不属于工伤的赔偿-法律问答|晖律网

相关法律问题

问不属于工伤的赔偿

法律分析：不属于工伤的赔偿就是人身损害赔偿。自然人的生命、健康、身体受到不法侵害，侵权人应当对受害者承担人身损害赔偿责任，赔偿的主要费用有医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等其他合理费用。法律依据：《中华人民共...查看全文

问不属于工伤手指骨折怎么赔偿的

私人加工厂手指骨折评不上工伤怎么处理 1、员工在公司受伤后，够不上工伤认定，如果无法认定为工伤的按，按工伤保险条例的规定，用人单位是无责的。 2、如果在公司内受伤的，建议与用人单位协商赔偿。工伤索赔的赔偿项目有以下几种情况： 1...查看全文

问不属于工伤如何赔偿

答

法律分析:不属于工伤的，且没有侵权人的，那么由当事人自己承担相应的后果。如果不属于工伤，但是有侵权人的，那么由侵权人进行赔偿，一般需要赔偿医药费误工费等费用。法律依据:《《中华人民共和国民法典》》第一千一百...查看全文

问2024不属于工伤如何赔偿

答

在受了工伤之后公司是会对员工进行赔偿的，但是如果不属于工伤会怎样赔偿。哪种情况不属于工伤。那些情况的人身伤害费会进行赔偿，人身伤害损害赔偿是怎样的标准。通过你的问题带来了以下的法律知识，希望对你有帮助。不...查看全文

问不属于工伤,社保怎么赔偿

答

非工伤死亡社保赔偿由劳动保险基金项下付给丧葬补助费，其数额为该企业全部工人与职员平均工资二个月;另由劳动保险基金项下，按其供养直系亲属人数，付给供养直亲属救济费其数额为死者本人工资六个月到十二个月。一、非工伤死亡赔偿计算非工伤死亡...查看全文

问不属于工伤应该如何赔偿

答

该段内容介绍了不属于工伤的赔偿范围以及工伤认定所需材料。不属于工伤的赔偿范围包括医疗费、住院伙食补助费、护理费、交通费、误工费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、精神损害赔偿金等。工伤认定所需材料包括工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关...查看全文

问哪些属于工伤保险赔偿

答

法律解析： 1、一次性伤残补助金，根据伤残等级确定，由工伤保险基金支付;2、伤残津贴：主要涉及的是1-6级伤残的工伤员工享受，由社保工伤保险基金支付。3、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金：职工伤残5至10级，如与单位解除...查看全文

问工伤认定属于赔偿金吗

答

法律分析：属于工伤，应当需要先做工伤认定和劳动能力鉴定，然后根据鉴定结果计算赔偿金。【法律依据】：《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：(一)从工...查看全文

问哪些属于工伤保险赔偿？

答

律师分析： 1、一次性伤残补助金，根据伤残等级确定，由工伤保险基金支付;2、伤残津贴：主要涉及的是1-6级伤残的工伤员工享受，由社保工伤保险基金支付。3、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金：职工伤残5至10级，如与单位解除...查看全文

问工伤赔偿属于什么案件

答

法律分析：一、工伤赔偿属于什么案件按照《中华人民共和国劳动争议仲裁调解法》第二条的规定。中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因...查看全文

问工伤认定属于赔偿金吗

答

问工伤赔偿属于什么纠纷

答

法律分析：一、工伤赔偿属于什么纠纷工伤赔偿属于劳动纠纷，因为工伤赔偿纠纷是发生在劳动者和用人单位之间的财产纠纷。因此，工伤赔偿纠纷需要先进行劳动仲裁，不可以直接起诉到法院。从更为广义的角度来说，属于民事纠纷，所以在劳动...查看全文

问工伤赔偿属于什么纠纷

答

工伤赔偿属于劳动纠纷，因为工伤赔偿纠纷是发生在劳动者和用人单位之间的财产纠纷。因此，工伤赔偿纠纷需要先进行劳动仲裁，不可以直接起诉到法院。从更为广义的角度来说，属于民事纠纷，所以在劳动仲裁后，如果当事人对仲裁结果不服，可以向法院提...查看全文

问车祸赔偿是否属于工伤？

答

交通事故已赔偿，可申请工伤保险补偿。根据最高法院规定，受伤职工可同时享受工伤待遇和向肇事司机索赔，实现双重赔偿。但地区规定不一，仅限制医疗费不重复支付。...查看全文

问面部轻伤属于工伤如何赔偿？

答

工伤保险根据遗留瘢痕面积评定伤残等级，享受相应待遇。面部瘢痕面积小于2cm2不构成伤残等级，只享有医疗和心情待遇。工伤医疗费用由保险基金支付，住院伙食补助费按规定支付。停工期间，工资福利按正常上班期间支付。...查看全文

问上班受伤不属于工伤公司需要赔偿吗

答

工伤不包括上班期间打架受伤等与工作无关的情况，公司无需赔偿，工伤保险也不支付赔偿金。工伤认定需由社会保险行政主管部门决定，一般与工作无关的伤害不被认定为工伤。...查看全文

问不属于工伤,公司要赔嘛?？

答

律师解答：不属于工伤可以按人身损害赔偿处理，赔偿范围包括医疗费、住院伙食补助费、护理费、营养费、交通费、误工费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、精神损害赔偿金等。因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付【法律依据...查看全文

问不属于工伤,公司要赔吗?？

答

律师分析：不属于工伤可以按人身损害赔偿处理，赔偿范围包括医疗费、住院伙食补助费、护理费、营养费、交通费、误工费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、精神损害赔偿金等。因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付【法律依据...查看全文

问不属于工伤单位就不承担赔偿责任吗？

答

法律解析：需要，工伤是指劳动者因工作受伤，可以享受相关工伤保险待遇，要求用人单位支付工伤期间的各项费用，包括工资，治疗费等。如果职工的伤害事故不能认定为工伤，单位还有可以承担人身损害赔偿责任。【法律依据】：《中华人民共和国...查看全文

问不属于工伤单位就不承担赔偿责任嘛？

答

律师解答：需要，工伤是指劳动者因工作受伤，可以享受相关工伤保险待遇，要求用人单位支付工伤期间的各项费用，包括工资，治疗费等。如果职工的伤害事故不能认定为工伤，单位还有可以承担人身损害赔偿责任。【法律依据】：《中华人民共和国...查看全文