可以变更合同的情形包括：1、由合同性质和内容决定当事人一方可变更合同；2、当事人双方经协商同意，并且不因此损害国家利益和社会公共利益；3、由于不可抗力致使合同的全部义务不能履行。 哪些情形下可以解除合同 有下列情形之一的，当事人可...查看全文

法律分析:可以变更合同的情形包括:_x000D_ 1、由合同性质和内容决定当事人一方可变更合同；_x000D_ 2、当事人双方经协商同意，并且不因此损害国家利益和社会公共利益；_x000D_ 3、由于不可抗力致使合同的全部...查看全文

根据我国现行法律法规,劳动合同双方可以变更劳动合同的情况包括:在不损害国家、集体和他人利益的前提下,经双方协商一致的;当劳动合同订立时所依据的客观情况发生了重大变化,经合同双方协商一致的;由于不可抗力因素的影响,导致劳动合同无法完...查看全文

可变更合同的情形如下：1、因重大误解订立的合同，一方享有撤销请求权；2、订立合同时明显不公平的合同，一方享有撤销请求权；3、一方或第三方以欺诈、胁迫等手段，使对方违背真实意思订立合同。...查看全文

劳动合同期限在以下情形下可以进行变更：1、签订劳动合同时的法律、行政法规发生变化时，劳动合同的相关条款相应变更，如最低工资的调整；2、用人单位依照法律的有关规定，变更劳动合同的有关规定；3、根据...查看全文

有下列情形之一的.当事人一方有权请求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销其合同： 1、因重大误解订立的合同； 2、订立合同时显失公平的合同； 3、因欺诈订立的合同； 4、因胁迫订立的合同； 5、因乘人之危订立的合同。《民法典》生效实施...查看全文

根据《中华人民共和国民法典》第一百四十七和一百四十八条规定，订立合同时若存在重大误解、显失公平或欺诈胁迫等情况，当事人可请求撤销合同。行为人有权请求人民法院或仲裁机构予以撤销。...查看全文

可变更合同的情形：1、因重大误解订立的合同；2、订立合同时明显不公平的合同；3、因欺诈而订立的合同；4、因胁迫订立的合同；5、因乘客危险订立的合同。《中华人民...查看全文

可变更合同的情形：1、因重大误解订立的合同；2、订立合同时明显不公平的合同；3、因欺诈而订立的合同；4、因胁迫订立的合同；5、因乘客危险订立的合同。《中华人民...查看全文

法律上并没有一方可以变更合同的情形，变更合同必须要双方达成合意。变更合同之后，新的合同对双方当事人产生约束力。当事人对合同变更的内容约定不明确的，推定为未变更。 在哪些情况下一方可以变更合同 当事人协商一致，就可以变更合同。另外的...查看全文

当事人协商一致的情况下，可以变更合同。合同变更遵循法定事由原则，即当事人单方依法变更合同的原则，指一方当事人因为出现了法定事由，主要是合同中存在欺诈、胁迫、重大误解、显失去公平等情况时，当事人可以申请撤销合同。 可变更合同有哪几种...查看全文

合同变更是指权利义务发生变化，但主体不变。合同变更的原因包括不可抗力、情势变化、当事人违约等。情势变化指无法预见且无法克服的客观情势，造成一方没有意义或重大损害。当事人违约后，无过错一方可以请求变更合同。违约是指不履行合同义务。...查看全文

以下情形可以变更或撤销合同：1、因重大误解订立的合同；2、签订合同时明显不公平的合同；3、一方以欺诈、胁迫或乘人之危，使对方在违背真实意义的情况下订立合同。根据《中华人民共和国民法典...查看全文

法律分析：合同可变更的情形有：_x000D_ 1、由合同性质和决定当事人一方可变更合同；_x000D_ 2、当事人双容方经协商同意，并且不因此损害国家利益和社会公共利益；_x000D_ 3、由于不可抗力致使合同的全部义务不...查看全文

法律分析： 合同可变更的情形： 1、由合同性质和内容决定当事人一方可变更合同； 2、当事人双方经协商同意，并且不因此损害国家利益和社会公共利益； 3，由于不可抗力致使合同的全部义务不能履行。 法律依据 《中华人民共和国民法典》第五...查看全文

有下列情形之一的.当事人一方有权请求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销其合同：1、因重大误解订立的合同；2、订立合同时显失公平的合同；3、因欺诈订立的合同；4、因胁迫订立的合同；...查看全文

合同可以变更的情况有以下几种：当事人协商一致，可以变更合同；出现法定无效事由，可以请求法院宣告合同无效来变更合同；出现法定可撤销事由，可以请求法院或仲裁机构撤销来变更合同；还有其他法律规定的情形。...查看全文

合同变更的情况包括不可抗力、情势变化、当事人违约、合同不真实和当事人自愿，但自愿不能违反法律规定或损害国家利益和社会公共利益。变更合同的目的是保护当事人的利益。...查看全文

合同可以变更的情况有几种：当事人可以协商一致变更合同；如果出现法定无效的情况，可以向法院申请宣告合同无效并变更合同；如果出现法定可撤销的情况，可以向法院或仲裁机构申请撤销合同并变更合同；还有一些其他情况根据法律规定。...查看全文

法律分析:1、订立劳动合同所依据的法律、法规已经修改或者废止。如果合同签订时所依据的法律、法规发生修改或者废止；合同如果不变更，就可能出现与法律、法规不相符甚至是违反法律、法规的情况，导致合同因违法而无效。因此，根据法律、...查看全文