律师分析： (一) 如果是给用人单位工作，有两个途径可以要求支付工资： 1、劳动者可以到当地劳动监察大队投诉2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同...查看全文

法律分析：一、拿不到工资打什么电话投诉公司拖欠工资投诉电话是12333。《工资支付暂行规定》第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动...查看全文

律师分析:有拖欠工资的行为可以找当地的劳动监察大队，劳动监察部门负责检查用人单位遵守劳动保障法律法规的情况。电话可在人社局官网查找。法律依据:《劳动保障监察条例》 第三条 国务院劳动保障行政...查看全文

一、老板不给工资去哪投诉,不给工资打什么电话 老板不支付工人工资，可以打12333. 如果是给用人单位工作，有两个途径可以要求支付工资： 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大; ...查看全文

律师解答： 用人单位不发工资找劳动局投诉。投诉电话可以拨打12333。“12333 ”作为人力资源社会保障系统全国公益服务电话，主要为社会公众提供就业社会保险、人事、人才、工资收入分配和劳动关系等领域的政策咨询、信息查询、办事指南...查看全文

法律解析： 用人单位不发工资找劳动局投诉。投诉电话可以拨打12333。“12333 ”作为人力资源社会保障系统全国公益服务电话，主要为社会公众提供就业社会保险、人事、人才、工资收入分配和劳动关系等领域的政策咨询、信息查询、办事指南...查看全文

法律解析： 用人单位不发工资找劳动局投诉。投诉电话可以拨打12333。“12333 ”作为人力资源社会保障系统全国公益服务电话，主要为社会公众提供就业社会保险、人事、人才、工资收入分配和劳动关系等领域的政策咨询、信息查询、办事指南...查看全文

1、对于拖欠工资的行为,劳动者可以拨打12333进行投诉举报。2、公司拖欠工资到劳动局、劳动仲裁委举报投诉。下面，律师将针对上述问题做出详细解答，希望能够解开大家的疑惑。 很多企业都经常会出现拖欠工资的情况，很多人由于不了解这方面...查看全文

法律分析:用人单位不发工资可以打投诉电话，建议向劳动监察部门投诉单位这种违法行为，投诉电话:12333。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第九条 用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支...查看全文

法律分析：如果用人单位不发工资,可以拨打12333电话投诉,也可以到劳动局监察大队投诉。同时不签定劳动合同是违法行为，可以要求单位支付双倍工资，最高为11个月。证据方面能够证明劳动关系即可，比如工资条，打卡记录、工装、工作往来信息...查看全文

一、工地晚上可以施工到几点 投诉电话      工地只能在晚上二十二点前施工，抢修、抢险作业和因生产工艺上要求或者特殊需要必须连续作业的除外。根据相关规定，在城...查看全文

律师分析： 单位不发工资的劳动者可以去当地劳动监察大队投诉，或者去劳动争议仲裁部门申请仲裁，由劳动局行政部门协助劳动者维权。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 【法律依据】： 《中华人民共...查看全文

法律分析:工资拿不到，劳动者可以通过以下方法讨要工资:向劳动行政部门投诉；与公司协商；向调解组织申请调解；直接向人民法院请求支付令；向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对劳动仲裁裁决不服，向人民法院提起诉讼；其他。...查看全文

律师分析:公司可以罚款，但是不能随便罚款。因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。法律依据:《工资支付暂...查看全文

12333是全国统一的劳动行政部门咨询投诉电话，大多数地区是24小时人工服务。如需区县劳动行政部门电话，需要拨打114进一步咨询。下面网小编整合其内容，希望能够帮助大家！ 年底了，相信很多农民工都在开始发愁了，不知道今年的工资能不...查看全文

法律解析： 老板不给工人结工资，可以打12333举报。对于拖欠工资的行为，劳动者可以拨打12333进行投诉举报。劳动者与用人单位就工资支付相关问题发生争议的，也可以直接向用工所在地劳动保障监察部门投诉举报，也可以向当地劳动仲裁部门...查看全文

律师解答： 老板不给工人结工资，可以打12333举报。对于拖欠工资的行为，劳动者可以拨打12333进行投诉举报。劳动者与用人单位就工资支付相关问题发生争议的，也可以直接向用工所在地劳动保障监察部门投诉举报，也可以向当地劳动仲裁部门...查看全文

律师分析:用人单位不发工资找劳动局投诉。投诉电话可以拨打12333。“12333”作为人力资源社会保障系统全国公益服务电话，主要为社会公众提供就业、社会保险、人事、人才、工资收入分配和劳动关系等领域的政策咨询、信息查询、办...查看全文

律师分析： 工资按月发放，隔月发放违法，本月工资下月发合法。拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动合同法...查看全文

法律分析:工资按月发放，隔月发放违法，本月工资下月发合法。拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。法律依据:《中华...查看全文