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社保缴费年限累计,将来除以12即为缴费年限。个人账户养老金计算公式为储存额除以计发月数。退休越早,计发月数越大,退休金越低。新计发办法鼓励多缴费,65岁退休计发月数为101个月,70岁退休为56个月。可向社保局咨询最新政策。...查看全文
律师分析: 一般情况下,提前5年退,女职工个人账户的计发月数是216个月,男职工是170个月。正常退休女职工个人账户计发月数是195个月,男职工是139个月。也就是说,个人账户储存额不变的情况下,一名职工退休越早,作为分母的计发月...查看全文
《社会保险法》第四十六条规定:失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的,领取失业保险金的期限最长为十二个月;累计缴费满五年不足十年的,领取失业保险金的期限最长为十八个月;累计缴费十年以上的,领取失业保险金的期限最长为二...查看全文
提前退休会导致退休金减少。根据规定,女职工个人账户提前5年退休时计发月数为216个月,男职工为170个月。而正常退休时,女职工个人账户计发月数为195个月,男职工为139个月。因此,提前退休的职工计发月数较多,退休金较低。...查看全文
根据相关规定,当事人达到法定退休年龄且符合条件时,可以一次性补缴基本养老保险费;否则不能一次性补缴。用人单位可申请补缴未缴基本养老保险费,提供相关证明和工资收入凭证。员工到达退休年龄且没有养老保险的,可一次性交满15年养老保险费,...查看全文
《社会保险法》规定失业人员领取失业保险金的期限根据累计缴费时间而定,最长可达二十四个月。重新就业后再次失业的,缴费时间将重新计算,与前次失业应领取但尚未领取的失业保险金期限合并计算,最长不超过二十四个月。对于已领取过失业保险金的人...查看全文
如何查询养老保险缴费情况?养老保险缴费情况查询方式多种,网与你分享。网上查询参保人登陆当地社保中心的官网,“养老保险个人账户查询”,在进入查询页面后,参保人员需要输入个人身份证号码和查询密码,即可查询到近12个月的养老保险的缴费....查看全文
未计发待遇累计缴费月数是指基本养老保险至上期累计缴费月数是截止上年度末,当事人累计缴费月数的意思。 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴...查看全文
养老保险查询个人账户明细查询怎么查?养老保险缴费基数是多少?养老保险个人账户缴费基数月数不对怎么办 养老保险个人账户缴费基数是多少 社保的缴费基础是由参保地的社会平均工资水平决定的,由于各地的经济发展水平是不同的,所以各地区的缴费...查看全文
医保缴费累计年限 参保人在职期间所参加的职工基本医疗保险的实际缴费年限可累计计算。 1、如果中断缴费,次月可停止享受医疗保险待遇。参保人3个月内补齐欠费的,欠费期间的缴费年限计入个人医疗保险实际缴费年限,可享受待遇。 2、超过3个...查看全文
您好 很高兴为您解答这道问题,关于您的问题,经过查询养老保险缴费月份不对怎么办: 养老保险缴费月份,应先到社保局提出更改申请,经社保局同意更改后,将相...查看全文
赡养费包括老年人基本赡养费、医疗费、护理费、住房费、精神消费和保险费。计算方法为子女家庭人均月收入超过最低生活保障线时,按50%或40%计算赡养费,除以被赡养人数得出每人赡养费。农村老年人的赡养费标准取决于家庭生活水平。生活不能自...查看全文
未计发待遇累计缴费月数是指基本养老保险至上期累计缴费月数是截止上年度末,当事人累计缴费月数的意思。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。...查看全文
养老保险的计算公式是基本养老金=基础养老金[(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2*缴费年限*1%]+个人账户养老金[退休时的个人账户储存总额÷计发月数]。...查看全文
因病退休的条件为男满50岁、女满45岁,参加革命工作满10年,并医院证明完全丧失工作能力。退休工资按本人标准工资的100%发放。若不符合年龄条件,工作年限满20年则发放75%,满15年不满20年发放70%,满10年不满15年发放6...查看全文
养老保险缴费基数怎么算的 养老保险缴费基数计算方式 接下来跟我一起来看看相关详情 养老保险缴费基数怎么算的? &nbs...查看全文
根据市劳动和社会保障局的规定,企业需要缴纳的五项社会保险包括养老保险、失业保险、工伤保险、基本医疗保险和大额医疗费用互助资金,缴费基数为企业上年全部被保险人月平均工资或本企业被保险人月平均工资。社会保险的特点是非盈利性和强制性。非...查看全文
养老保险的缴费基数一般由上一年度职工的年平均工资确定,除以12为月缴费基数;特殊情况下,工资收入高于社会平均月工资3倍时,缴费基数为社会平均月工资的3倍;工资收入低于社会平均月工资60%时,缴费基数为社会平均月工资的60%。...查看全文
根据《劳动法》第四十四条的规定,用人单位在安排劳动者延长工作时间、在休息日安排劳动者工作且不能安排补休、在法定休假日安排劳动者工作时,应支付不低于工资的百分之一百五十、百分二百、百分三百的工资报酬。同时,根据《劳动法》第三十六条和...查看全文
7000元至9000元之间。 根据最新的退休后养老金怎么算,职工退休时的养老金由两部分组成:养老金=基础养老金+个人账户养老金 其中个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。...查看全文
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