离职员工的权利：店铺该怎么做？-法律问答|晖律网

相关法律问题

问员工离职未及时做减员该怎么办

答

员工离职时如果没有及时进行减员手续，就需要多支付一个月的社会保险费，然后尽快申请办理社保减员手续。劳动者离职后，雇主应该在社保办理机构办理社保减员手续，并在劳动者缴纳社保费时协助办理社保关系转移手续。...查看全文

问店铺转让员工怎么处理

答

一、店铺转让员工怎么处理有经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿...查看全文

问怎么举报店铺工作人员

答

投诉商场工作人员的方式如下: 1、现场投诉，可以去咨询台或者收银台，都会处理客诉并记录; &n...查看全文

问员工无故离职然后造成店铺损失该如何赔偿?

答

员工失误导致公司经济损失，根据劳动合同法第102条，公司可要求员工承担经济赔偿责任，赔偿可从工资中扣除；另外，根据劳动合同法第39条，公司也有权解除劳动合同，如员工严重违反规章制度、失职营私舞弊、给公司造成重大损害等情形。...查看全文

问店铺关闭清算怎么做

答

很多人的梦想就是开一家小店，开店之前就需要对国家的相关规定、政策了解清楚，也需要对市场进行一定的了解，如果电批经营不善，也可以及时进行止损，关闭店铺。那么，店铺关闭清算怎么做?下面就跟着一起来了解一下吧。...查看全文

问店铺撤店员工赔偿金

答

法律分析：公司店铺撤店解除劳动合同的，应当给予员工补偿，补偿以员工工作年限为基准，满一年补偿一个月工资，六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。【法律依据】《劳动合同法》第四十七条，经...查看全文

问离职员工的权利与义务

答

违反劳动合同法规定解除劳动合同的公司应按照经济补偿标准的二倍向员工支付赔偿金，补偿金额根据员工工龄计算，每满一年支付一个月工资。若员工月工资超过当地职工月平均工资三倍，则按三倍标准支付，补偿年限最长不超过十二年。...查看全文

问店铺不让做餐饮,怎么办

答

法律分析：需要以下证件： 1,办理排污许可证可以到辖区环保局进行申请，环保局会安排专业人员去往餐厅实地进行考察，考察主要内容为：排水、排油烟以及噪音等。这里需要提供店面的平面图以及店面周边的建筑环境。 2,办理卫生许可证卫生许...查看全文

问店长不让员工离职怎么办

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法律分析：一、店长不让员工离职怎么办1、公司不同意辞职的解决办法具体如下：（1）当事人可以提前向单位申请离职；（2）当事人可以与单位协商；（3）当事人可以去劳动局申诉。用...查看全文

问发现店铺员工偷钱怎么处理

答

发现店铺员工偷钱应立即报警处理。偷钱一千元属于数额较大，个人盗窃公私财物数额较大，一千至三千元为起点。处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金。关于员工偷钱职务侵占罪的构成，职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利...查看全文

问店铺撤柜员工怀孕怎么赔偿

答

法律分析：一、店铺撤柜员工怀孕怎么赔偿店面撤柜孕妇的补偿：产期期间的工资必须全额支付；孕期和哺乳期期间的赔付的具体数额，由公司和您具体协商后确定；经济补偿金部分，依据您在该公司工作的年限来支付，每满一年支付一个月，六个...查看全文

问租的店铺离婚怎么分

答

律师分析:离婚时，夫妻的共同财产由双方协议处理；协议不成时，由人民法院根据财产的具体情况，照顾子女和女方权益的原则判决。法律依据:《中华人民共和国民法典》第一千零七十六条夫妻双方自愿离婚的...查看全文

问店铺不做了怎样注消?

答

一、营业执照如何注销呢 1、窗口现场办理可通过口头方式申请注销，只需...查看全文

问新员工入职应该做什么

答

新员工入职应该做的是入职准备、入职报到、入职手续、入职培训、转正评估、入职结束。具体流程如下：1、员工填写员工登记表，并交验各种证件，签订劳动合同；2、组织新员工培训，进行相应职能专业技术培训；...查看全文

问做店铺代理被骗了怎么办

答

法律分析：一、做店铺代理被骗了怎么办1、网店代理加盟被骗如果构成诈骗罪的，可以向公安机关报案以此主张自己的合法权益，其量刑标准是：诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金;数额巨大或...查看全文

问饭店员工突然离职工资怎么算？

答

律师分析：员工突然离职工资是需要按双方所约定的来进行计算，因为员工突然离职，给用人单位造成损失的，可以要求赔偿。按照规定，因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。【法律依据】...查看全文

问员工不肯调店赖着在原店铺怎么处理

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法律分析：一、员工不肯调店赖着在原店铺怎么处理1.用人单位应当积极与员工协商，协商一致的，可以变更劳动合同。2.如果员工拒绝调店的，用人单位不得强迫其调店；如果用人单位以员工不愿意调店为由辞退员工的，需要支...查看全文

问一个店铺的利润是怎么计算的

答

一个店铺利润的计算方式如下: 一个店铺的利润=销售额销售成本-店铺的营运成本。在计算一家店铺的利润时，涉及到了客流量、进货折扣率、销售折扣、进店率、成...查看全文

问店铺产权怎么分配

答

店铺的产权分配需要与共有权人协商双方或者多方的产权比例，或者根据当事人的出资额、付出的劳动力等进行划分店铺的产权。出售部分产权，按照比例划分。需要持出售或赠与合同，其中合同内应当包含对各自份额的划分标准并携带好其它相关...查看全文

问店铺产权怎么分配

答

法律分析：　　店铺的产权分配需要与共有权人协商双方或者多方的产权比例，或者根据当事人的出资额、付出的劳动力等进行划分店铺的产权。　　出售部分产权，按照比例划分。需要持出售或赠与合同，其中合同内应当包含对各自份额的划分标准并携...查看全文