保险报销限额是多少?

律师回答
摘要:生育保险的主旨是为怀孕和分娩的妇女劳动者提供医疗服务、生育津贴和产假的社会保险制度。根据规定,流产生育保险的报销范围包括生育津贴、生育补贴、营养补助费以及计划生育手术费。具体待遇根据怀孕时长和流产原因而定。男职工也可以申请一次性生育补贴。生育保险待遇不再限制户籍,单位需承担生育费用。
一、流产生育保险能报多少
1、生育保险基金以生育津贴形式予以补偿:7个月以下流产,享受1个半月的生育津贴;妊娠3个月以内因病理原因流产的,享受1个月的生育津贴。
2、在领取失业保险金期间,符合计划生育规定生育时,可享受一次性生育补贴:流产400元。
3、一次性分娩营养补助费:满7个月以上流产的补助上年度市职工月平均工资×25%。
4、计划生育手术费,包括因计划生育需要,实施流产术所发生的费用,列入生育保险基金结付范围。
5、流产假:怀孕不满2个月15天;怀孕不满4个月30天;满4个月以上(含4个月)至7个月以下42天;7个月以上遇死胎、死产和早产不成活75天;
6、符合申请享受的一次性生育补贴条件的男职工,可申请的补贴为流产的200元。
二、生育保险是什么
生育保险(maternityinsrance)是国家通过立法,在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断劳动时,由国家和社会提供医疗服务、生育津贴和产假的一种社会保险制度,国家或社会对生育的职工给予必要的经济补偿和医疗保健的社会保险制度。我国生育保险待遇主要包括两项。一是生育津贴,二是生育医疗待遇。人社部《生育保险办法(征求意见稿)》从2012年11月20日起面向社会公开征求意见。意见稿明确,生育险待遇将不再限户籍,单位不缴生育险须掏生育费。
延伸阅读
结语:生育保险的报销范围包括生育津贴、生育补贴、分娩营养补助费和计划生育手术费等。具体来说,根据流产的不同情况,可以享受不同的生育津贴,而在领取失业保险金期间生育时,还可获得一次性生育补贴。此外,对于满7个月以上的流产,还可获得一次性分娩营养补助费。计划生育手术费也被纳入生育保险基金的支付范围。流产假的天数也根据怀孕的时间和情况而有所不同。男职工也可以根据条件申请一次性生育补贴。总之,生育保险为妇女劳动者提供了必要的经济补偿和医疗保健,是一项重要的社会保险制度。
法律依据
中华人民共和国保险法(2015修正):第一章总则第四条从事保险活动必须遵守法律、行政法规,尊重社会公德,不得损害社会公共利益。
中华人民共和国保险法(2015修正):第四章保险经营规则第一百零二条经营财产保险业务的保险公司当年自留保险费,不得超过其实有资本金加公积金总和的四倍。
中华人民共和国保险法(2015修正):第一章总则第三条在中华人民共和国境内从事保险活动,适用本法。

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