法律分析：担保不是一定要签订书面合同。在一般情况下，担保需要签订书面的保证合同，但是在司法实践中，担保在没有签订书面合同的情况下，仍然可能产生担保的效力，一般是指在主合同中包含担保条款，或者合同的落款处有担保人的签字捺印等...查看全文

法律分析： 担保不是一定要签订书面合同。在一般情况下，担保需要签订书面的保证合同，但是在司法实践中，担保在没有签订书面合同的情况下，仍然可能产生担保的效力，一般是指在主合同中包含担保条款，或者合同的落款处有担保人的签字捺印等等，或...查看全文

需要。建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。 建立劳动关系必须要订立书面劳动合同吗...查看全文

担保在法律规定的情形下必须是书面合同。例如，签订抵押合同，设立抵押权，当事人应当采用书面形式订立抵押合同；保证合同可以是单独订立的书面合同，也可以是主债权债务合同中的保证条款。 借款合同必须要有担保人吗 借款合同不一定需要有担保人...查看全文

法律解析： 劳动合同应当以书面形式订立 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》 第三条 订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同...查看全文

法律分析:劳动合同应当以书面形式订立法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三条 订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人单...查看全文

法律分析：一、劳动合同是不是都要书面1、劳动合同必须是书面形式的合同，即建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。2、已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与...查看全文

根据法律规定，当事人采用合同书形式订立合同的，自双方当事人签字或者盖章时合同成立。由此可以看出，签字与盖章之间是选择关系，即当事人既可以只签字而不盖章，也可以只盖章而不签字，也可以既签字又盖章。签订书面合同时，并不必须要同时签字和...查看全文

劳动合同当然需要以书面形式订立，除非是非全日制用工的，可以不用书面形式订立劳动合同。对此法律规定有规定：建立劳动关系，应当订立书面劳动合同；如果建立劳动关系后没有订立书面劳动合同的，则需要自用工后一个月内补签。 劳动合同是不是应当...查看全文

担保合同通常要求书面形式。法律规定设立质权时，当事人必须以书面方式签订质押合同。保证合同可以是独立的书面合同，也可以是主债权债务合同中的保证条款。法律还有其他规定。...查看全文

法律分析： 依据我国《民法典》的相关规定，书面合同的订立方式主要包括要约、承诺或者其他方式。根据即将生效的民法典规定，合同书形式的合同，自当事人均签名、盖章或者按指印时或当事人一方已经履行主要义务时，合同成立。 法律依据： 《中华...查看全文

法律分析： 书面合同是订立的方式：要约、承诺或者其他方式。根据即将生效的民法典规定，合同书形式的合同，自当事人均签名、盖章或者按指印时或当事人一方已经履行主要义务时，合同成立。 法律依据 《中华人民共和国民法典》第四百七十一条 ...查看全文

非全日制用工可以有书面合同，也可以没有。根据法律规定，非全日制用工双方可以有口头协议。从事非全日制用工的员工可以和一个或多个雇主签订劳动合同，但是后签订的合同不得影响先签订的合同的履行。...查看全文

非全日制用工没有强制规定应该订立书面合同。劳动合同期限在一个月以下的，经双方协商同意，可以订立口头劳动合同；劳动者提出订立书面劳动合同的，应当以书面形式订立。 非全日制用工是否需要订立书面合同 非全日制用工可以订立书面合同，也可以...查看全文

非全日制用工可以有书面合同，也可以没有。法律规定，非全日制用工的双方可以达成口头协议。从事非全日制用工的劳动者可以与一个或多个用人单位签订劳动合同，但后签订的合同不能影响先签订的合同的执行。...查看全文

在一般情况下，担保需要签订书面的保证合同，但是在司法实践中，担保在没有签订书面合同的情况下，仍然可能产生担保的效力，一般是指在主合同中包含担保条款，或者合同的落款处有担保人的签字捺印等等，或者其他的担保人认可的书面方式。...查看全文

如果租赁期限不满六个月的，可以不签订书面的租赁合同，但是超过六个月的，应当签订书面的房屋租赁合同，否则应当视为是双方签订了不定期的租赁合同，任何一方都可以随时解除合同。 未签订书面租赁合同具体的处理 未签订书面租赁合同的处理办法：...查看全文

法律解析： 需要签订书面合同。即使确信对方不会损害自己利益且长期如此，为了生产经营管理方便，也应当签订书面合同，使自己对于业务活动有一个长期的合同与业务档案管理。 【法律依据】: 《中华人民共和国民法典》 第四百七十条 合同的内...查看全文

律师分析： 需要签订书面合同。即使确信对方不会损害自己利益且长期如此，为了生产经营管理方便，也应当签订书面合同，使自己对于业务活动有一个长期的合同与业务档案管理。 【法律依据】： 《中华人民共和国民法典》 第四百七十条 合同的内...查看全文

合同的订立不是必须以书面形式。也就是说，合同的订立可以采用书面形式或口头形式，也可以采用其他形式。书面形式：指能够有形地表达所载内容的形式，包括合同、信件、电报、电传、传真等；口头形式：面对面交谈或电话交流...查看全文