合同法废止，《民法典》规定解除合同的方式：1、当事人一致协商可以解除合同(《民法典》第五百六十二条)；2、法律规定解除合同事由发生时，当事人可以解除合同(《民法典》第五百六十三条)。...查看全文

根据民法典，合同可以通过协商解除，也就是双方商议一致进行解除；或者根据合同约定或法律规定的解除条件，发送通知给对方，对方收到通知后合同解除。...查看全文

《民法典》第五百六十二条规定，当事人协商一致，可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时，解除权人可以解除合同。第五百六十三条【合同法定解除】有下列情形之一的，当事人可以解除合同：(一)因不可抗力致使不能...查看全文

不定期合同解除规定：不定期合同可随时解除，但需提前合理期限，以书面或其他方式通知对方。一方随意解除合同，另一方可要求其承担违约责任。...查看全文

根据房屋租赁合同法，当出现以下情况时，租赁双方可以解除合同：1、租赁物部分或全部毁损或灭失，无法达成合同目的；2、租赁物对承租人的安全或健康构成威胁；3、承租人未按约定使用租赁物，导致损失；4、承租人逾期未支付租金；5、承租人私自...查看全文

根据民法典，合同解除有以下规定：当事人可以协商一致解除合同，当出现解除合同的情况时，解除权人可以解除合同，依法应当通知对方。如果当事人超过一年不行使解除权利，则解除权利消失。...查看全文

民法典规定，合同可以通过当事人协商一致解除。当发生合同解除的情况时，解除权人有权解除合同，并应依法通知对方。如果当事人超过一年未行使解除权，解除权将失效。...查看全文

《民法典》规定，合同可以通过当事人协商一致解除，解除合同的原因发生时，解除权人可以解除合同，按法律主张解除合同的一方应通知对方，若当事人超过一年未行使解除权，则解除权消失。...查看全文

民法典规定合同解除方式：当事人一致同意可解除合同，当解除事由发生后，解除权人可解除合同，并须合法通知对方。若当事人一年内未行使解除权，解除权自动消失。...查看全文

民法典对合同解除的规定是：当事人可以协商一致解除合同，解除合同的原因发生时，解除权人可以解除合同，依法应当通知对方主张解除合同。如果当事人超过一年不行使解除权，则解除权消失。...查看全文

民法典中提到，合同解除的规定是：当事人可以协商一致解除合同。当合同解除事由发生时，解除权人可以解除合同，并按法律要求通知对方。如果当事人一年内未行使解除权，解除权将消失。...查看全文

根据民法典规定，合同可以通过当事人一致协商解除，当解除合同的原因发生时，解除权人可以解除合同。根据法律，主张解除合同的一方应当通知对方。如果当事人超过一年不行使解除权利，这个权利将消失。...查看全文

法律分析：合同解除的程序有约定解除和法定解除。法定解除，是指在合同成立以后，没有履行或没有履行完毕以前，当事人一方行使法定的解除权而使合同的权利义务终止的行为；约定解除是双方意思表示，只要不违反法律强制规定即可。...查看全文

合同法已经废止，《民法典》对合同解除权的相关规定如下：1、当事人可以通过协商一致的方式解除合同；2、当合同因不可抗力或当事人违约导致无法实现合同目的时，可以依法行使合同解除权。...查看全文

律师解答： 1、劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的； 2、劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的； 3、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变...查看全文

一般说来，合同解除后，尚未履行的，应终止履行;已经履行的，根据履行情况和合同性质，当事人可以要求恢复原状、采取其他补救措施，并要求赔偿损失。1、恢复原状，指恢复到订约前的状态。2、其他补救措施，包括请求修理、更换、重作、减价、支付...查看全文

身体有病不是法定随时解除合同理由，不能及时辞职。 劳动合同履行期间，劳动者可以根据《劳动合同法》第三十六条、第三十七条、第三十八条规定解除合同，其中，可以随时解除合同的是第三十八条规定的情形。...查看全文

根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第十八条的规定，有下列13种情形之一的，依照劳动合同法规定的条件、程序，劳动者可以与用人单位解除固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同或者以完成一定工作任务为期限的劳动合同：1、劳...查看全文

法律分析： 1，用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的； (二)未及时足额支付劳动报酬的； (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的； (四)用人单位的规章制度违...查看全文

法律解析： 1、如果双方协商一致解除合同，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。这里所称的月工资是指劳动者在劳动...查看全文