律师分析： 单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内提出工伤认定申请；单位没有提出申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内提出申请。 【法律依据】： ...查看全文

法律分析:劳动者在工作时腰扭伤，如果要申请工伤认定的，应当由单位在三十日内为劳动者向社保局提出申请；如果单位没有按规定去申请的，劳动者可以准备好工伤认定申请表、劳动合同等材料去劳动保障行政部门申请。法律依据...查看全文

企业申请工伤认定的程序及注意事项：申请工伤认定需提供完整材料，审核后受理并进行调查核实，60日内作出认定决定，再在20个工作日内送达申请人。申请时效为一年，适用于本行政区域内的各类企业，职工必须是合法劳动者。申请材料包括工伤认定申...查看全文

工伤认定书一般在60日内作出，根据《工伤保险条例》第二十条规定，社会保险行政部门应在15日内对事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请作出决定。...查看全文

法律分析：社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在15日内作出工...查看全文

根据《工伤保险条例》第二十条规定，社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。 工伤认定书作出后能否撤销申请 工伤认定书作出后能，职工或者其近亲...查看全文

职工发生工伤或职业病，单位、工伤职工及其亲属、工会可向劳动保障部门提出工伤认定申请。单位未提出申请时，本人或亲属可在一年内直接向劳动保障部门申请认定。...查看全文

律师分析： 申请工伤认定后，作出认定结果的时间一般不超过60天。对于受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，15天内就会作出认定的结果。对于其它工伤认定申请，一般情况下60天内就会作出认定结果。 【法律依据】： 《工伤保险条...查看全文

法律分析:申请工伤认定，社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定。对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在15日内作出工伤认定的决定。对工伤认定结论不服的，有关单位或者个人可以依法...查看全文

用人单位未在规定的期限内提出工伤认定申请的，受伤害职工或其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。...查看全文

临时工受伤，如果劳动者与用人单位签订了劳动合同，成立了劳动关系，或用人单位为劳动者投保了工伤保险的，则劳动者可以申请工伤保险待遇。若劳动者无法证明其与用人单位成立劳动关系，劳动者在提供劳务过程中受伤的，由雇主承担赔偿责任。根据《工...查看全文

《工伤保险条例》规定，单位应在事故伤害发生之日或被诊断为职业病之日起30日内向社保部门申请工伤认定。如果单位拒绝申请，工伤职工可在1年内向社保部门提出申请。超过期限将不予受理，但可根据特殊情况适当延长。若错过时限，劳动者仍有权向法...查看全文

单位应在事故伤害发生之日或被诊断为职业病之日起30日内申请工伤认定，否则员工本人、直系亲属或工会组织可在一年内申请。工伤认定的对象包括受伤或患职业病的职工，需提供相关医疗诊断证明和与用人单位存在劳动关系的证明。无营业执照或未登记备...查看全文

单位申请职工伤亡事故后，需立即向劳动保障部门报告并填报《事故伤害报告表》。同时，需在30日内提交《工伤认定申请表》和相关材料。未参加工伤保险的单位需提供营业执照复印件或查询证明。职工或直系亲属如单位未按规定申请认定，可在一年内直接...查看全文

工伤的认定条件及待遇。工伤包括工作中的事故伤害和职业病。工伤的认定包括工作时间和场所内的事故伤害，预备性或收尾性工作的事故伤害，履行工作职责时的意外伤害，职业病，工作外出期间的伤害，上下班途中的机动车事故伤害，以及其他法律规定的情...查看全文

工伤认定申请后30日内可进行工伤鉴定，鉴定结论在60日内完成。个人申请工伤认定需提供申请表、劳动关系证明和医疗诊断证明。工伤鉴定到赔偿大约需要1-6个月，工伤保险基金支付费用后约一个月可到账，转入工伤职工账户需视用人单位效率。...查看全文

法律规定：事实清楚、权利义务明确的案件，60天内能做出受理决定；工伤认定决定需在工伤认定后20天内送达相关当事人；工伤认定资料需保存50年。...查看全文

律师分析： 申请工伤认定有一定的时限：职工在工作期间发生意外的，用人单位可在一个月之内提出工伤认定申请，劳动者则需在一年之内提出申请；超过时限的，劳动部门不再受理。 【法律依据】： 《中华人民共和国社会保险法》 第三十六条 职工...查看全文

律师解答： 申请工伤认定有一定的时限：职工在工作期间发生意外的，用人单位可在一个月之内提出工伤认定申请，劳动者则需在一年之内提出申请；超过时限的，劳动部门不再受理。 【法律依据】： 《中华人民共和国社会保险法》 第三十六条 职工...查看全文

法律分析:工伤认定书作出后当事人不能撤销工伤认定的申请，但是可以依法申请撤销该认定结论。如果当事人对该认定结论不服的，可以依法提起行政复议或者提起行政诉讼来申请撤销该结论。法律依据:《《工伤保险条例》》第五...查看全文