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退休职工的医保报销比例根据工龄不同而有所区别,最高可达90%。根据《中华人民共和国社会保险法》第二十九条,医疗费用应由基本医疗保险基金支付,并与医疗机构直接结算,以方便参保人员享受基本医疗保险待遇。...查看全文
生育保险基金支付符合规定的门诊产前检查费用,其中超过限额部分由个人自负。生育津贴按职工缴费基数除以30乘以产假时间计算,期间只给报销生育津贴,不给奖金。生育保险基金报销额已足够,大部分生育费用属于个人自费。...查看全文
律师分析: 男职工也享受生育保险。生育保险是五险一金中对生育方面进行补助的保险类型,在职业妇女因生育子女而暂时中断劳动时由国家和社会及时给予生活保障和物质帮助的一项社会保险制度。《中华人民共和国社会保险法》规定,只要与用人单位签订...查看全文
律师分析:有的,因为公司必须给员工缴纳社保和住房公积金,否则可以到人力资源和社会保障局申请仲裁,到住房和公积金管理中心投诉。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第五十八条 用人单位应当自用工之日...查看全文
法律解析: 男职工有生育保险 人群:凡是与用人单位建立了劳动关系的职工,包括男职工,都应当参加生育保险。 领取《独生子女优待证》的男配偶享受 10 天的假期,以孩子出生当月本单位人平缴费工资计发。 【法律依据】: 《中华人民共和...查看全文
律师分析: 男职工有生育保险 人群:凡是与用人单位建立了劳动关系的职工,包括男职工,都应当参加生育保险。 领取《独生子女优待证》的男配偶享受 10 天的假期,以孩子出生当月本单位人平缴费工资计发。 【法律依据】: 《中华人民共和...查看全文
法律解析: 男职工有生育保险 人群:凡是与用人单位建立了劳动关系的职工,包括男职工,都应当参加生育保险。 领取《独生子女优待证》的男配偶享受 10 天的假期,以孩子出生当月本单位人平缴费工资计发。 【法律依据】: 《中华人民共和...查看全文
法律分析:男职工也是有生育保险的。职工都应当参加生育保险,不论男女,用人单位都需要及时为其缴纳包括生育保险在内的各项社会保险。而职工个人是不需要缴纳生育保险费的。法律依据:《《中华人民共和国社会保险法》》第...查看全文
一、男职工为什么要交生育保险 因为根据《社会保险法》第53条的相关规定,职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费。这里的职工并没有限定为女性职工,也就是包括了男职工。由此看来,只要职工与用人...查看全文
女性未参加生育保险的,不可以享受男性参加的生育保险,男性参加生育保险,主要用于对应照顾妻子生产的产假期间工资补贴,以及以后生育结扎手术等生殖健康医疗的相关费用报销。...查看全文
法律分析:1、男职工也有生育保险,这是依法强制缴纳的,并且只要在职就要交,不分男女,但是生育保险全部由单位承担。 2、有些城市规定男方单位交了生育保险,女方没交,生育妇女也可以享受生育医疗费用待遇,有些地方则不行,比如上海,一定...查看全文
男性职工应强制缴纳生育保险,虽然女方未缴纳也可享受生育医疗费用待遇。男性缴纳生育保险的好处包括全职太太医疗费用报销和领取生育津贴。男职工申领生育报销需提供相关证明文件,并到社保经办机构办理一次性生育补贴申领手续。用人单位应为劳动者...查看全文
男职工有没有生育保险,男职工有生育险。生育保险是通过国家立法,在职业妇女因生育子女而暂时中断劳动时由国家和社会及时给予生活保障和物质帮助的一项社会保险制度。只要与用人单位签订劳动合同或形成事实劳动关系,不分男女,均应参加生育保险。...查看全文
员工请病假工资法律规定:用人单位不得克扣员工病假工资;病假工资可低于最低工资标准,但不低于80%;解除劳动合同应支付经济补偿金和医疗补助费;法律依据为劳动部发〔1995〕309号通知。...查看全文
律师解答: 男职工也享受生育保险。生育保险是五险一金中对生育方面进行补助的保险类型,在职业妇女因生育子女而暂时中断劳动时由国家和社会及时给予生活保障和物质帮助的一项社会保险制度。《中华人民共和国社会保险法》规定,只要与用人单位签订...查看全文
用人单位有义务按照法定规定为劳动者交纳社会保险费,劳动者可以向当地社保部门投诉,并由社保征收组织采取相应措施,包括限期交纳、划拨社保费等,以保障劳动者的权益。...查看全文
提问:我单位给下属公司的女职工都买了医疗保险,是否还应买生育保险?回答:医保不能代替生育保险,用人单位都要依法缴纳生育保险。相关法律常识:生育保险(maternityinsurance)是国家通过立法,在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时...查看全文
律师解答: 男职工有生育保险 人群:凡是与用人单位建立了劳动关系的职工,包括男职工,都应当参加生育保险。 领取《独生子女优待证》的男配偶享受 10 天的假期,以孩子出生当月本单位人平缴费工资计发。 【法律依据】: 《中华人民共和...查看全文
一、男职工为什么要交生育保险 因为根据《社会保险法》第53条的相关规定,职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费。这里的职工并没有限定为女性职工,也就是包括了男职工。由此看来,只要职工与用人...查看全文
一、男职工为什么要交生育保险 因为根据《社会保险法》第53条的相关规章,职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规章缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费。这里的职工并没有限定为女性职工,也就是包括了男职工。由此看来,只要职工与用人...查看全文
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