提交公司劳动仲裁的材料应包括：劳动仲裁申请书、身份证明及复印件、劳动关系证明等。劳动仲裁是指劳动争议仲裁委员会对当事人的申请进行调解和判决的过程。...查看全文

劳动仲裁：材料、回避、法庭需求 劳动仲裁公司需提交申请书、身份证复印件、用人单位信息及劳动关系证据。回避情形包括利害关系、近亲属、影响公正审理等。劳动仲裁不一定上法庭，取决于具体情况。劳动仲裁是劳动争议仲裁委员会对劳动纠纷进行公断...查看全文

劳动仲裁需要递交哪些材料：一、申诉人是员工的，请提交下列材料：申诉人应在劳动争议发生之日起1年内到劳动争议仲裁委员会申请仲裁。（1）劳动争议仲裁申诉登记表；（2）申诉书（详细陈述申诉理由和要求，一式两份或按被诉人人数提供）；（3）...查看全文

劳动仲裁需要的材料及法律依据。起诉劳动仲裁需提交起诉状、裁决书复印件、身份证复印件和证明所主张权利的证据。法律依据为《中华人民共和国民事诉讼法》第123条和第66条。劳动仲裁是劳动争议居中公断与裁决的程序，当事人应在一年内向仲裁委...查看全文

法律分析： 申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。其次还需要提交向相关证据材料，如申请人身份证复印件、授权委托书以及受委托人身份证明、被申请人工商信息资料、申请人与被申请人存在劳动关系的证明材料。 法律依...查看全文

劳动仲裁申诉材料及受理流程要求：申诉人需填写准确的《申诉书》，提供身份证明、劳动关系证明等材料；仲裁委在7天内决定受理与否，并通知当事人；受理案件需在3天内领取《案件受理通知书》，不受理则发《不予受理通知书》。根据《劳动争议调解仲...查看全文

申请人需要提交的材料：1、劳动争议仲裁申诉书（提交正本一份，并按对方当事人的人数提交副本），内容包括：（1）职工当事人的姓名、职业、住址和工作单位、联系电话；企业的名称、地址和法定代表人的姓名、职务、联系电话；（2）仲裁请求和所根...查看全文

律师分析： 申请劳动仲裁应提交以下材料：1、劳动仲裁申请书书。2、申请人身份证明及复印件。3、有委托代理人的，需提交《授权委托书》。4、被诉人工商注册信息资料。5、申诉人与被诉人存在劳动关系的证明材料等等。 【法律依据】： 《中...查看全文

法律分析:申请劳动仲裁应提交以下材料：1、劳动仲裁申请书书。2、申请人身份证明及复印件。3、有委托代理人的，需提交《授权委托书》。4、被诉人工商注册信息资料。5、申诉人与被诉人存在劳动关系的证明材料等等。法...查看全文

法律分析： 申请劳动仲裁应提交以下材料： 1、劳动仲裁申请书书； 2、申请人身份证明及复印件； 3、有委托代理人的，需当面签定并提交《授权委托书》，注明委托事项，同时提交受委托代理人的身份证复印件。如委托人的代理人是律师事务...查看全文

劳动仲裁申请书的要求及内容。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十八条规定，申请人应当提交书面仲裁申请，包括劳动者和用人单位的相关信息、仲裁请求、事实和理由、证据和证人信息。如有困难，口头申请也可被接受。...查看全文

法律分析:提起劳动仲裁时需要递交的材料有劳动者的身份证明；单位的营业执照；法定代表人或负责人的身份证明；书面的劳动仲裁申请书；申请书副本；以及申请人依法收集的证据。法律依据:《《中华人民共和国劳动争议调解仲...查看全文

律师分析： 当事人申请仲裁应当符合下列条件:有仲裁协议;有具体的仲裁请求和事实、理由;属于仲裁委员会的受理范围。当事人申请仲裁，应当向仲裁委员会递交仲裁协议、仲裁申请书及副本。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法...查看全文

法律分析:当事人申请仲裁应当符合下列条件:有仲裁协议;有具体的仲裁请求和事实、理由;属于仲裁委员会的受理范围。当事人申请仲裁，应当向仲裁委员会递交仲裁协议、仲裁申请书及副本。法律依据:《中华人民共和...查看全文

法律解析： 当事人申请仲裁应当符合下列条件:有仲裁协议;有具体的仲裁请求和事实、理由;属于仲裁委员会的受理范围。当事人申请仲裁，应当向仲裁委员会递交仲裁协议、仲裁申请书及副本。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法...查看全文

当事人申请仲裁应当符合下列条件:(一)有仲裁协议;(二)有具体的仲裁请求和事实、理由;(三)属于仲裁委员会的受理范围。当事人申请仲裁，应当向仲裁委员会递交仲裁协议、仲裁申请书及副本。仲裁申请书应当载明下列事项:(一)当事人的姓名、...查看全文

法律分析： 劳动仲裁需要提交的材料有： 1、申请书。申请仲裁需要提交书面申请书，申请书可以自己写，也可以到劳动仲裁委员会领取。申请书内容包含申请人的基本信息、被申请人的基本信息、请求的事项、具体的事实和理由。 2、证据材料及其...查看全文

法律分析：一、劳动仲裁时需要公司提交材料证据从我国目前的有关规定，下列事实在仲裁中可作为证据：1.书证，是指用文字、符号、图形记载或表示的能够证明案件待证事实的书面材料;2.物证，是指能够证明案...查看全文

法律分析:申请劳动仲裁需要提供下列材料:劳动者的身份证明、用人单位的营业执照、法定代表人或负责人的身份证明；仲裁申请书；申请书副本；以及当事人依法收集的各项证据。法律依据:《《中华人民共和国劳动争议调解仲裁...查看全文

劳动仲裁需要提交材料包括劳动仲裁申请书；申请人身份证明及复印件；《授权委托书》和委托代理人的身份证明；被申请人工商注册信息资料；申请人与被申请人存在劳动关系的证明材料；《证据材料清单》一式两份。 劳动仲裁需要提供哪些材料 申请劳动...查看全文