劳动合同每周工作多少小时

律师回答

每日工作多少小时每周工作多少小时

每日工作不超过八小时,平均每周工作时间不超过四十四小时。用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。

劳动法有没有规定每周最少工作多少个小时

劳动法规定每周工作时间最多不超过40小时。

劳动者平均每周的工作时间是多少小时

四十四小时。根据劳动法的规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。

雇佣人平均每周的工作时间约为多少小时

劳动者平均每周工作时间不得超过44小时。

实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据每日工作不超过8小时、平均每周工作不超过40小时的工时制度,合理确定其劳动定额和计件报酬标准。

我国目前的法定工作时间是职工每日工作几小时每周工作几小时

国家实行每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十小时的工时制度。用人单位应应当保证劳动者每周至少休息一日。

【法律依据】

《国务院关于职工工作时间的规定》第三条,职工每日工作8小时、每周工作40小时。

《中华人民共和国劳动法》第三十六条,国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。

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