法律分析:
1、年满16岁未满18岁可以进厂打工,法律上称为未成年工(以身份证年龄为准)。
2、未成年工进厂从事的工种和职业有限制,如高危险和矿井类。 另外,有的城市规定工厂录用未成年工必须在劳动局登记备案,否则也是违法。
【法律依据】:
《中华人民共和国劳动法》 第六十四条 不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。
法律分析:
1、年满16岁未满18岁可以进厂打工,法律上称为未成年工(以身份证年龄为准)。
2、未成年工进厂从事的工种和职业有限制,如高危险和矿井类。 另外,有的城市规定工厂录用未成年工必须在劳动局登记备案,否则也是违法。
【法律依据】:
《中华人民共和国劳动法》 第六十四条 不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。
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法律分析:1、年满16岁未满18岁可以进厂打工,法律上称为未成年工(以身份证年龄为准)。 2、未成年工进厂从事的工种和职业有限制,如高危险和矿井类。 另外,有的城市规定工厂录用未成年工必须在劳动局登记备案,否则也是...查看全文
法律分析:1、年满16岁未满18岁可以进厂打工,法律上称为未成年工(以身份证年龄为准)。 2、未成年工进厂从事的工种和职业有限制,如高危险和矿井类。 另外,有的城市规定工厂录用未成年工必须在劳动局登记备案,否则也是...查看全文
法律分析:未满18岁进厂是否属于童工要分情况。如果是16周岁以下的未成年人则属于童工,如果是16周岁到18周岁的未成年人属于未成年工。任何单位不准使用童工,但是单位可以使用未成年工。法律依据:《禁止...查看全文
未成年工保险需用人单位申请办理社保登记并缴费。法律依据:《社保法》第58条。未登记者需缴纳社保费。个体工商户、非全日制从业人员及灵活就业人员也需申请社保登记。个人社保号码为公民身份号码。...查看全文
可以,拥有身份证的16岁以上,未满18岁,可以开房。16周岁以下就不可以单独开房,需要成人陪同。 法律依据:《中华人民共和国治安管理处罚法》 五十六条...查看全文
未满18周岁无证驾驶车辆初犯不拘留,重犯可拘留,16岁以上,情节严重,可拘留10-15日。违反治安管理行为人有以下情形之一不执行行政拘留处罚:14-16周岁初犯、16-18周岁初犯、70周岁以上、怀孕或哺乳不满1周岁婴儿。治安管理...查看全文
法律分析:如果是劳动用工,招用已满16岁未满18岁的未成年劳动者并不违法,也不会受到处罚。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第十五条 禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。第五十八...查看全文
法律分析:未满十八岁不能进入网吧,根据法律规定,营业性歌舞娱乐场所、酒吧、互联网上网服务营业场所等不适宜未成年人活动场所的经营者,不得允许未成年人进入;游艺娱乐场所设置的电子游戏设备,除国家法定节假日外,不得向未成年人提供。...查看全文
法律分析:未满18周岁不可以在网吧上网。根据《互联网上网服务营业场所管理条例》第二十一条的规定:联网上网服务营业场所经营单位不得接纳未成年人进入营业场所。互联网上网服务营业场所经营单位应当在营业场所入口处的显著位置悬挂未成年人禁入...查看全文
法律分析:与未满14周岁的女孩(或男孩)发生性关系,不论她(他)是否自愿,均视为强奸未成年少女(少男)罪;而已满14周岁以上的不在此列。只要她精神正常,不属于无民事行为能力人,双方自愿的,不构成强奸行为。法...查看全文
法律分析:已满十六周岁的人就属于完全刑事责任能力人了,对所有犯罪都要承担刑事责任。不过,未成年人犯罪应当从轻或者减轻处罚。法律依据:《中华人民共和国刑法》 第二百三十六条 以暴力、胁迫或者其他手段强...查看全文
律师分析: 与未满14周岁的女孩(或男孩)发生性关系,不论她(他)是否自愿,均视为强奸未成年少女(少男)罪;而已满14周岁以上的不在此列。只要她精神正常,不属于无民事行为能力人,双方自愿的,不构成强奸行为。 【法律依据】: 《中...查看全文
未满十八周岁的人写的欠条是否有效,需考虑:真实债权关系、违法性、侵害第三方权益、欠条内容完备。行为人年龄、行为能力也需考虑。无行为能力人的欠条无效,限制行为能力人需在认知范围内确定效力。...查看全文
律师分析: 已满十二周岁满足法定条件就应当负刑事责任。已满十二周岁不满十四周岁的人,犯故意杀人罪,致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾,情节恶劣,经最高人民检察院核准追诉的,应当负刑事责任。已满十四周岁故意杀人应当负刑事...查看全文
法律分析:已满十四周岁不满十八周岁的人犯罪,应当从轻或者减轻处罚。法律依据:《中华人民共和国刑法》 第二百三十六条 以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的,处三年以上十年以下有期徒刑。奸淫不满十...查看全文
法律分析:按劳动法来说不算。童工是指未满16周岁,与单位或个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或从事个体劳动的少年、儿童。 具体分析如下: 1、我国《劳动法》第十五条规定:禁止用人单位招收未满16周岁的未成年人。 2、对招用...查看全文
法律分析:未满十八岁帮助信息犯罪活动罪的处罚如下: 1、帮助信息网络犯罪活动罪的已满十四周岁不满十八周岁的人参与网络犯罪活动,应当从轻或者减轻处罚; 2、不满十六周岁不予刑事处罚的,责令他的家长或者监护人加以管教;在必要的时候,也...查看全文
一、劳动法规定多少岁是未成年工 1、劳动法规定年满16周岁,未满18周岁的劳动者是未成年工。 2、法律依据: 《未成年工特殊保护规定》第二条 未成年工是指年满十六周岁,未满十八周岁的劳动者。未成年工的特殊保护是针对未成年工处于生长...查看全文
已满十二周岁满足法定条件就应当负刑事责任。已满十二周岁不满十四周岁的人,犯故意杀人罪,致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾,情节恶劣,经最高人民检察院核准追诉的,应当负刑事责任。已满十四周岁故意杀人应当负刑事责任,不满十...查看全文
已满16周岁未满18周岁在法律上是如何定义的??已满16周岁未满18周岁在法律上是如何定义的?16周岁以上不满18周岁的自然人,能够以自己的劳动收入,并能维持当地群众一般生活水平的,可以认定为以自己的劳动收入为主要生活来源的完全民...查看全文
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