职工薪酬包括哪些内容

律师回答

法律分析:

职工薪酬包括以下内容:

1、职工工资,奖金,津贴和补贴。

2、职工福利、社会保险、住房公积金。

3、以股份为基础的薪酬。

4、工会经费和职工教育经费。

5、辞退福利。

6、其他方式的职工薪酬。公司在职工提供服务的期间,将应付的职工薪酬确认为负债,除辞退福利外,根据职工提供服务的受益对象计入相应的产品成本、劳务成本及资产成本。

法律依据:

《劳动法》第四十六条

工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。

工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。

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