失业人员符合条件后可以从失业保险基金中领取失业保险金，期限根据缴费时间而定，最长不超过二十四个月；重新就业后再次失业时，可以合并计算前次未领取的失业保险金期限，但总期限不超过二十四个月。...查看全文

会记录在档案，但没有后果，这本来就是一种保障，不会影响你下一份工作的。失业保险金，是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用，是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿。失业保险金目的是为了保障失业人员的...查看全文

旷工离职可能导致被公司列入黑名单，对今后找工作有重大影响。离职时未办理相关手续会引发社保、档案、信贷等问题。自动离职和旷工除名有区别，用人单位有权按自动离职处理。为维护权益，建议离职时依法申请离职。...查看全文

办理失业证对以后找工作没有影响，失业保障只是过渡保障机制。领取失业证需根据情况，享受相应优惠。毕业生可凭证享受就业服务，有工作经验者可获更多优惠。参加失业保险者可享受保险待遇。根据《社会保险法》，满足条件的失业人员可领取失业保险金...查看全文

领取失业金的要求：参加失业保险满1年以上，个人非自愿失业且开除符合规定，办理失业手续需在60日内。办理方式：携带离职证明、身份证去社保中心办理。...查看全文

1.酒驾记录档案对子女的影响取决于是否有刑事犯罪记录。 2.酒驾的处罚标准包括罚款、行政拘留和吊销驾驶证。 3.酒驾发生事故时需要保护现场、提供书面材料、评估损失和医疗费用，并参与调解解决。...查看全文

失业保险金是单位和个人履行缴纳失业保险金义务后劳动者失业时享受的一项保障生活的基本权利。对下一份工作没有影响。领取失业金对下一次工作没有任何影响，因为非个人原因失业之后，领取失业金是个人的合法权利。在下一...查看全文

失业保险金是单位和个人履行缴纳失业保险金义务后劳动者失业时享受的一项保障生活的基本权利。对下一份工作没有影响。领取失业金对下一次工作没有任何影响，因为非个人原因失业之后，领取失业金是个人的合法权利。在下一...查看全文

法律分析：以后工作中，若申请贷款，可能不被批准，也会影响以后找工作。 法律依据：最高人民法院《关于公布失信被执行人名单信息的若干规定》 第一条 被执行人未履行生效法律文书确定的义务，并具有下列情形之一的，人民法院应当将其纳入失信被...查看全文

影响退休金和计算养老金的档案丢失问题，主要影响城镇中的“中人”，特殊工作和从事服兵役的人。对于这些人，档案的重要性在退休和养老金计算中起着关键作用。...查看全文

结论:不会。      解析:      嫖娼公安局会有档案记录，会存档的，但是一般人和单...查看全文

对个人的影响,主要体现在升学、入伍、就业三个方面。有了案底的人是不能入伍的,在就业的时候,是不能报考公务员,也不能参加司法考试;在企业中应聘的时候,负有如实报告犯罪记录的义务,这可能会影响被录用的机率。【本文关联的相关...查看全文

违法记录在一定程度上会影响工作。不得录用公务员的人员分别有：曾被开除公职的；有法律规定不得录用为公务员的其他情形的；曾因犯罪受过刑事处罚的。同时，例如律师执业、注册会计师资格、大型单位招聘会审查行为人是否存在刑事犯罪记录。法律其他...查看全文

一、被单位开除可以领失业金吗 被单位开除的人可以领取失业保险。 根据法律规定，只要是非因本人意愿中断就业的就有权利领取失业保险金，被开除当然是职工不愿意发生的，因此职工有权利享受失业保险金。 二、相关法律规定 根据《中华人民共和国...查看全文

高中学校处分对学生学籍档案的影响及相关法律依据。一般情况下，学校不会直接将处分记入学生的学籍档案，但如果记入学籍档案，则会对学生以后产生影响。根据《中华人民共和国档案法实施办法》，机关、团体、企业事业单位和其他组织应按规定定期向国...查看全文

劳动合同签署对双方都有保障，被辞退并不影响个人档案，不等同于犯罪记录，原因也不一定是个人问题。用人单位与劳动者应协商一致并签署劳动合同，用人单位应建立完善的劳动规章制度，保护劳动者权益。...查看全文

撤案不会在案底留下记录，但公安可能会作记录。治安管理处罚不会留下记录，只有刑事处罚会留在档案中。行为人无法消除已记录的违法事实，案底将永久保留。...查看全文

领取失业保险金对以后找工作是没有影响的。失业保险金是为失业者在失业期间提供的生活救济金，是失业者在工作时，单位和个人共同交纳失业保险金，在失业时符合失业条件才能领取的，对以后就业没有影响。如果领取失业金期间，找到工作就业时，失业金...查看全文

法律解析： 对公司没有影响。每月公司都按照每个员工本年度固定的社保基数进行缴纳，失业保险也包含在其中。失业保险金标准是根据失业人员的累计缴费年限和年龄确定，但不得高于本市当年最低工资标准，不得低于本市当年城镇居民最低生活保障线标准...查看全文

律师解答： 对公司没有影响。每月公司都按照每个员工本年度固定的社保基数进行缴纳，失业保险也包含在其中。失业保险金标准是根据失业人员的累计缴费年限和年龄确定，但不得高于本市当年最低工资标准，不得低于本市当年城镇居民最低生活保障线标准...查看全文