律师分析:
如果工伤员工受伤并不严重,没有伤残,也不会影响劳动能力,在工伤认定决定书下来了之后,就可以直接到工伤保险部门申请工伤待遇了,但如果员工的伤情对劳动能力造成了影响,就需要作劳动能力鉴定,确定伤残等级之后,再由工伤保险部门根据相应的伤残等级支付工伤赔偿。
【法律依据】:
《中华人民共和国工伤保险条例》 第十七条 首先要到当地劳动部门申请工伤认定,这是所有问题的前提,不申请工伤认定,就无法通过工伤获得赔偿,如果单位不申请的话,职工个人就必须在受伤之日起一年内申请。
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如果工伤员工受伤并不严重,没有伤残,也不会影响劳动能力,在工伤认定决定书下来了之后,就可以直接到工伤保险部门申请工伤待遇了,但如果员工的伤情对劳动能力造成了影响,就需要作劳动能力鉴定,确定伤残等级之后,再由工伤保险部门根据相应的伤残等级支付工伤赔偿。
【法律依据】:
《中华人民共和国工伤保险条例》 第十七条 首先要到当地劳动部门申请工伤认定,这是所有问题的前提,不申请工伤认定,就无法通过工伤获得赔偿,如果单位不申请的话,职工个人就必须在受伤之日起一年内申请。
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如果工伤员工受伤并不严重,没有伤残,也不会影响劳动能力,在工伤认定决定书下来了之后,就可以直接到工伤保险部门申请工伤待遇了,但如果员工的伤情对劳动能力造成了影响,就需要作劳动能力鉴定,确定伤残等级之后,再由工伤保险部门根据相应的伤...查看全文
如果工伤员工受伤并不严重,没有伤残,也不会影响劳动能力,在工伤认定决定书下来了之后,就可以直接到工伤保险部门申请工伤待遇了,但如果员工的伤情对劳动能力造成了影响,就需要作劳动能力鉴定,确定伤残等级之后,再由工伤保险部门根据相应的伤...查看全文
工伤员工受伤并不严重且没有伤残时,可以直接到工伤保险部门申请工伤待遇。但如果员工的伤情对劳动能力造成了影响,就需要作劳动能力鉴定,确定伤残等级后,再由工伤保险部门根据相应的伤残等级支付工伤赔偿。...查看全文
根据工伤赔偿相关规定,对于医疗费、交通食宿费、住院伙食费、辅助器具费和生活护理费等各项费用的计算公式进行了说明。在工伤认定后,员工需要完成治疗并进行医疗终结,根据劳动能力鉴定结果和医疗费用等因素来进行报销和赔偿。具体流程包括:及时...查看全文
法律分析:有工伤认定决定书可以申请工伤保险待遇,经劳动能力鉴定丧失劳动能力的,享受伤残待遇。工伤保险赔偿项目:生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;到统...查看全文
申请工伤认定需多久才能作出认定结果 行政部门受理认定申请后,应当自受理之日起60日内作出决定,并在工伤认定决定作出之日起10个工作日内以书面形式通知用人单位、职工或者其直系亲属,并抄送经办机构。劳动保障行政部门受理职工或者其直系亲...查看全文
本文介绍了工伤员工在认定工伤后,如果伤情没有影响其劳动能力,可以直接向工伤保险部门申请工伤待遇;但如果伤情对劳动能力造成了影响,就需要进行劳动能力鉴定,确定伤残等级,然后工伤保险部门会根据相应的伤残等级支付工伤赔偿。如果已经被认定...查看全文
工伤残职工应携带相关资料到社保机构申请伤残等级评定,包括诊断证明和鉴定审批表。鉴定者每周一、二、三、五来进行鉴定,需交纳200元鉴定费。鉴定办每周四召开鉴定会,公布等级或结论。15天后,单位劳资人员可领取鉴定结果和材料。这是工伤鉴...查看全文
法律解析: 该决定书只是表示人社局受理了该申请,不表示一定认定为工伤。经过调查,符合条件的,认定为工伤,出具《工伤认定决定书》;不符合工伤认定条件的,不予认定工伤,出具《不予认定工伤决定书》。 【法律依据】: 《中华人民共和国社...查看全文
律师解答: 该决定书只是表示人社局受理了该申请,不表示一定认定为工伤。经过调查,符合条件的,认定为工伤,出具《工伤认定决定书》;不符合工伤认定条件的,不予认定工伤,出具《不予认定工伤决定书》。 【法律依据】: 《中华人民共和国社...查看全文
律师分析: 该决定书只是表示人社局受理了该申请,不表示一定认定为工伤。经过调查,符合条件的,认定为工伤,出具《工伤认定决定书》;不符合工伤认定条件的,不予认定工伤,出具《不予认定工伤决定书》。 【法律依据】: 《中华人民共和国社...查看全文
法律分析:工伤认定决定书下来了,可以在职工伤情相对稳定,或停工留薪期满前申请劳动能力鉴定。根据法律规定,停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认可以适当延长,但延长不得超过12...查看全文
律师分析: 1、一般来说,是自受理之日起15天--60天之内做出认定结论; 2、根据《 工伤保险条例 》第二十条之规定,社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内做出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲...查看全文
法律分析:1、一般来说,是自受理之日起15天--60天之内做出认定结论; 2、根据《 工伤保险条例 》第二十条之规定,社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内做出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者...查看全文
工伤认定后一般多久申请伤残鉴定 1、按工伤保险条例的规定,职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,或者停工留薪期满(含劳动能力鉴定委员会确认的延长期限),工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定...查看全文
劳动能力鉴定是在治愈出院并获得工伤认定书后申请的,时限规定如下:治愈出院前做认定的,需在治愈出院后1个月内申请;治愈出院后做认定的,需在工伤认定书之日起1个月内申请。...查看全文
一、工伤认定后员工如何申请伤残鉴定 具体程序如下: 1.凡申请劳动能力鉴定的受伤职工,须向市劳动保障局指定的劳动能力鉴定服务机构(以下简称服务机构)递交书面申请,并按要求详细填写《伤病职工劳动能力鉴定个人申请表》(一式三份),与市...查看全文
做了工伤认定就可以赔钱了吗 按照工伤赔偿的法定程序: 1、工伤认定:从单位或个人申请之日算起,劳动部门15日内审核材料,60日内作出工伤认定,20日内送达,按规定期限的上线计算是95天。 2、劳动能力鉴定:经过治疗伤情稳...查看全文
工伤认定出来以后,需要看实际的认定结果是怎样的。如果属于工伤范畴的话,则接下来要进行工伤伤残鉴定,确定了造成的具体伤残等级之后,就可以按照当地的赔偿标准去找单位要赔偿。如果单位不给,去劳动局申请劳动仲裁,对劳动仲裁不满的,去法院起...查看全文
律师分析: 工伤认定出来以后,需要看实际的认定结果是怎样的。如果属于工伤范畴的话,则接下来要进行工伤伤残鉴定,确定了造成的具体伤残等级之后,就可以按照当地的赔偿标准去找单位要赔偿。如果单位不给,去劳动局申请劳动仲裁,对劳动仲裁不满...查看全文
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