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公司不可以私自调查员工的犯罪记录。根据相关规定,国家建立并逐步完善犯罪记录制度,人民法院负责通报犯罪人员生效的刑事裁判文书以及其他有关信息,公安机关、国家安全机关、人民检察院和司法行政机关分别负责受理、审核和处理有关犯罪记录的查询...查看全文
法律分析:公司是不得随意查询员工犯罪记录信息。确有必要查询犯罪信息的,应当根据信息管理机关要求提供相应的书式材料(主要是查询的用途),经审核通过后能进行相关犯罪记录查询。根据《犯罪记录信息管理及查询》的规定,犯罪记录信息的管理机关...查看全文
单位有权查员工犯罪前科吗 一般企业是无权申请调取他人犯罪记录证明。如确有需要应当根据信息管理机关要求提供相应的书式材料(主要是查询的用途),经审核通过后能进行相关犯罪记录查询。 《犯罪记录信息管理及查询》犯罪记录信息的管理机关在向...查看全文
法律分析:具体问题具体分析,要看公司调查员工的手段、内容来确定。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三条 订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。《中华人...查看全文
公司不能自行查询员工的犯罪记录,一般情况下,公安机关的个人犯罪档案不向公司提供查询。然而,公司可以要求应聘者提供无犯罪记录证明,并通过制定规章制度要求员工提供该证明。若在职员工拒绝提供,公司可根据工作岗位是否需要无犯罪记录来进行调...查看全文
本文讲述了普通人查询他人犯罪记录的问题。确信其他人的犯罪记录存在的前提下,普通人可以随意查询,但需要在查询目的明确的前提下。某些地区派出所已取消犯罪记录证明。公司让开无犯罪证明是合法的。犯罪记录信息属于个人隐私,不对公众公开,只有...查看全文
法律解析: 不可以,用人单位必须先与劳动者协商一致,未经劳动者同意,用人单位单方面调整岗位,原则上是无效的;但因劳动者不能胜任工作而变更、调整职工工作岗位,则属于用人单位的自主权。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动法》 第十...查看全文
律师分析: 不可以,用人单位必须先与劳动者协商一致,未经劳动者同意,用人单位单方面调整岗位,原则上是无效的;但因劳动者不能胜任工作而变更、调整职工工作岗位,则属于用人单位的自主权。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动法》 第十...查看全文
一、单位能查到社保记录吗1、原则上,公司只能查询员工在本单位的社保缴纳记录。2、员工之前的缴纳记录属于个人隐私,需要社保账号和查询密码来查询。但实操中,还是很多公司会查员工的社保记录。查询社保卡方式:1、社保中心查询。携带身份证到...查看全文
一、公司能查到员工的社保记录吗 1、公司能查到员工的社保记录。公司可以要求社保经办机构为其查询服务,而劳动者个人也可以要求进行查询,依法携带身份证、社保卡等向社保经办机构提出申请即可。 2、法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 ...查看全文
公司可以查到员工的社保记录,单位在给员工缴纳社会保险时, 社保公司的工作职责要查询一下员工是否有中断, 如果有中断,原则是要补缴的。 而单位也会在此时看到员工的社会保险缴纳记录。根据《中华人民共和国社会保险法》第四条 中华人民共和...查看全文
法律分析:一、单位可以查询员工犯罪记录吗公司是不得随意查询员工犯罪记录信息。确有必要查询犯罪信息的,应当根据信息管理机关要求提供相应的书式材料(主要是查询的用途),经审核通过后能进行相关犯罪记录查询。根据《犯罪记录信息...查看全文
个人犯罪记录公司可以查到。犯罪记录将全国联网可查,公安机关、国家安全机关、人民检察院和司法行政机关分别负责受理、审核和处理有关犯罪记录的查询申请。上述机关在向社会提供犯罪信息查询服务时,必须严格依照法律法规关于升学、入伍、就业等资...查看全文
律师分析:个人微信及支付宝属于隐私,除非个人同意为公司走账,否则审计人员无权查询。法律依据:《中华人民共和国民法典》 第一千零三十二条 自然人享有隐私权。任何组织或者个人不得以刺探、侵扰、泄露、公开...查看全文
现在,公司都会查询员工的犯罪记录。根据法律规定,依法受过刑事处罚的人,在入伍或就业时,有义务向相关用人单位如实报告自己曾受过刑事处罚的事实,且不得隐瞒。但是,如果犯罪时未满18周岁,被判处五年有期徒刑以下刑罚的人则可以不用报告。因...查看全文
律师解答: 不可以,用人单位必须先与劳动者协商一致,未经劳动者同意,用人单位单方面调整岗位,原则上是无效的;但因劳动者不能胜任工作而变更、调整职工工作岗位,则属于用人单位的自主权。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动法》 第十...查看全文
在外省可以查自己的犯罪记录吗 犯罪记录是全国联网的,都可以查询,但是不能随意查询。只有公安机关才可以查到。 可以的 1、免于刑事处罚开不到无犯罪记录证明; &nb...查看全文
律师分析:不能,除了司法机关授权,任何机构或个人都没有权利查您的银行流水的,银行给客户保密的。法律依据:《中华人民共和国宪法》 第九条 国家保护公民的合法收入、储蓄、房屋和其他生活资料的所有权。个人...查看全文
法律解析: 公司是不得随意查询员工犯罪记录信息。确有必要查询犯罪信息的,应当根据信息管理机关要求提供相应的书式材料(主要是查询的用途),经审核通过后能进行相关犯罪记录查询。 【法律依据】: 《关于建立犯罪人员犯罪记录制度的意见》...查看全文
法律解析: 公司是不得随意查询员工犯罪记录信息。确有必要查询犯罪信息的,应当根据信息管理机关要求提供相应的书式材料(主要是查询的用途),经审核通过后能进行相关犯罪记录查询。 【法律依据】: 《关于建立犯罪人员犯罪记录制度的意见》...查看全文
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