结论:事业单位在服务期内不可以调任。      解析:      1、事业单位在服务期内不...查看全文

亲， 先明后不争，这跟签订劳动合同是一个道理，既然签了，就得有契约精神，必须遵守!而且人事部门不肯能为不满最低服务年限的事业人员办理调动的!现在编制管理非常严格，几乎没有破例的可能!唯一的办法:也就只有暂时借调了，确因工作需要，经...查看全文

事业编服务期内不可调动，特别是在前三年内，基层事业单位人员不得调动至其他单位，即使是借调或跟班学习也不允许。在后两年内，可以有限度地进行流动。...查看全文

事业单位服务期内可以辞职。根据法律规定，事业单位工作人员提前30日书面通知事业单位，可以解除聘用合同。但是，双方对解除聘用合同另有约定的除外。...查看全文

有服务期，最低年限一般是5年，就是要求你入职后，必须在岗5年，5年内不能调岗。如果是在服务期内的在职人员的话，是不能再报考其他事业编考试的，只有满了服务期才可以报考。 5年服务期的限制，最主要的原因保持机关事业单位队伍的稳定性，保...查看全文

事业单位服务期内可以考公务员吗 事业编制可以考公务员，不管是不是在试用期，但是原则上要取得现在单位的同意。 根据《中华人民共和国公务员法》第十一条的规定，公务员应当具备下列条件： (一)具有中华人民共和国国籍； (二)18周岁以上...查看全文

事业单位服务期内可以考公务员吗 事业编制可以考公务员，不管是不是在试用期，但是原则上要取得现在单位的同意。 根据《中华人民共和国公务员法》第十一条的规定，公务员应当具备下列条件： (一)具有中华人民共和国国籍； (二)18周岁以上...查看全文

事业单位服务期内可以考公务员吗 事业编制可以考公务员，不管是不是在试用期，但是原则上要取得现在单位的同意。 根据《中华人民共和国公务员法》第十一条的规定，公务员应当具备下列条件： (一)具有中华人民共和国国籍； (二)18周岁以上...查看全文

1、岗位调动不是必须服从。岗位调动属于变更劳动合同的，需要用人单位与劳动者协商，协商一致才能进变更；若是因劳动者不能胜任工作而调动的，劳动者应当服从。2、法律依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条 用人单位与劳动者协商一致，可...查看全文

事业单位工作人员调动流程包括确定人选、审核沟通、申报材料、调动核准和任免备案。如果是编制外调动到编制内，还需提供空岗通知单、调动人员考察材料和人事档案审档情况说明等。...查看全文

事业单位服务期多少年 依据我国劳动合同法的规定，对事业单位服务期多少年是没有规定的，一般是由事业单位与劳动者协商确定的，并且签订书面协议。 《中华人民共和国劳动合同法》第二十二条规定：用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专...查看全文

事业单位最低服务期限5年,就是要求入职后,必须在岗5年,5年内不能调岗      一般其他事业单位考试,都会要求,在服务期内的在职人员,是不能再报考其他事业编考...查看全文

就是我的档案现在到了接收单位了，接收单位一看我在原单位有服务期，会卡吗您好亲，有服务期只要所在单位肯放一般都会放。服务期内是可以离职的，一般有服务期的合同都约定了较高金额的违约金，支付违约金就可以了。 此外如果是公务员单位在服务期...查看全文

律师分析： 事业单位是公共机构的重要组成部分，其管理制度通常比较规范。为了保证公务员、事业单位工作人员的忠诚度和稳定性，一般都会设立服务期。服务期的具体时长和规定因职位和单位的不同而异。在服务期内，工作人员必须全心全意为单位服务，...查看全文

法律分析：依据我国劳动合同法的规定，对事业单位服务期多少年是没有规定的，一般是由事业单位与劳动者协商确定的，并且签订书面协议。《中华人民共和国劳动合同法》第二十二条规定：用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可...查看全文

法律分析：依据我国劳动合同法的规定，对事业单位服务期多少年是没有规定的，一般是由事业单位与劳动者协商确定的，并且签订书面协议。《中华人民共和国劳动合同法》第二十二条规定：用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技...查看全文

事业单位服务期多些年 依据我国劳动合同法的规章，对事业单位服务期多些年是没有规章的，一般是由事业单位与劳动者协商确定的，并且签订书面协议。 《中华人民共和国劳动合同法》第二十二条规章：用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业...查看全文

事业单位服务期多少年 依据我国劳动合同法的规定，对事业单位服务期多少年是没有规定的，一般是由事业单位与劳动者协商确定的，并且签订书面协议。 《中华人民共和国劳动合同法》第二十二条规定：用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业...查看全文

律师分析： 任何单位都可以辞职，事业单位公务员都可以辞职，只不过如果签订了5年服务期，会面临违约金的处罚，可能也会有禁止几年内再次考事业单位，分地方情况。 【法律依据】： 《中华人民共和国民法典》第五百零二条 依法成立的合同，自...查看全文

律师分析:任何单位都可以辞职，事业单位公务员都可以辞职，只不过如果签订了5年服务期，会面临违约金的处罚，可能也会有禁止几年内再次考事业单位，分地方情况。法律依据:《中华人民共和国民法典》 第五百零二...查看全文