依据我国相关法律的规定，如果用人单位无故拖欠劳动者工资，可以直接向法院提起诉讼。起诉的过程包括准备材料、撰写起诉书、向有管辖权的法院提起诉讼、等待法院审理。起诉时要注意原告必须是与本案有直接利害关系的公民，并且当事人在书写起诉状的...查看全文

被拖欠工资若已经经过劳动仲裁的，可以向法院提起诉讼，具体程序如下：_x000D_ 1、准备好起诉状、拖欠工资证明材料等到用人单位所在地或者劳动合同履行地法院进行起诉立案；_x000D_ 2、法院审查后符合立案条件的，予以立案受理；...查看全文

律师分析： 被拖欠工资若已经经过劳动仲裁的，可以向法院提起诉讼，具体程序如下：1、准备好起诉状、拖欠工资证明材料等到用人单位所在地或者劳动合同履行地法院进行起诉立案；2、法院审查后符合立案条件的，予以立案受理；3、法院受理后，将起...查看全文

如果个人老板拖欠工资且未提供欠条，劳动者需要先申请仲裁，对仲裁结果不满意才能向法院提起诉讼。但如果老板提供了欠条，劳动者可直接凭欠条和起诉状向法院提起诉讼。...查看全文

网上举报用人单位拖欠工资，可登录当地劳动行政部门或微信关注人社局，在“人社服务”栏目中选择“根治欠薪”登录后举报。劳动行政部门责令限期支付，逾期加付赔偿金；低于最低工资标准的应支付差额。任何组织或个人都有权举报，举报人身份保密。2...查看全文

法律分析:可以投诉到当地劳动局或者报警解决。构成恶意欠薪罪的，应当判处刑罚。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规...查看全文

如果个人遇到用人单位拖欠工资的情况，个人可以采取合法的手段来追讨工资，维护自己的合法权益。个人可以到劳动监察机构进行投诉。此外，还可以到人力资源和社会保障局的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。如果用人单位拒绝履行仲裁结果，还可以去法...查看全文

法律分析:如果个人遇到用人单位拖欠工资的情况，个人可以采取合法的手段来追讨工资，维护自己的合法权益。个人可以到劳动监察机构进行投诉。此外，还可以到人力资源和社会保障局的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。如果用人单位拒绝履行仲...查看全文

在用人单位拖欠工资的情况下，员工可以先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决： 1、向当地劳动保障监察机构投诉举报; 2、向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争...查看全文

个人对个人工资被拖欠可向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，对仲裁结果不服可进行诉讼。用人单位拖欠工资要承担赔偿责任。公司拖欠两个月工资可投诉劳动监察部门，也可申请劳动仲裁或向法院申请支付令。个人老板拖欠工资需先申请仲裁，不服可向法院提起...查看全文

法律分析:被拖欠工资若已经经过劳动仲裁的，可以向法院提起诉讼，具体程序如下:1、准备好起诉状、拖欠工资证明材料等到用人单位所在地或者劳动合同履行地法院进行起诉立案；2、法院审查后符合立案条件的，予以立案受理；3、法院受理后...查看全文

劳动者辞职后，用人单位拒绝支付工资。劳动者可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。劳动关系下，劳动者可向劳动局投诉或申请仲裁，要求支付工资及补偿金。个人工作无劳动关系，可直接起诉老板要求支付劳动报酬。《劳动争议调解仲裁法》适用于劳动关...查看全文

律师分析： 被拖欠工资若已经经过劳动仲裁的，可以向法院提起诉讼，具体程序如下：1、准备好起诉状、拖欠工资证明材料等到用人单位所在地或者劳动合同履行地法院进行起诉立案；2、法院审查后符合立案条件的，予以立案受理；3、法院受理后，将起...查看全文

律师分析： 公司拖欠工资的，可以带好相关资料到劳动局投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当...查看全文

被拖欠工资若已经经过劳动仲裁的，可以向法院提起诉讼，具体程序如下：1、准备好起诉状、拖欠工资证明材料等到用人单位所在地或者劳动合同履行地法院进行起诉立案；2、法院审查后符合立案条件的，予以立案受理；3、法院受理后，将起诉状送达被告...查看全文

公司拖欠工资可在用工单位所在地法院起诉。根据最高法院的规定，劳动争议案件应由用人单位所在地或劳动合同履行地的基层法院管辖，若合同履行地不明确，则由用人单位所在地的基层法院管辖。...查看全文

法律解析： 被拖欠工资若已经经过劳动仲裁的，可以向法院提起诉讼，具体程序如下：1、准备好起诉状、拖欠工资证明材料等到用人单位所在地或者劳动合同履行地法院进行起诉立案；2、法院审查后符合立案条件的，予以立案受理；3、法院受理后，将起...查看全文

法律解析： 被拖欠工资若已经经过劳动仲裁的，可以向法院提起诉讼，具体程序如下：1、准备好起诉状、拖欠工资证明材料等到用人单位所在地或者劳动合同履行地法院进行起诉立案；2、法院审查后符合立案条件的，予以立案受理；3、法院受理后，将起...查看全文

被拖欠工资经劳动仲裁后可向法院起诉。程序：准备起诉状、证明材料，向用人单位所在地或劳动合同履行地法院起诉；法院审查并立案；起诉状送达被告，被告答辩，双方交换证据等。...查看全文

法律分析:1.首先打开微信,在发现页里点击找到小程序。2.在小程序里搜索国务院客户端。3.进入客户端后,点击查看全部便民服务。4.然后在便民服务里选择投诉。5.接着点击打开投诉电话本。...查看全文