五险是否需要每月缴纳？-法律问答|晖律网

相关法律问题

问社会保险费是否需要每月缴纳？

五险一金是每个月都要交，其中个人承担11％。具体缴费比例为：生育保险由单位全额承担，养老保险单位缴费20%，个人缴费8%，医疗保险单位缴费10%，个人缴费2%，失业保险单位缴费1.5%，个人缴费0.5%。工伤保险个人一般不缴费，由...查看全文

问五险是月初缴纳还是月末缴纳

答

现在社保跟我们的日常生活息息相关，生活当中看病、买房、生孩子甚至是以后的养老都跟社保有关联，因此社保还是十分重要的，不少人对于社保的了解可能仅限于养老方面，其实不仅如此，这不有人问网：社保是五险吗?当月交当月的还是交上月的?下文为...查看全文

问月嫂需要缴纳五险一金吗

答

法律分析:月嫂需要和她的用人单位共同缴纳五险一金，而不是和雇主。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记，缴纳社会保险费。单位录用职工的，应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办...查看全文

问个人缴纳五险每个月多少钱

答

“五险一金”每月要扣多少钱?每个地方的扣法都不同，五险一金是国家强制性的，以个人上年度月平均工资为基数，各地可能略有不同，五险一金一个月大概是1500元左右，包括个人和单位缴纳的。想要了解更多关于“五险一金”每个月需要扣多少钱的知...查看全文

问每月的五险一金缴纳标准是多少？

答

五险一金是指养老、医疗、失业、工伤和生育保险以及住房公积金。其中，养老、医疗和失业保险由企业和个人共同缴纳，工伤和生育保险由企业承担。五险一金是法定的，缴费基数与比例决定缴费金额，工资越高缴费越多。...查看全文

问您需要了解的五险一金每月缴纳金额是多少吗？

答

五险一金每月需要交费，包括养老、医疗、失业保险，个人和单位各自缴纳一定比例；工伤和生育保险由用人单位缴纳；住房公积金由个人和单位按相同比例缴纳，比例由用人单位确定。...查看全文

问公司是否需要缴纳五险一金？

答

本文介绍了公司必须提供五险一金,即雇主为员工提供的几种福利的总称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,以及住房公积金。同时,用人单位无故不缴纳社会保险费,将会被劳动行政部门责令限期缴纳。用人单位应当按照国家规定的...查看全文

问每月需要缴纳多少失业保险金？

答

失业保险金缴纳及待遇规定：单位按工资总额2%缴纳，个人按月工资1%缴纳；最高限额为工资的0.5%；缴费基数根据单位职工工资确定；失业保险金标准低于最低工资标准，最长领取24个月；失业期间可领取医疗补助、丧葬补助、遗属抚恤等；失业期...查看全文

问五险一金基数4000 每月缴纳多少？

答

律师分析：一般4000的工资，假设缴纳五险一金个人按20%工资比例缴纳（各地略有不同），应缴纳800元，假设单位按照36%比例缴纳，应缴纳1440元。社会保险中，各项费用是以职工上年的全年平均工资为缴费基数（新招用人员以第一个月...查看全文

问问公司不给交五险，自己缴纳每月需要多少钱？

答

五险交纳大部分有单位承担，个人只承担8%的养老险，2%的医疗保险和1%的失业保险，共承担11%，假如你每月工资4000，那么需要交400011440元。五险主要是指医疗保险、生育保险、养老保险、失业保险和工伤保险。其中，不同的保险...查看全文

问公司是否按月缴纳五险一金？

答

五险一金缴费是每个单位和个人按月缴纳的，也可选择半年或全年一次性缴纳。缴费标准由缴费比例和缴费基数决定，公式为：缴费比例×缴费基数。单位缴纳社保费用，同时从员工工资中扣除个人社保费用。...查看全文

问单位是否还需要额外缴纳五险？

答

本文讲述了公司必须为员工缴纳社会保险，其中包括养老保险、医疗保险、工伤保险和失业保险，这些保险是必须的。如果单位不履行这些责任，员工可以向相关部门投诉。同时，社保与五险一金的概念、范围和缴费制度都不同。社保仅包含养老保险，而五险一...查看全文

问试用期是否需要缴纳五险一金？

答

试用期是需要缴纳社保费的。根据《社会保险法》规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。试用期缴纳五险一金吗按照国家...查看全文

问请假两个月是否需要缴纳五险一金的扣除？

答

请假期间，用人单位应继续为职工缴纳五险一金。五险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。其中养老保险、医疗保险、失业保险和住房公积金由企业和个人共同缴纳，工伤保险和生育保险由企业全额承担，个人无需缴纳...查看全文

问个人缴纳五险一金每月交多少钱

答

问您每月需要缴纳多少税？

答

个人所得税的计算方法取决于是否已缴纳社保费用。如果已缴纳，8000元工资应缴纳90元税费；如果未缴纳，需先减去社保金额再计算。新个税起征点为5000元，计算公式为：应纳税所得额=工资-社保-5000。若小于0则无需纳税，大于0则为...查看全文

问缴纳五险一金是否需要缴纳农村合作医疗？

答

农村合作医疗与城镇职工基本医疗保险属于同一性质的社会医疗保险，一个人不需要同时参加两种医疗保险。建议注销合作医疗，只参加职工医疗保险。参加农村养老保险也与社会保险中的养老保险相冲突。用人单位应在30天内为职工申请社会保险登记。个体...查看全文

问养老保险是每年一次缴纳还是每月一次缴纳？

答

养老保险缴费标准：企业职工基本养老保险费由企业和职工共同缴纳，缴费比例为20%；个体参保人员基本养老保险费由本人缴纳，缴费比例为8%。职工个人缴费基数按上月工资确定，超过300%部分不计入，低于60%按60%计算。...查看全文

问月嫂要缴纳五险一金吗

答

月嫂是与家政公司签订劳动合同的员工，家政公司需要与月嫂共同缴纳五险一金。其中，生育保险费和工伤保险费由家政公司支付，月嫂不需要缴纳。如果月嫂与雇主建立劳务关系，雇主则无需为其缴纳五险一金。...查看全文

问私营企业是否需要缴纳五险一金？

答

私营企业有五险一金,五险一金是法律规定需要给员工缴纳的。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。合同工有五险一金吗合同...查看全文