临时工享受国家法定节假日吗

律师回答
摘要:临时工也能享受国家法定节假日的权益。根据劳动法规定,临时工与其他劳动者一样,在国家法定节假日有休假和劳动报酬的待遇。同时,根据国家相关法律,国家法定节假日是所有公民都休假的日子,所以临时工也有权利调休或获得三倍工资。
临时工享受国家法定节假日。临时工也属于劳动者,根据劳动法规定,劳动者在国家法定节假日有休假和劳动报酬。根据国家相关法律,法定节假日是全体公民放假的日子,所以临时工也有权利调休或获得三倍工资。
法律依据
《全国年节及纪念日放假办法》第二条全体公民放假的节日:(一)新年,放假1天(1月1日);(二)春节,放假3天(农历正月初一、初二、初三);(三)清明节,放假1天(农历清明当日);(四)劳动节,放假1天(5月1日);(五)端午节,放假1天(农历端午当日);(六)中秋节,放假1天(农历中秋当日);(七)国庆节,放假3天(10月1日、2日、3日)。

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