五险一金缴纳流程及标准

律师回答
摘要:如何缴纳五险一金:准备社保和公积金材料,员工提供相关个人信息;单位带材料到社保部门办理社保证;办理完后领取社保卡;准备员工的住房公积金材料;根据比例每月去当地人社局和住房公积金管理中心缴纳。
缴纳五险一金的方法:
1、社保材料的准备,公司需要到单位营业执行注册地社保部门办理单位社保证。
2、公积金材料的准备,公司需要到单位就近公积金缴存管理部办理公积金登记。
3、员工办理五险材料准备,材料:
(1)员工需要提供本人身份证复印件、1寸白底照片、个人信息登记表、社保增员;
(2)在其他单位曾经缴纳过社保的职工填写社保增员表即可。
4、办理五险,由单位社保经办人员(一般是人事专员或者行政代办)带单位社保证、公章、参保人员相关资料到社保部门统一办理社保部门办理之后,会下发社保卡,不同的城市日期不同,有的是半个月,有的是一个月。
5、员工的住房公积金材料准备。
6、缴费,给员工的五险一金办理好之后,根据当地五险一金的缴存比例,需每月去当地人社局缴纳五险,公积金在当地住房公积金管理中心缴纳。
延伸阅读
五险一金缴纳方式与要点
五险一金是指社会保险和住房公积金的缴纳制度,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险以及住房公积金。缴纳方式主要有单位代扣和个人自行缴纳两种。单位代扣是雇主按照规定比例从员工工资中扣除并代为缴纳,而个人自行缴纳则是员工自己按照规定比例缴纳。要点包括缴纳比例、缴纳基数、缴纳时间等。缴纳比例根据地区和政策有所不同,一般由单位和个人各承担一定比例。缴纳基数是按照个人工资水平确定的,一般有上下限。缴纳时间一般是每月固定日期。合理缴纳五险一金是保障员工权益的重要举措,也是法律规定的义务。
结语:合理缴纳五险一金是保障员工权益的重要举措,也是法律规定的义务。要完成缴纳五险一金的流程,公司需要准备好相关材料并办理注册,员工需提供个人信息并填写相应表格。单位社保经办人员会带着相关资料到社保部门办理手续。办理完成后,员工会获得社保卡,而公积金需要到当地住房公积金管理中心缴纳。缴纳比例、基数和时间会根据地区和政策有所不同。通过合理缴纳五险一金,能够保障员工的福利和权益。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的,应当按照国家规定缴纳基本养老保险费,分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

声明:文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验,并经专家审核校验后发布;若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。

相关法律问题
五险一金缴纳流程

个人缴纳社保的主旨是关于养老保险、医疗保险和住房公积金的缴纳方式和流程。个人可以自己缴纳养老保险和医疗保险,但无法自行缴纳住房公积金。缴纳金额根据缴纳基数计算,个人承担的比例为基数乘以22%。个人缴纳社保只能在户口所在地办理,包括...查看全文

五险一金缴纳标准

一、五险一金缴纳标准1.对于基本养老保险,单位交百分之二十,个人交百分之八。2.对于基本医疗保险,单位交百分之九,个人交百分之二。3.对于失业保险,单位交百分之二,个人交百分之一。4...查看全文

五险一金缴纳标准?

律师分析: 现在很多公司都会为员工购买五险一金的,但是对于员工本身来说是不知道五险一金缴纳标准是多少的,现在来了解一下吧。五险一金缴纳标准:怎么缴:养老保险通常由单位缴纳20%左右,个人缴纳8%左右,缴费基数为职工上一年度平均月工...查看全文

五险一金缴纳标准

五险一金缴纳标准如下:1、养老保险,单位按基数的20%缴纳,个人按基数的8%扣缴;2、失业保险,单位按基数的1.5%缴纳,个人按基数的0.5%扣缴,农民工个人不缴费;3、工伤保险,根据单位性质不同,扣缴比例不同,以外商独资企业为例...查看全文

上海五险一金缴纳比例及标准

上海市五险一金缴费标准包括养老、医疗、失业保险单位和个人的缴费比例,工伤和生育保险由单位承担,个人无需缴费,而住房公积金缴存基数根据上年月平均工资确定,上限为1820元,下限为180元。...查看全文

云南省五险一金缴纳标准 云南省五险一金缴纳标准

五险一金的标准如下:      一、养老保险      1、缴费基数:每年缴费工资基数是云...查看全文

五险一金的缴纳标准

法律分析: 五险一金的“五险”包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。 “五险”具体的缴纳标准每个地区的规定都不同,需要向当地的劳动部门进行咨询。而住房公积金需要根据企业的实际情况,选择住...查看全文

五险一金缴纳比例及标准是多少?

五险一金缴费比例包括养老保险单位21%,个人8%;医疗保险单位9%,个人2%+3元;失业保险单位2%,个人1%;工伤保险和生育保险由单位缴纳,住房公积金根据企业情况选择,下限5%,最高12%。...查看全文

武汉五险一金缴纳标准?

律师分析: 养老保险:公司缴14%,个人缴8%业保险:公司缴0.5%,个人缴0.5%伤保险:公司根据行业,个人不缴育保险:公司缴0.9%,个人不缴疗保险:公司缴8.5%,个人缴1%房公积金:公司缴5-12%,个人缴5-12%。 ...查看全文

上海五险一金缴纳标准

上海五险一金缴费标准如下: 1、养老保险:单位,22%,个人,8%; 2、医疗保险:单位,12%,个人,2%; 3、失业保险:单位,1.7%,个人,1%; 4、工伤保险:单位,0.5%,个人,不用缴费; 5、生育保险:单位,0.8...查看全文

上海五险一金缴纳标准

法律分析:上海缴纳五险一金的比例如下: 1、养老保险: 目前养老保险缴费比例: 单位21%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户)。 2、医疗保险: 医疗保险缴费比例: 单位9%,个人2%+3元。 3、失业保险: ...查看全文

东莞五险一金缴纳标准

法律解析: 东莞市五险一金缴纳比例: 养老保险单位缴费费率为20%,个人缴费费率为8%医疗保险单位缴费比例为10%,个人缴费比例为2%工伤保险单位缴费比例为0.2-1.9%,个人不缴费生育保险单位缴费比例为1%,个人不缴费失业保险...查看全文

央企五险一金缴纳标准

1、养老保险单位缴费费率为20%,个人缴费费率为8%。2、医疗保险单位缴费比例为10%,个人缴费比例为2%。3、工伤保险单位缴费比例为0.2-1.9%,个人不缴费。4、生育保险单位缴费比例为1%,个人不缴费。5、失业保险单位缴费比...查看全文

东莞五险一金缴纳标准

东莞市五险一金缴纳比例: 养老保险单位缴费费率为20%,个人缴费费率为8%医疗保险单位缴费比例为10%,个人缴费比例为2%工伤保险单位缴费比例为0.2-1.9%,个人不缴费生育保险单位缴费比例为1%,个人不缴费失业保险单位缴费比例...查看全文

五险一金缴纳标准比例

五险一金缴费比例:养老保险单位21%,个人8%;医疗保险单位9%,个人2%+3元;失业保险单位2%,个人1%;工伤保险和生育保险由单位缴纳,劳动者不用缴;住房公积金根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例,下限为5%,最高不超1...查看全文

东莞五险一金缴纳标准?

律师分析: 东莞市五险一金缴纳比例: 养老保险单位缴费费率为20%,个人缴费费率为8%医疗保险单位缴费比例为10%,个人缴费比例为2%工伤保险单位缴费比例为0.2-1.9%,个人不缴费生育保险单位缴费比例为1%,个人不缴费失业保险...查看全文

上海五险一金缴纳标准

法律分析:   上海五险一金缴纳比例中,养老保险个人缴纳比例为8%,医疗保险个人缴纳比例为2%,失业保险个人缴纳比例为0.5%,住房公积金个人缴存比例为7%,工伤保险和生育保险个人不承担缴费。   上海五险缴费标准:   养老...查看全文

杭州五险一金缴纳标准

想要了解更多关于杭州五险一金缴纳标准最新规定及五险一金用处及缴费方式有哪些的知识,一起看看吧。 本文《杭州五险一金缴纳标准最新规定,五险一金用处及缴费方式》是由小编为您精心整理,由于该资讯还未正式更新,所以沿用往年相关资讯,希望...查看全文

武汉五险一金缴纳标准

养老保险:公司缴14%,个人缴8%业保险:公司缴0.5%,个人缴0.5%伤保险:公司根据行业,个人不缴育保险:公司缴0.9%,个人不缴疗保险:公司缴8.5%,个人缴1%房公积金:公司缴5-12%,个人缴5-12%。...查看全文

东莞五险一金缴纳标准

法律解析: 东莞市五险一金缴纳比例: 养老保险单位缴费费率为20%,个人缴费费率为8%医疗保险单位缴费比例为10%,个人缴费比例为2%工伤保险单位缴费比例为0.2-1.9%,个人不缴费生育保险单位缴费比例为1%,个人不缴费失业保险...查看全文