法律分析:
内蒙古锡林郭勒盟苏尼特左旗劳动者产假是158天,因为根据《女职工劳动保护特别规定》,一般产假是98天,而在《内蒙古自治区人口与计划生育条例》中有规定,符合法定生育条件的夫妻,女方除享受国家规定的产假外增加产假六十天,合计计算产假是158天。
法律依据:
《内蒙古自治区人口与计划生育条例》第三十九条_x000D_
领取《独生子女父母光荣证》的夫妻,符合本条例规定再生育的,停止享受独生子女父母奖励,已经享受的奖励不再退还。
法律分析:
内蒙古锡林郭勒盟苏尼特左旗劳动者产假是158天,因为根据《女职工劳动保护特别规定》,一般产假是98天,而在《内蒙古自治区人口与计划生育条例》中有规定,符合法定生育条件的夫妻,女方除享受国家规定的产假外增加产假六十天,合计计算产假是158天。
法律依据:
《内蒙古自治区人口与计划生育条例》第三十九条_x000D_
领取《独生子女父母光荣证》的夫妻,符合本条例规定再生育的,停止享受独生子女父母奖励,已经享受的奖励不再退还。
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法律分析:内蒙古锡林郭勒盟苏尼特右旗法定产假是158天,因为根据《女职工劳动保护特别规定》,一般产假是98天,而在《内蒙古自治区人口与计划生育条例》中有规定,符合法定生育条件的夫妻,女方除享受国家规定的产假外增加产假六十天...查看全文
法律分析:内蒙古锡林郭勒盟正蓝旗劳动者正常产假98天,最多可休128天。晚婚者增加婚假十五日;晚育者增加产假三十日,并给予男方护理假十日。难产的,增加产假十五天;生育多胞胎的,每多生育一个婴儿,增加产假十五天。女职工怀孕未...查看全文
法律分析:锡林郭勒盟苏尼特左旗女职工生育享受正常产假98天,最多可休128天,并给予男方护理假二十五日。女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付。对未参加生育...查看全文
法律分析:锡林郭勒盟苏尼特右旗女职工正常产假98天,最多可休128天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。...查看全文
法律分析:内蒙古产假一般为98天,最长可延长至128天,晚育者增加产假三十日,并给予男方护理假十日。产假,是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月,女职工生育享受不少于九...查看全文
法律分析:内蒙古锡林郭勒盟镶黄旗产假休息九十八天,晚育者增加产假三十天。根据《内蒙古自治区人口与计划生育条例》规定,已婚妇女比法定婚龄推迟四年以上初育者为晚育,晚育者增加产假三十日,并给予男方护理假十日,还可以有其他形式的...查看全文
法律分析:内蒙古锡林郭勒盟正蓝旗法定产假是158天,因为根据《女职工劳动保护特别规定》,一般产假是98天,而在《内蒙古自治区人口与计划生育条例》中有规定,符合法定生育条件的夫妻,女方除享受国家规定的产假外增加产假六十天,合...查看全文
法律分析:内蒙古锡林郭勒盟阿巴嘎旗的职工最多可休128天的产假。国家规定的产假是98天,包括15天的产前假,而当地对符合法律、行政法规的规定生育的职工,还可以增加30天的产假。法律依据:《《内蒙古自治区人口...查看全文
法律分析:内蒙古锡林郭勒盟正蓝旗正常产假98天,最多可休128天。晚育者增加产假三十日,并给予男方护理假十日。产假,是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月,女职工生育享...查看全文
法律解析: 内蒙古锡林郭勒盟正蓝旗正常产假98天,最多可休128天。晚育者增加产假三十日,并给予男方护理假十日。产假,是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月,女职工生育享受不少...查看全文
律师分析: 内蒙古锡林郭勒盟正蓝旗正常产假98天,最多可休128天。晚育者增加产假三十日,并给予男方护理假十日。产假,是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月,女职工生育享受不少...查看全文
法律分析:锡林郭勒盟东乌珠穆沁旗劳动者的产假是最多有128天,其中国家规定的产假是98天,包括15天的产前假;而当地给晚育者增加了30天的产假,并且给男方10天的护理假。法律依据:《女职工劳动保护特别规定》...查看全文
法律解析: 正常产假98天,最高158天,男方享受护理假15日。 【法律依据】: 《女职工劳动保护特别规定》 第七条 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加...查看全文
法律解析: 正常产假98天,最高158天,男方享受护理假15日。 【法律依据】: 《女职工劳动保护特别规定》 第七条 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加...查看全文
法律分析:锡林郭勒盟正镶白旗的产假最多是128天,陪产假是10天。其中国家规定的产假有98天,而对于符合法律、行政法规规定生育子女的职工,可增加30天的产假,而男方可享有10天的陪产假。法律依据:《女职工劳...查看全文
法律分析:社保卡办理具体如下:一、办理条件符合申领条件的人员可以通过电话向申领网点预约或直接前往街道(镇)社会保障卡申领服务网点申请办理社会保障卡(包括学籍卡)。申领时需携带身份证、户口簿、申领表(集体户口市民需要携带户籍所在地警...查看全文
社保卡办理具体如下:一、办理条件符合申领条件的人员可以通过电话向申领网点预约或直接前往街道(镇)社会保障卡申领服务网点申请办理社会保障卡(包括学籍卡)。申领时需携带身份证、户口簿、申领表(集体户口市民需要携带户籍所在地警署或派出所...查看全文
机动车违章查询方式和罚款标准:不收取手续费;罚款根据违法行为的不同在50-2000元内。查询方式包括:1)到交通支大队查询终端;2)登录公安交通管理局网站;3)拨打声讯电话;4)发送手机短信查询。...查看全文
律师解答: 正常产假98天,最多可休128天。公民比法定婚龄推迟三年以上初婚者为晚婚。已婚妇女比法定婚龄推迟四年以上初育者为晚育。晚婚者增加婚假十五日;晚育者增加产假三十日,并给予男方护理假十日。对晚婚晚育者还可以给予其他形式的奖...查看全文
法律分析:锡林郭勒盟太仆寺旗女职工正常产假98天,最多可休128天,并给予男方护理假二十五日。女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付。法律依...查看全文
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