寒暑假是否属于法定节假日？-法律问答|晖律网

相关法律问题

问寒暑假是否属于未成年人法定节假日

一、暑假是不是法定节假日 1、寒暑假不属于法定节假日，国家法律规定的节假日有元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节。法定节假日是指根据各国、各民族的风俗习惯或纪念要求，由国家法律统一规定的用以进行庆祝及度假的休息时间。...查看全文

问暑假是否属于节假日？

答

暑假不属于法定节假日，我国法定节假日包括元旦、春节、劳动节、国庆节、清明节、端午节、中秋节。全体公民放假的节日，如果是星期六、星期日，应在工作日补假。...查看全文

1、寒暑假不属于法定节假日，国家法律规定的节假日有元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节。法定节假日是指根据各国、各民族的风俗习惯或纪念要求，由国家法律统一规定的用以进行庆祝及度假的休息时间。 2、法律依据：《中华人...查看全文

问暑假是不是法定节假日

答

法律分析：寒暑假不属于法定节假日，国家法律规定的节假日有元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节。法定节假日是指根据各国、各民族的风俗习惯或纪念要求，由国家法律统一规定的用以进行庆祝及度假的休息时间。法律依据《全...查看全文

问暑假是不是法定节假日

答

法律分析：1、寒暑假不属于法定节假日，国家法律规定的节假日有元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节。法定节假日是指根据各国、各民族的风俗习惯或纪念要求，由国家法律统一规定的用以进行庆祝及度假的休息时间。2、...查看全文

问妇女节是否属于法定节假日？

答

根据《全国年节及纪念日放假办法》中第三条第一款的额规定，妇女放假半天。《全国年节及纪念日放假办法》第三条部分公民放假的节日及纪念日：（一）妇女节(3月8日)，妇女放假半天；（二）青年节(5月4日)，14周岁以上的青年放假半天；（三...查看全文

问法定节假日是否属于带薪假期？

答

法定节假日是带薪假期。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。在法定节假日安排劳动者加班的，用人单位应当支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。法定节假日是带薪休假吗法定节假日是指全体公...查看全文

问法定节假日是否属于带薪休假？

答

法定节假日是指全体公民放假的节日，包括新年、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节，共计11天法定节假日。法定节假日放假是带薪的，部分公民放假的节日、纪念日和少数民族习惯的节日，放假也是带薪的。法定节假日是带薪假期吗法定...查看全文

问法定节假日是否属于产假范畴？

答

产假包含国家法定节假日，若跨越两周末和法定节假日，应计入产假，最后一天若是双休日或节假日，产假顺延。产前可增加15天以上产假，难产亦可增加15天以上。...查看全文

问五一假期是否属于法定节假日？

答

五一放假一天是合法的，根据法律规定，劳动节是全体公民放假的节日，每年5月1日放假1天。如果当天需要加班，用人单位应支付300%的加班费。此外，用人单位不得违法延长劳动者的工作时间，延长工作时间必须支付加班费。...查看全文

问法定节假日是否属于带薪休假？

答

法定节假日是带薪休假，用人单位应按劳动合同规定支付工资。根据《劳动法》规定，安排劳动者在法定休假日工作的，应支付不低于平时工资的300%的工资报酬。同时，安排劳动者在法定节假日加班的，应额外支付不低于劳动合同约定工资标准的300%...查看全文

问暑假算法定节假日吗

答

问暑假算不算法定节假日

答

法律分析：暑假不算，法定节假日是指根据各国、各民族的风俗习惯或纪念要求,由国家法律统一规定的用以进行庆祝及度假的休息时间。放寒暑假是由于气候的原因夏天放暑假，以防止学生因炎热中暑，冬天防寒，需要保护，而且学生正在生长期，长期的脑...查看全文

问法定节假日包括暑假吗

答