劳动仲裁银行流水一定要有工资两个字吗

律师回答

律师分析:
是的,你持工资卡到银行申请打印流水帐单,交给仲裁部门就可以了。

法律依据:
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》
第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:
(一)因确认劳动关系发生的争议;
(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;
(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;
(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;
(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;
(六)法律、法规规定的其他劳动争议。
第二十一条 劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。
劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的,由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。
第二十七条 第一款 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。

声明:文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验,并经专家审核校验后发布;若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。

相关法律问题
劳动仲裁有银行流水还需要工资条吗?

工伤认定有劳动仲裁还需要什么材料?虽然银行流水可以记录工资发放的金额和时间,但是并不能完全代替工资条。工资条除了记录工资发放的金额和时间外,还包括了具体的工资构成、扣除项、社保、公积金等信息。这些信息对员工来说非常重要,可以帮助他...查看全文

劳动仲裁银行流水要求?

律师分析: 申请劳动仲裁只有银行流水,也是符合立案要求的,可以申请立案的,不过仲裁一般的要求是谁主张谁举证,还有一条就是由用人单位保管的证据由用人单位负责举证,属于举证责任倒置,建议尽量搜集更多的证据,才能稳操胜券。比如:工服、工...查看全文

劳动仲裁银行流水要求

申请劳动仲裁只有银行流水,也是符合立案要求的,可以申请立案的,不过仲裁一般的要求是谁主张谁举证,还有一条就是由用人单位保管的证据由用人单位负责举证,属于举证责任倒置,建议尽量搜集更多的证据,才能稳操胜券。比如:工服、工牌、考勤、有...查看全文

劳动仲裁银行流水要求

律师分析:申请劳动仲裁只有银行流水,也是符合立案要求的,可以申请立案的,不过仲裁一般的要求是谁主张谁举证,还有一条就是由用人单位保管的证据由用人单位负责举证,属于举证责任倒置,建议尽量搜集更多的证据,才能稳操胜券。比如:工...查看全文

劳动仲裁只有工资流水能行吗?

法律分析:一、单凭工资流水可以申请劳动仲裁吗是可以的,涉及劳动报酬的争议是可以申请仲裁的。当事人申请仲裁须自劳动争议发生之日起60日内到劳动仲裁部门领取、填写、并提交申请书。申诉书要用钢笔填写,一式两份,要写明争议时间...查看全文

没有工资条有银行流水如何申请劳动仲裁

法律分析:一、没有工资条怎么申请劳动仲裁没有工资条也是可以申请劳动仲裁的,不过您需要准备好其它相关资料以及申请书。劳动仲裁实行举证责任倒置,你需要在申请书中写明所欠工资数额,递交相应证据证明你在那边务工过即...查看全文

去劳动仲裁需要工资流水吗

法律分析:一、去劳动仲裁需要工资流水吗1、申请劳动仲裁时,如果申请人是劳动者,且工资条作为证明事实劳动关系证据出示,工资条必须有工章才能有效,否则被申请人可以说是你私自制作的,不予认可其真实性;2、如果工资条没有公章,...查看全文

劳动仲裁流水一定要打全吗

法律分析:一、劳动仲裁流水一定要打全吗1、不需要提供全部。2、申请劳动仲裁应当提交能够证明与被申请人之间存在劳动关系的有关材料,如劳动合同(聘用合同或协议)、解除或终止合同通知书、工资单(条)、社会保险缴费...查看全文

劳动仲裁里银行流水算证据吗

一、劳动仲裁里银行流水算证据吗根据劳动保障部《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》的规定:用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立。(一)用人单位和劳...查看全文

申请劳动仲裁,仅需银行流水吗?

申请劳动仲裁不仅需要提供银行流水,还需要搜集更多证据,如工牌、考勤、有单位签章的文件等,以稳操胜券。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条,劳动争议包括确认劳动关系、劳动合同、辞退、工作时间等方面的争议。劳动争议仲裁委员会...查看全文

劳动仲裁律师要个人工资流水合法吗

工资争议必须要劳动仲裁吗劳动仲裁律师要个人工资流水合法。申请劳动仲裁只有银行流水,也是符合立案要求的,可以申请立案的,不过仲裁一般的要求是谁主张谁举证,还有一条就是由用人单位保管的证据由用人单位负责举证,属于举证责任倒置,建议尽量...查看全文

劳动仲裁电子版的银行流水有效吗

法律分析:一、劳动仲裁电子版的银行流水有效吗不行,需要打印出来二、申请劳动仲裁只有银行流水可以吗申请劳动仲裁只有银行流水,也是符合立案要求的,可以申请立案的,不过仲裁一般的要求是谁主张谁举证,还...查看全文

只有工资流水可以劳动仲裁吗

法律分析:一、只有工资流水可以劳动仲裁吗申请劳动仲裁只有银行流水,也是符合立案要求的,可以申请立案的,不过仲裁一般的要求是谁主张谁举证,还有一条就是由用人单位保管的证据由用人单位负责举证,属于举证责任倒置,建议尽量搜集...查看全文

劳动仲裁需要的银行流水怎么打

律师分析:持工资卡到银行申请打印流水帐单,交给仲裁部门就可以了。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:...查看全文

银行流水不被劳动仲裁认可?

律师分析: 认可。申请劳动仲裁只有银行流水,也是符合立案要求的,可以申请立案的,不过仲裁一般的要求是谁主张谁举证,还有一条就是由用人单位保管的证据由用人单位负责举证,属于举证责任倒置,建议尽量搜集更多的证据。 【法律依据】: 《...查看全文

银行流水不被劳动仲裁认可

律师分析:认可。申请劳动仲裁只有银行流水,也是符合立案要求的,可以申请立案的,不过仲裁一般的要求是谁主张谁举证,还有一条就是由用人单位保管的证据由用人单位负责举证,属于举证责任倒置,建议尽量搜集更多的证据。...查看全文

劳动仲裁没有工资流水怎么办

法律分析:一、劳动仲裁没有工资流水怎么办您好,具体要看您提供银行流水的证明目的,如果工资发放方式不规范,您可以提供其他证据以实现您要证明的内容。二、申请劳动仲裁只有银行流水可以吗申请劳动仲裁只有...查看全文

工伤申请劳动仲裁需要工资单流水吗

工伤申请劳动仲裁是无需提供工资流水的,如果属于单位不认可劳动关系的情况,个人就需要提供工资流水来证明劳动关系。      你这边需要看看劳动仲裁具体的...查看全文

申请劳动仲裁的工资流水要去盖章吗

需要的,否则用人单位可以不认可,银行流水打印时,银行也是必须要加盖章的。...查看全文

申请劳动仲裁没有工资流水怎么办

工作除了是为了找到人生寄托,更是为了保证生理需要的重要途径。但当工作中劳动者的合法权益受到侵犯时,该怎样以法律途径解决呢?没有工资条该怎么申请劳动仲裁呢?以下由网为您整理所得,希望能够解决您的问题。没有工...查看全文