公司违法解除合同该如何处理呢-法律问答|晖律网

相关法律问题

问公司违法解除合同该如何处理呢？

律师分析：用人单位应当在解除或终止劳动合同时出具解除或终止劳动合同的证明。《劳动合同法》第八十九条，不出具解除、终止书面证明的法律责任用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明，由劳动行政部门责令改正;给劳...查看全文

问公司违法解除合同该如何处理呢

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法律解析：用人单位应当在解除或终止劳动合同时出具解除或终止劳动合同的证明。《劳动合同法》第八十九条，不出具解除、终止书面证明的法律责任用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明，由劳动行政部门责令改正;给劳...查看全文

问公司违法解除协议该如何处理呢？

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律师解答：用人单位应当在解除或终止劳动合同时出具解除或终止劳动合同的证明。《劳动合同法》第八十九条，不出具解除、终止书面证明的法律责任用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明，由劳动行政部门责令改正;给劳...查看全文

问公司违法解除劳动合同,员工如何处理

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法律分析:公司违法解除劳动合同，员工可以要求用人单位支付二倍经济补偿标准的赔偿，也可以要求用人单位继续履行合同。用人单位拒绝的，可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。法律依据:《《中华人民共和国劳动合同法》》第四十...查看全文

问公司违法解除劳动合同，员工如何处理

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法律分析:用人单位违反《劳动合同法》规定解除或者终止劳动合同的，依据《劳动合同法》第四十八条，用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳...查看全文

问公司违法解除劳动合同，员工如何处理？

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律师分析：用人单位违反《劳动合同法》规定解除或者终止劳动合同的，依据《劳动合同法》第四十八条，用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同...查看全文

问公司违法解除劳动合同，员工如何处理

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用人单位违反《劳动合同法》规定解除或者终止劳动合同的，依据《劳动合同法》第四十八条，用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续...查看全文

问违法解除劳动合同应该如何处理？

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首先，劳动合同的主体是劳动者和用人单位，《劳动法》虽然对于劳动者违法解除劳动合同的法律后果没有具体规定，但是，用人单位一般会有这方面的规章制度来处理劳动者违法解除合同这种情况。对于用人单位来说，用人单位违法解除劳动合同的代价非常大...查看全文

问公司违法解除劳动合同该如何赔偿

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法律分析：一、公司违法解决劳动关系是怎么赔偿的1、公司违法解除劳动关系赔偿以劳动者工作年限为基础每满一年支付一个月工资进行补偿；六个月以上不满一年的，按一个月工资计算；不满六个月的，按半个月工资计算；违法解除劳动关系按...查看全文

问解除劳动合同违法，公司应该如何赔偿

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企业违法辞退员工需支付赔偿金，按照经济补偿标准的二倍计算。经济补偿金根据工作年限，每满一年支付二个月工资，不满一年按一年计算，不满六个月支付半个月工资。月工资高于本地区职工月平均工资三倍的，按三倍数额支付，最高不超过十二年。解除劳...查看全文

问公司违法解除劳动合同应该如何赔偿

答

如果双方协商一致，可以解除合同。如果有下列情形之一的，当事人也可以解除合同：(一)因不可抗力致使不能实现合同目的;(二)在履行期限届满前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务;(三)当事人一方迟延履行主要债务，经催...查看全文

问公司违法解除合同如何主张2n

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根据《劳动合同法》中的规定，用人单位在违反本法的规定解除或者终止劳动合同的，应当向劳动者支付经济补偿金二倍的赔偿金。这里经济补偿金二倍就是指2n。因此，只要单位不是合法解除劳动合同的，均需要向劳动者支付2n的赔偿金。...查看全文

问违法合同该如何处理

答

违法合同被确认为无效或者被撤销后，根据法律规定，当事人因该行为取得的财产，应当返还给受损失的一方。有过错的一方应当赔偿对方因此所受的损失，双方都有过错的，应当各自承担相应的责任。双方恶意串通，实施民事行为损害国家的、集...查看全文

问违法解除劳动合同案应该如何进行处理？

答

律师解答：违法解除劳动合同案，公司违法解除劳动合同需要赔偿，员工可以依法通过向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁向公司索赔。用人单位违法解除劳动合同如经劳动争议仲裁部门或者法院认定，用人单位应当向员工支付双倍的经济赔偿金。【法...查看全文

问违法解除劳动合同案应该如何进行处理？

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法律解析：违法解除劳动合同案，公司违法解除劳动合同需要赔偿，员工可以依法通过向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁向公司索赔。用人单位违法解除劳动合同如经劳动争议仲裁部门或者法院认定，用人单位应当向员工支付双倍的经济赔偿金。【法...查看全文

问公司违约合同该如何解决

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公司违约合同解决方案如下：1、和解，和解是指当事人在合同发生纠纷时，可以重新协商，在尊重双方利益的基础上，就纠纷达成一致，解决纠纷的方法；2、调解，枯萎是指在第三方的主持下，通过说服教育等方式，解决当事人之...查看全文

问违法解除劳动合同应如何处理？

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下列情况属于违法解除劳动合同：1、用人单位违反《劳动合同法》的规定解除或者终止劳动合同的；2、劳动合同到期，劳动者要续签，用人单位不续签，单方终止劳动合同的。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的，用人单...查看全文

问公司违法解除合同？

答

律师分析：员工可以依法通过向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁向公司索赔。用人单位违法解除劳动合同如经劳动争议仲裁部门或者法院认定，用人单位应当向员工支付双倍的经济赔偿金。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第八十七...查看全文

问公司违法解除合同

答

法律解析：员工可以依法通过向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁向公司索赔。用人单位违法解除劳动合同如经劳动争议仲裁部门或者法院认定，用人单位应当向员工支付双倍的经济赔偿金。【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》第八十七...查看全文

问公司违法解除合同

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