公积金基数6000,月缴金额是多少?

律师回答
摘要:各地缴费比例不同,公积金基数计算公式为工资平均值乘以缴存比例。养老保险公司缴纳20%,个人缴纳8%;医疗保险公司缴纳8%,个人缴纳2%;工伤生育保险个人不缴纳,公司缴纳1%左右;失业保险公司缴纳1%,个人缴纳0.5%。住房公积金是单位和职工个人的长期住房储金,是国家法定的住房社会保障制度,单位包括各类企事业单位和社会团体。
具体每个地区缴费比例还是不一样的,所以只能大概的算一下缴费的金额,并不能确定。公积金基数计算公式为:个人和单位每月缴存公积金的数额=工资上一年月平均值×缴存住房公积金比例。假如你平均工资为6000元/月,此前的公积金缴纳比例是15%,那单位和个人每月分别要缴纳6000乘15%=900元,你的月公积金等于有1800元。
除此以外,一般来说养老保险公司,需要缴纳20%,个人需要缴纳8%,按照6000的缴纳基数来计算,公司需要缴纳1200元,个人需要缴纳480元。医疗保险,公司需要缴纳8%,个人需要缴纳2%左右,也就是说公司大概需要缴纳480元,个人大概需要缴纳120元。工伤保险生育保险,个人不需要缴纳费用,一般需要公司缴纳1%左右,也就是60块钱左右。失业保险,公司一般缴纳1%左右,个人一般缴纳0.5%左右,也就是30块钱。
住房公积金是单位及其在职职工缴存的长期住房储金,是住房分配货币化、社会化和法制化的主要形式。住房公积金制度是国家法律规定的重要的住房社会保障制度,具有强制性、互助性、保障性。单位和职工个人必须依法履行缴存住房公积金的义务。这里的单位包括国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体。
延伸阅读
结语:根据以上信息,可以得出结论:根据不同地区的缴费比例,个人和单位每月缴存的公积金和保险费用也会有所不同。在计算过程中,需要根据工资基数和缴费比例来确定具体金额。住房公积金作为一种长期住房储金制度,是国家法律规定的重要住房社会保障制度。单位和个人都有义务按照法律规定履行缴存住房公积金的责任。不同类型的单位都应该根据规定缴纳相应的费用。
法律依据
《中华人民共和国住房公积金管理条例》
第十六条
职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。
单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。
第十八条
职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%;有条件的城市,可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订,经本级人民政府审核后,报省、自治区、直辖市人民政府批准。

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