挖掘机驾驶员的工伤认定规定是什么？-法律问答|晖律网

相关法律问题

问挖掘机驾驶工伤认定的规定是什么

答

法律分析:挖掘机驾驶工伤认定的规定:属于《工伤保险条例》第十四条、第十五条情形之一的，应当认定为工伤或者视同工伤；用人单位自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定；社会保险行政部门应当自受理工伤...查看全文

问挖掘机驾驶员工伤认定标准是什么？

答

挖掘机驾驶工伤认定规定：符合工伤保险条例第十四、十五条的情形，应认定为工伤；用人单位应在事故发生或诊断为职业病后30日内申请认定；社保部门应在受理后60日内作出认定决定。...查看全文

问挖掘机驾驶员的工伤认定范围是什么？

答

挖掘机驾驶工伤认定规定：符合工伤保险条例第14、15条情形之一的应认定为工伤；用人单位需在事故发生或职业病诊断后30日内申请认定；社会保险部门应在接受申请后60日内作出决定。...查看全文

问挖掘机驾驶员的工伤认定如何进行？

答

《工伤保险条例》规定了工伤认定的程序和时限。符合第十四条、第十五条情形的应被认定为工伤或视同工伤。用人单位需在事故或职业病诊断后30日内申请认定。社会保险部门应在受理申请后60日内作出认定决定。...查看全文

问挖掘机驾驶证是什么证

答

挖掘机的证不叫驾驶证，而称为操作证。挖掘机操作证是特种车辆驾驶证，属于特种设备和特种作业的建设机械机种，应同时接受政府特种作业安全培训以获得特种资格证书。法律依据：《招用技术工种从业人员规定》第六条用人单位因特殊需要招用技...查看全文

问挖掘机什么驾照能开

答

挖掘机的证不是驾驶证，而是操作证，发放机构是劳动部门或农机部门，需要年审。挖掘机驾驶证是特种车辆驾驶证，不适用于开汽车。要获得正规的操作证（也称为上岗证或IC卡证），需要经过劳动部或安监局的批准，并获得相应的技能证和认证证书。...查看全文

问挖掘机年检是国家规定嘛

答

国家安全监督局规定挖掘机必须进行年检(1)严格按照操作规程和驾驶要领进行操作，尽量避免换挡时"打齿"，以减少齿轮副的磨损。(2)严格执行保养制度，加强换挡装置的维护保养。当换挡装置杆系连接不当时应及时调整，确保换挡装置性能良好。(...查看全文

问挖掘机使用人员在哪些情况下可以认定为工伤？

答

工伤认定的程序及相关法律法规要求：申请人提交工伤认定申请表和相关材料；社会保险行政部门决定是否受理；进行事故伤害调查核实；60日内作出工伤认定决定，并通知相关方。申请材料包括工伤认定申请表、劳动关系证明、医疗诊断证明等。如申请材料...查看全文

问开挖掘机需要什么证,需要什么驾驶证

答

挖掘机的证不叫驾驶证，而称为操作证。应该归劳动部门或农机部门发放，应该到发放操作证的机构去年审才行。挖掘机驾驶证是特种车辆驾驶证，不能开汽车。经劳动部或安监局批准办正规操作证（也叫上岗证也称IC卡证）式技能证和各种认证证书。【...查看全文

问开挖掘机需要些什么证,需要些什么驾驶证

答

问工伤认定机构是什么、工伤认定的根据是什么？

答

律师分析：工伤认定机构是劳动保障行政部门，工伤认定的根据是职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：1.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;2.工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害...查看全文

问我是一个挖掘机驾驶员，挖机是老板的，一个工地租用我们挖掘机去干活，由于我和工人都没注意我会承担相应责任吗？

答

法律分析：你的问题存在多个法律关系，一为工人受伤的雇员受损或工伤；一为你与挖掘机老板之间的雇佣或承揽关系。首先，如你与挖掘机老板为承揽关系，前提是挖掘机老板有相关从事挖掘机生产工作的资质，有资质则可能构成承揽，该事故由挖掘机老板...查看全文

问开挖掘机上路是什么罪

答

一、　无证驾驶挖掘机怎么处罚无证驾驶挖掘机属于无证驾驶。由交警处二百元以上二千元以下罚款:可以并处十五以下拘留。《中华人民共和国道路交通安全法》第九十九条有下列行为之一的，由公安机关交通管理部门处二百元以上二千元以下罚款： ...查看全文

问什么是专利挖掘,专利挖掘的作用是什么

答

专利挖掘是一项重要的创造性活动，通过深入分析、整理、分解和筛选已取得的技术成果，可以确定用于申请专利的技术创新点和技术方案。通过专利挖掘，企业可以准确抓住技术创新成果的主要发明点，对专利申请文件中的权利要求及其组合进行精巧设计，提...查看全文

问什么是专利挖掘，专利挖掘的作用是什么

答

专利挖掘是指在技术研发或产品开发中，对所取得的技术成果从技术和法律层面进行剖析、整理、拆分和筛选，从而确定用以申请专利的技术创新点和技术方案。专利挖掘的作用：可以更加准确地抓住企业技术创新成果的主要发明点；对技术创新成果进行全面、...查看全文

问员工工伤认定的规定？

答

法律解析：以下情况被认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意...查看全文

问员工工伤认定的规定？

答

律师解答：以下情况被认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意...查看全文

问违反规定挖掘会有什么后果？

答

偷挖山石定罪量刑标准根据窃取的石头价值而定。未持采矿许可证私自开采山石，情节严重者可判三年以下有期徒刑、拘役或管制，并处罚金；情节特别严重或数额特别巨大者可判三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。...查看全文

问工伤认定的规定是什么？

答

律师解答：职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作...查看全文

问问挖掘机司机是不是特殊工种，有哪些相关的法律规定

答

按现行的国家规定，挖掘机司机不在特殊工种目录范围，故不属于特殊工种。挖掘机司机，按照国家规定，不在办理提前退休范围。但不同行业不同企业的规定及执行情况可能有差异，具体要看所在地社保部门的规定。挖掘机司机从事的是危险性较大的作业，故...查看全文