劳动争议一定要先经过仲裁吗

律师回答

法律分析:
劳动争议一定要先经过仲裁,才能进入诉讼程序。劳动仲裁属于解决劳动争议的前置程序,当事人对仲裁裁决不服时,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。

法律依据:《《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》》第五条_x000D_

【劳动争议处理的基本程序】发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。

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