偿？

答

律师分析：用人单位违法解除或终止劳动合同的，劳动者有权请求其支付经济赔偿金，对于经济赔偿金的数额有异议的，有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自己的合法权益。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同...查看全文

问停工停产后解除劳动协议,如何赔偿？

答

律师解答：用人单位违法解除或终止劳动合同的，劳动者有权请求其支付经济赔偿金，对于经济赔偿金的数额有异议的，有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自己的合法权益。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同...查看全文

问停工停产后解除劳动协议,如何赔偿？

答

法律解析：用人单位违法解除或终止劳动合同的，劳动者有权请求其支付经济赔偿金，对于经济赔偿金的数额有异议的，有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自己的合法权益。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同...查看全文

问停工停产后解除劳动合同,如何赔偿

答

法律解析：用人单位违法解除或终止劳动合同的，劳动者有权请求其支付经济赔偿金，对于经济赔偿金的数额有异议的，有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自己的合法权益。【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同...查看全文

问停工停产后解除劳动合同,如何赔偿

答

问因停工停产一个月以上，劳动者没有劳动，补偿标准是

答

停工停产期间的工资支付应按照劳动合同规定的标准进行，超过一个工资支付周期的应不低于最低工资标准。根据《劳动合同法》，经济补偿应按劳动者工作年限支付，每满一年支付一个月工资的标准。月工资高于本地区职工月平均工资三倍的，按职工月平均工...查看全文

问非因劳动者停工停产应如何支付薪资

答

法律解析：企业在短期停工停产期间的工资支付标准如下：1、停工停产不超过一个工资支付周期的，应当依法正常结算支付工资；2、停工停产开始后一个工资支付周期内，企业应当按照正常工作时间支付停工停产职工的工资【法律依据】: 《中华人...查看全文

问公司停工停产怎么办？

答

问公司停工停产怎么办

答

律师分析:劳动法对企业停工停产没有作出规定，而工资支付暂行规定作出了规定，单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的，按当地最低工资标准支付工资。...查看全文

问公司停产期间工资发放标准

答

公司停产期间工资发放标准如下：1.单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资；2、超过一个工资支付周期若劳动者提供了正常劳动，则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准;3、若劳动者...查看全文

问因疫情导致停工停产劳动者工资如何计算？

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律师分析：企业停工停产在一个工资支付周期内的，企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的，若职工提供了正常劳动，企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准。职工没有提供正常劳动的，企业应当发放生活费，生活费...查看全文