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本文介绍了当地户籍劳动者办理劳动手册的具体步骤和所需材料,包括身份证、户口簿、两张两寸证件照等。对于未办理过劳动手册的应届毕业生,还需提供二寸证件照两张、户口簿、身份证或社保卡、毕业证书等相关证明材料,到户籍所在街道/乡镇公共就业...查看全文
离婚手续办理需要的证件材料包括:协议离婚需带结婚证、身份证和离婚协议书到婚姻登记机关办理;诉讼离婚需带结婚证、身份证、起诉状等直接向法院提起诉讼,被判准离婚后解除婚姻关系。...查看全文
本文介绍了注册公司所需材料和手续,包括核名、开立公司验资户、存注册资金、办理验资报告、交工商设立资料、拿营业执照、刻章、办组织机构代码证、办税务登记证、开基本户(纳税户)、申请领购发票等步骤。需要准备的材料包括全体股东身份证、法人...查看全文
离休或退休提取住房公积金的办理指南及注意事项。提取所需资料包括离退休证、身份证、公积金支取单。委托他人代办需提供身份证和授权委托书。办理流程包括向单位提出申请、中心审核审批、银行转账手续及单位记账。注意事项包括个人信息变更登记、当...查看全文
机动车所有人在申请注册登记时,需要提供身份证明、车辆来历证明、出厂合格证明或进口凭证、购置税证明或免税凭证、交通事故保险凭证、车船税证明以及其他法律规定的证明。...查看全文
当地户籍劳动者本人携带身份证、户口簿、两张两寸证件照等材料前往户籍所在地的街道社区事务受理中心办理劳动手册即可。1、各类学校应届毕(肄)业生转到地区的,按规定向街道(乡、镇)劳动服务所办理失业登记手续后发给。...查看全文
劳动者本人携带身份证、户口簿、两张两寸证件照等材料前往户籍所在地的街道社区事务受理中心办理劳动手册即可。对于未办理过劳动手册的应届毕业生,应携带二寸证件照两张、户口簿、身份证或社保卡、毕业证书等相关证明材料到户籍所在街道/乡镇公共...查看全文
法律分析: 身份证、户口簿、两张两寸证件照等材料。对于未办理过劳动手册的应届毕业生,应携带二寸证件照两张、户口簿、身份证或社保卡、毕业证书等相关证明材料到户籍所在街道/乡镇公共就业服务机构申领。 法律依据: 《关于上海市实行...查看全文
房屋抵押手续需提交身份证明、抵押申请书、抵押合同、抵押人权证、房产价值证明等文件。根据《城市房地产抵押管理办法》规定,还需提供共有人同意抵押证明和其他必要文件。...查看全文
申请商标注册需要的材料主要有:第一是商标注册申请书,申请书应写明申请人的名称、地址,列明指定商品或服务名称,载明商标图样,如果商标是指定颜色的,应当打印彩色图样,另外附一件黑白图样。第二是申请人的主体资格证明材料;申请人是国内企业...查看全文
公司注册所需材料及流程:咨询后领取申请书,递交名称登记材料,领取受理通知书,准备其他文件,领取核准通知书和申请书。进行的工作包括前置审批、开立入资专户、办理验资手续。最后递交申请材料,领取受理通知书。注册手续费按资金多少计算,注册...查看全文
办理学籍需身份证,学籍号全国唯一。学籍信息基于身份证号,从幼儿园至终身教育使用。学校按照就近入学规定招收新生。初中需审核学生档案、户口,小学需审核户口。报到后取得学籍,未报到可取消入学资格。学籍内容包括录取通知书、毕业登记表、素质...查看全文
新生儿落地险办理需求:父母身份证、户口本、住院押金票据、医保卡、40元。办理时间:出院前,保险即生效;出院结算后需等待2个月。条件:患者为生育保险参保者或城镇女居民生育住院;自费住院需一方有城镇户口。...查看全文
办理社保卡所需材料:身份证复印件(正反两面);未办理或丢失二代身份证的需提供户口页复印件;特殊人群需提供特殊证件复印件(如伤残证、工伤证、低保证等)。...查看全文
办理结婚证需要准备的材料包括居民身份证、户口簿(或者居住证)、婚姻状况证明、二寸彩照3张本人近期正面免冠二寸单人彩照3张,双方照片颜色统一,结婚登记处有宝利来快照服务、离婚证书、我国驻外使、领馆认证(或公证)的在国外期间的婚姻证明...查看全文
劳动仲裁申请的撰写应包括劳动者姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位名称、住所和法定代表人或主要负责人的姓名、职务,以及仲裁请求和所依据的事实、理由,证据和证据来源,以及证人姓名和住所。劳动仲裁申请书应包括上述内容,并按...查看全文
劳动监察投诉所需材料及劳动监察受理投诉的法定范围。投诉人需递交投诉文书、身份证复印件、用人单位证明材料和相关证据材料。劳动监察大队应在5个工作日内受理或作出不予受理的决定。投诉范围包括举报投诉和保护权益举报,但不包括劳动争议,已申...查看全文
劳动调解申请所需材料及流程:申请材料包括劳动争议仲裁申诉书、身份证复印件、被诉单位营业执照复印件、证据材料复印件、证据清单和说明。集体劳动争议还需提供员工代表名单和拖欠金额表。申请流程包括口头或书面向调解组织提出申请,调解组织审查...查看全文
本文介绍了劳动仲裁确认劳动关系所需的材料清单以及适用劳动仲裁的情形。确认劳动关系需要提供劳动合同或劳资协议、工资单、员工手册、工作记录、证人证言等材料。而适用劳动仲裁的情形包括因确认劳动关系、订立、履行、变更、解除和终止劳动合同、...查看全文
劳动仲裁的主旨是:员工劳动仲裁需要携带一定材料,包括劳动仲裁申请书、身份证明、工商注册信息、劳动关系证明和送达地址确认书。法律依据为《劳动争议调解仲裁法》第二十八条。劳动仲裁流程包括当事人申请、审查受理、仲裁前准备和仲裁审理等步骤...查看全文
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