法律分析:向当地的人事劳动部门反映。有其对公司做出相应的处罚。法律依据:《中华人民共和国税收征收管理法》 第六十九条 扣缴义务人应扣未扣、应收而不收税款的，由税务机关向纳税人追缴税款，对扣缴义务人处...查看全文

律师分析： 工资税的扣除为工资薪金所得减去五险一金再减去扣除数的差和适用税率相乘再减去速算扣除数。工资税的起征点为五千元，运用超额累进税率的计算为缴税为全月应纳税所得额与税率之积减去速算扣除数。实发工资为应发工资与四金和缴税之差。...查看全文

律师分析： 员工工资扣税方法为由企业进行核算，并在发放给职工前进行代扣代缴，然后统一到当地地税局申报缴纳。工资扣税等于全月应纳税所得额×税率-速算扣除数全月应纳税所得额。 【法律依据】： 《中华人民共和国个人所得税法》第六条 应...查看全文

法律分析：一、员工个人所得税怎么扣工资扣税为全月应纳税所得额乘税率-速算扣除数全月应纳税所得额，工资所扣税额由企业进行核算，并在发放给职工前进行代扣代缴，然后统一到当地地税局申报缴纳。《个人所得税法》第六条...查看全文

我们身边的许多福利设施都是需要国家的大量资金来维护的，那么这些钱是从哪里来的呢？其实就是我们每个人依法缴纳的税款，当然，我们的工资也是需要交税的。那么大家知道职工工资扣税计算？接下来，就请大家一起跟随小编的步伐一起去看看职工工资扣...查看全文

律师分析： 工资个人所得税计算方法： 1.应缴纳所得额=税前工资收入金额-五险一金（个人缴纳部分）-费用减除额。 2.应纳税额=应纳所得额×税率-速算扣除数。 【法律依据】： 《中华人民共和国税收征收管理法》 第一条 为了加强税...查看全文

根据《中华人民共和国劳动法》第四条、第四十七条和第七十七条的规定，单位应按照规章制度计算7月份入职的年终奖。单位可以规定按月工资翻倍计算，也可以按实际绩效计算。劳动者可通过调解、仲裁或诉讼解决劳动争议。...查看全文

财务部小姐姐最近被几个问题弄得焦头烂额:新员工入职，个税到底能扣几个5000?据说90%的会计都搞错了!      新员工入职，个税到底能扣几个5...查看全文

一、职工个人所得税怎么扣 工资扣除标准5000元/月 应纳个人所得税税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数 应纳税所得额=扣除三险一金后月收入-扣除标准 二、工资交税计算 工资个税的计算公式为: 应纳税额=(工资薪金所得-“五险...查看全文

律师分析： （1）工资已经扣除多扣的部分，实务中有的是可以和员工沟通，同意后期申报收入调整，找平这笔，个税是按全年累计算的，整体不影响，会计可以先不做分录修正，备查簿中备查； （2）工资已经扣除多扣的部分，员工想后期汇算退税的话或...查看全文

法律分析：一、单位代扣个人所得税工资多扣了怎么办?1、与公司协商。公司扣工资的，应当说明扣工资的理由，甚至所依据的相关规章制度，且相关规章制度是已经过事前公开公示，否则，公司属于无正当理由克扣工资，属于无理的违法行为，...查看全文

企业员工发工资扣税是按照应纳税额计算，个人所得税率根据收入确定。扣缴义务人有法定义务代扣代收税款，纳税人不得拒绝。税务机关会支付扣缴义务人代扣代收手续费。...查看全文

企业员工发工资扣税是按照应纳税额=(工资薪金所得-“五险一金”-个税起征点)乘适用税率-速算扣除数这一公式扣税的。个人所得税率是个人所得税税额与应纳税所得额之间的比例。个人所得税率是由国家相应的法律法规规定的，根据个人的收入计算。...查看全文

企业员工发工资扣税是按照个人所得税公式进行计算的，公式为应纳税额=(工资薪金所得-“五险一金”-个税起征点)乘适用税率-速算扣除数。个人所得税率根据收入计算，缴纳个人所得税是公民的义务。扣缴义务人应依法履行代扣、代收税款义务，纳税...查看全文

员工吃回扣的处理情况如下：如果数额较小，一般会给予警告，并通过扣除工资来弥补损失，但每月扣除的金额不得超过劳动者当月工资的20%；如果行为构成犯罪或导致单位遭受重大损失，将直接报警，解除劳动合同并要求赔偿损失。...查看全文

法律分析:辞退员工的补偿金的个税的算法:该补偿金应计入个人的工资、薪金所得，按照百分之三至百分之四十五的超额累进税率来纳税，该计税项目的应税额是员工当年的工资薪金总收入减去费用六万元以及各项扣除后的余额。法...查看全文

在计提工资、支付工资、缴纳社保和代缴社保等情况下的会计分录处理方法，核心内容包括计提工资时的借贷科目、支付工资时的借贷科目、实际支付个人所得税时的借贷科目、缴纳社保时的借贷科目、代缴社保时的借贷科目、发放工资时的借贷科目以及银行代...查看全文

1、辞退员工工资个税根据个人所得按照适用的税率进行计算，纳税人取得应税所得没有扣缴义务人的，应当在取得所得的次月十五日内向税务机关报送纳税申报表，并缴纳税款。 2、法律依据：《中华人民共和国个人所得税法》第十一条，居民个人取得综合...查看全文

法律分析：员工工资个税根据员工个人工资数额按照适用的税率进行计算，纳税人取得应税所得没有扣缴义务人的，应当在取得所得的次月十五日内向税务机关报送纳税申报表，并缴纳税款。法律依据：《中华人民共和国个人...查看全文

律师解答： 个税起征点调整为5000，要是工资超过了5000则需缴税。应发工资减去5000块钱再减去五险一金，剩下的钱如果不超过3000块钱的，那么这一部分的税率为3%，速算扣除数则为0。 【法律依据】： 《税收征收管理法》第三...查看全文