劳动合同到期后，用人单位和劳动者没有续签，劳动者还在继续工作，按照《劳动合同法》规定要求，超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同，劳动者可以要求支付从第二月起支付每月二倍工资。　　 自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合...查看全文

法律分析：一、合同到期了想续签怎么说如果当事人签订合同时有约定的，按约定。如果当事人没有约定的，合同双方均可在合同到期前的合理期间内，以口头或者书面的形式通知对方续签合同。如果对方愿意续签，则双方可以延续合同；如果一方...查看全文

法律分析:合同到期可以由当事人协商一致续签，当事人可以订立新的合同文本，在合同书上签名、盖章或者按指印。合同到期后，当事人一方继续履行主要义务，对方接受的，视为续订合同。法律依据:《《中华人民共和国民法典》...查看全文

律师分析:劳动合同续签流程有以下程序：1、发出续订劳动合同意向书，征求劳动者的意见。2、双方当事人协商一致。3、签订续订劳动合同的协议书。4、鉴证或者备案。法律依据:...查看全文

合同到期后，当事人可以通过协商一致来续签合同。他们可以起草新的合同文件，并在文件上签名、盖章或按指印。如果一方继续履行主要义务，而另一方接受了，那么就视为续订了合同。...查看全文

我们在企业中上班,上班的开始就要与单位签订劳动合同,来保障自己的合法权益,比如说劳动的工资、时间、待遇等等。签订的劳动时间,尤其在首次签订时一般是1至5年左右。劳动合同到期后不续签是否默认继续?如果到期后不续签,我们可以默认为继续...查看全文

美国签证是美国在本国或外国公民所持的护照或其他旅行证件上的签注、盖印,以表示允许其出入美国国境或者经过国境的手续,也可以说是颁发给他们的一项签注式的证明。美国签证可分为移民签证与非移民签证两大类;每一大类又可分为许多小类。到6月,...查看全文

法律分析：一、网红签约合同到期了怎么办当网红与品牌签约的合同到期时，可以有以下几种处理方式：1. 续约：如果合作双方都希望继续合作，可以再次签订合同，明确新的条款和合作期限，以便双方在新的合作中更好地理解和...查看全文

法律分析：一、合同到期不想续签了怎么办劳动合同到期后，用人单位和劳动者没有续签，劳动者还在继续工作，按照《劳动合同法》规定要求，超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同，劳动者可以要求支付从第二月起支付每月二倍工资...查看全文

法律分析:合同如果是劳动合同，到期没有续签的，用人单位需要向劳动者支付经济补偿金，其标准是，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。...查看全文

一、民法典中合同到期多长时间内续签 《民法典》中合同到期应该在多长时间内续签法律没有明确规定，但是双方可以自行商量续签的时间，该合同到期就代表这个合同已经终止了，续签时间如果在合同中约定了的就按照合同中的约定进行。 《民法典》第五...查看全文

律师解析： 方法一、线下申请直接携带证件及材料现场签注方法二、网上申请首先需要关注“__市居住证”公众号一：如已经在××居住证服务平台注册过的老用户可以使用原账号和密码，在公众号里的-我要办理--居住证签注--一键绑定--请输入身...查看全文

律师分析： 1、劳动合同期限届满或其他的法定、约定终止条件出现，任何一方要求续订劳动合同，应当提前30日向对方发出《续订劳动合同通知书》，并及时与对方进行协商，依法续订劳动合同；2、续订劳动合同，如原劳动合同的主要条款已有较大改变...查看全文

劳动合同到期后，用人单位和劳动者没有续签，劳动者还在继续工作，按照《劳动合同法》规定要求，超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同，劳动者可以要求支付从第二月起支付每月二倍工资。　　 自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合...查看全文

租房合同到期后没有续签合理期限怎么算 为不定期的租赁，出租人和承租人都随时可以解除合同，但出租人解除合同应当在合理期限之前通知承租人，这个合理期限就是指承租人另外找到出租房子的一般时间。 《民法典》第七百三十四条　【租赁期限届满承...查看全文

法律分析: 签证快到期了之后，当事人应当携带签证以及个人身份证明前往该国大使馆进行续签；签证过期的，则应当重新办理。我国《出境入境管理法》规定，中华人民共和国驻外使馆、领馆或者外交部委托的其他驻外机构负责在境外签发外国人...查看全文

法律解析： 合同到期后可以续签。续签的方式是，只要用人单位和劳动者之间协商一致，就可以续签。并且除合同维持或者提高劳动合同约定条件，续签劳动合同，劳动者不同意续签的以外，不续签的劳动者可获得经济补偿。 【法律依据】: 《中华人民...查看全文

律师分析： 合同到期后可以续签。续签的方式是，只要用人单位和劳动者之间协商一致，就可以续签。并且除合同维持或者提高劳动合同约定条件，续签劳动合同，劳动者不同意续签的以外，不续签的劳动者可获得经济补偿。 【法律依据】： 《中华人民...查看全文

律师解答： 合同到期后可以续签。续签的方式是，只要用人单位和劳动者之间协商一致，就可以续签。并且除合同维持或者提高劳动合同约定条件，续签劳动合同，劳动者不同意续签的以外，不续签的劳动者可获得经济补偿。 【法律依据】： 《中华人民...查看全文

法律分析： 合同到期后续签可以，合同双方可在合同到期前的合理期间内，以口头或者书面的形式通知对方续签，对方愿意续签的双方可以续签合同，一方不同意续签的，合同期限届满时便终止。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第一百五十八条 ...查看全文