工伤认定程序和标准-法律问答|晖律网

相关法律问题

问工伤认定的标准和程序是什么？

工伤认定的前提必须是劳动者与用人单位存在劳动关系。在存在劳动关系的前提下，按照如下步骤进行：第一、职工发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。第二、用人单位未按前款规定提...查看全文

问工伤认定标准与程序

答

工伤认定包括：工作时间和场所内因工作原因受伤的事故；工作前后在场所内从事与工作相关的预备或收尾工作受伤的事故；工作时间和场所内履行职责时受暴力等意外伤害的事故。...查看全文

问工伤认定程序与标准

答

《工伤保险条例》规定了工伤的具体条件，包括工作时间和场所内的事故伤害、预备性或收尾性工作的事故伤害、履行工作职责的暴力伤害、职业病、工作外出期间的伤害或事故、上下班途中的非主要责任伤害以及其他法律规定的工伤情形。...查看全文

问工伤认定程序及标准

答

工伤职工应及时向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定，材料审核通过后发受理通知书，鉴定结论需在60日内作出并通知相关方，若不服可申请再次鉴定。劳动能力鉴定结论有效期1年，如情况变化可申请复查鉴定。...查看全文

问什么是工伤认定程序工伤认定程序有哪些标准？

答

法律解析： 1、当事人提出工伤认定申请，提交下列材料: 工伤认定申请表，工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况; 与用人单位存在劳动关系，包括事实劳动关系的证明材料; 医疗诊断证明或者职业病诊...查看全文

问什么是工伤认定程序工伤认定程序有哪些标准？

答

问什么是工伤认定程序工伤认定程序有哪些标准？

答

律师解答： 1、当事人提出工伤认定申请，提交下列材料: 工伤认定申请表，工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况; 与用人单位存在劳动关系，包括事实劳动关系的证明材料; 医疗诊断证明或者职业病诊...查看全文

问工伤认定的程序与标准

答

工伤医疗期结束后，单位拒绝劳动能力鉴定，受伤职工可自行申请伤残鉴定。申请程序包括向劳动保障局指定的服务机构递交申请，填写相关表格，进行诊断结论，并最终领取鉴定结论。工伤医疗待遇包括挂号费、医疗费、药费、住院费等，由工伤保险基金支付...查看全文

问工伤认定程序和流程？

答

律师分析： 1.工伤认定申请表； 2.与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料； 3.医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况...查看全文

问工伤认定程序和流程

答

1.工伤认定申请表； 2.与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料； 3.医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。 4.工伤...查看全文

问工伤认定程序与赔偿标准

答

根据我国劳动法规定，工伤认定和赔偿标准的具体规定如下：一、工伤认定标准包括七种情形，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤；二、工伤赔偿包括医疗费、护理费、营养费、交通费等费用，构成伤残等级的还具有一次性伤残补助金、一次性伤残就业补...查看全文

问工伤认定标准及赔偿程序？

答

律师分析：工伤的办理流程为收集劳动关系的证明文件,进行工伤认定,进行劳动能力鉴定从而确定伤残的等级,按照伤残的等级计算赔偿金额,和单位进行协商,申请劳动仲裁。注意要保存定点医院的医疗费用单据和对应的费用明细清单及门诊处方...查看全文

问工伤认定范围、标准和流程

答

工伤认定范围包括：从事本单位工作、与单位利益相关工作、职业病、意外伤害、职责伤害、维护国家利益活动、军人旧伤复发、工作期间事故、上下班路上交通事故、其他法定情形。...查看全文

问办理工伤认定程序标准有哪些？

答

律师解答：劳动者在因工遭受事故伤害后，即将面临的便是申请工伤认定维权。实践中，许多劳动者容易混淆两个概念，法律上并没有工伤鉴定这个概念，工伤鉴定应指的是工伤认定和伤残鉴定即劳动能力等级鉴定。劳动者因工作遭受伤害后，用人单位至受伤...查看全文

问认定工伤程序？

答

法律解析：根据相关规定，工伤认定流程是工伤认定、伤残等级认定、申请救济，劳动者在发生工伤事故或被诊断为职业病的三十天内，应该及时向所在的社会保障机关申请工伤认定。在认定工伤的基础上，视工伤的情况申请伤残等级认定，若工伤不影响劳动...查看全文

问工伤认定程序

答

法律分析：　　根据《工伤保险条例》的规定，工伤认定程序具体如下：　　１、工伤认定申请应提交材料：如工伤认定申请表；与用人单位存在劳动关系的证明材料；医疗诊断证明或者职业病诊断证明书等。　　２、核实：社会保险行政部门受理工...查看全文

问认定工伤程序？

答

律师解答：根据相关规定，工伤认定流程是工伤认定、伤残等级认定、申请救济，劳动者在发生工伤事故或被诊断为职业病的三十天内，应该及时向所在的社会保障机关申请工伤认定。在认定工伤的基础上，视工伤的情况申请伤残等级认定，若工伤不影响劳动...查看全文

问认定工伤程序？

答

问工伤认定条件是什么，工伤认定的程序有什么标准？

答

律师解答：工伤认定的条件：1、工作时间：构成工伤限于发生在工作时间内的事故伤害。2、工作场所：构成工伤限于发生在工作场所内的事故伤害。3、工作原因：因工作原因受到事故伤害或者患职业病,构成工伤。虽然不在工作时间、工作场所之内，但...查看全文

问工伤认定条件是什么，工伤认定的程序有什么标准？

答

法律解析：工伤认定的条件：1、工作时间：构成工伤限于发生在工作时间内的事故伤害。2、工作场所：构成工伤限于发生在工作场所内的事故伤害。3、工作原因：因工作原因受到事故伤害或者患职业病,构成工伤。虽然不在工作时间、工作场所之内，但...查看全文