法定工作时间是每日8小时、每周40小时，不得擅自延长。违反规定的用人单位需支付相应工资报酬，包括加班费和休息日工资。对于劳动纠纷，劳动仲裁是解决的途径，包括申请、审查受理、仲裁准备和仲裁审理四个步骤。...查看全文

律师分析:按照我国劳动法律规定，劳动者每日工作时间不超过八小时，一周的工作时间不得超过四十四小时。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每...查看全文

法律分析：　劳动法规定一周工作时间不能超过44小时，用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日。，企业应生产特点不能做到的，经劳动行政部门批准，可以实行其他工作和休息办法。用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时...查看全文

法律解析： 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动法》 第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工...查看全文

法律分析:劳动者平均每周工作时间不超过44小时，用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日。企业应生产特点不能做到的，经劳动行政部门批准，可以实行其他工作和休息办法。用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作...查看全文

劳动者工时制度及延长工作时间的规定。国家实行每日工作8小时、每周工作40小时的工时制度，但特殊情况下可通过协商延长工作时间，每日不得超过3小时，每月不得超过36小时。此规定依据《国务院关于职工工作时间的规章》第三条。...查看全文

每日工作多少小时每周工作多少小时 每日工作不超过八小时，平均每周工作时间不超过四十四小时。用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康...查看全文

法律分析:劳动者平均每周工作时间不得超过44小时，用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日。用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时；因特殊原因需要延长工作时间的在保障劳动者身...查看全文

每日工作多少小时每周工作多少小时 每日工作不超过八小时，平均每周工作时间不超过四十四小时。用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康...查看全文

劳动法每周工作时间40小时,平均每周工作时间不超过四十四小时。法律依据      《劳动法》第三十六条&n...查看全文

《中华人民共和国劳动法》规定了劳动者的工作时间和加班工资标准。根据法律，劳动者每日工作时间不超过八小时、每周工作时间不超过四十四小时，而且在特定情形下需要支付高于正常工作时间的加班工资。...查看全文

法律分析：一、每周多少个小时工作1、国家规定劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时。用人单位经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时。2、法律依据：《中华人民共...查看全文

工时制度规定了每日工作时间、每周工作时间，用人单位可延长工作时间，但需支付相应工资报酬。延长工作时间每日不得超过1小时，特殊情况下不得超过3小时，每月不得超过36小时。延长工作时间需支付150%至300%的工资报酬。...查看全文

劳动法规定劳动者每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过44小时。加班一般不得超过1小时，特殊情况下可延长至每日不超过3小时，但要保障劳动者身体健康。这是国家实行的工时制度。...查看全文

目前《劳动法》规定每周加班时间没有规定但是每日不得超过3小时，每月不能超过36小时。第三十六条，国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。关于“《劳动法》规定每周加班时间不得超过多长时间”...查看全文

一、“44小时”的前世与今生。      1994年1月24日，国务院第15次常务会议通过了《国务院关于职工工作时间的规定》，规定从1994年3月1日起，在中国...查看全文

法律分析：1.社会福利金该福利就是让每个加拿大人有吃有住有穿，并维持在一个基本的生活标准。在加拿大，如果没有收入，且银行存款低于1000元，就能申请该福利。单身人士申请，每月可获得500-700加元；一家三口申请，...查看全文

法律分析：1.社会福利金该福利就是让每个加拿大人有吃有住有穿，并维持在一个基本的生活标准。在加拿大，如果没有收入，且银行存款低于1000元，就能申请该福利。单身人士申请，每月可获得500-700加元；一家三口申请，...查看全文

劳动法规定劳动者每日工作时间不超过8小时、每周工作时间不超过44小时，用人单位应保证每周至少休息1日。企业因生产特点无法满足规定，可经劳动行政部门批准实行其他工作和休息办法。延长工作时间需与工会和劳动者协商，每日不得超过1小时。...查看全文

法律分析：一、临时用工每周工作多少小时临时工工作时间规定要根据与单位建立怎样的用工关系而定，如果是非全日制用工的，每周不超过24小时，如果是劳动合同用工的，每周不超过44小时。具体规定如下：1.工作时间：劳...查看全文