刑法规定：拒不支付劳动报酬罪量刑标准-法律问答|晖律网

摘要：最新刑法拒不支付劳动报酬罪量刑标准及立案标准：数额较大、政府责令支付仍不支付者将受刑罚，严重后果者将受更严刑罚。单位犯罪者将受罚金，主管人员和其他责任人员也将受处罚。立案标准包括财产转移、逃匿等行为，以及拒不支付劳动报酬的目的和数额大小。拒不支付劳动者三个月以上且数额在五千元至二万元以上，或拒不支付十名以上劳动者的劳动报酬且数额累计在三万元至十万元以上，都将被认定为数额较大。

一、最新刑法拒不支付劳动报酬罪量刑标准
1、最新刑法拒不支付劳动报酬罪量刑标准：
(1)数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金;
(2)造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金;
(3)单位犯此罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照上述规定处罚。
2、法律依据：《中华人民共和国刑法》第二百七十六条之一，以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金;造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。有前两款行为，尚未造成严重后果，在提起公诉前支付劳动者的劳动报酬，并依法承担相应赔偿责任的，可以减轻或者免除处罚。
二、拒不支付劳动报酬罪最新立案标准是什么
1、以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬;
2、数额较大;
3、经政府有关部门责令支付仍不支付。
4、以逃避支付劳动者的劳动报酬为目的，具有下列情形之一的，应当认定为刑法第二百七十六条之一第一款规定的“以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬”：隐匿财产、恶意清偿、虚构债务、虚假破产、虚假倒闭或者以其他方法转移、处分财产的;逃跑、藏匿的;隐匿、销毁或者篡改账目、职工名册、工资支付记录、考勤记录等与劳动报酬相关的材料的;以其他方法逃避支付劳动报酬的。
5、应当认定为刑法第二百七十六条之一第一款规定的“数额较大”：拒不支付一名劳动者三个月以上的劳动报酬且数额在五千元至二万元以上的;拒不支付十名以上劳动者的劳动报酬且数额累计在三万元至十万元以上的。

刑法规定：拒不支付劳动报酬罪量刑标准

问刑法中如何规定拒不支付劳动报酬罪量刑标准?

问刑法中如何规定拒不支付劳动报酬罪量刑标准

问拒不支付劳动报酬罪量刑规定？

问拒不支付劳动报酬罪量刑规定？

问拒不支付劳动报酬罪量刑规定？

问拒不支付劳动报酬罪量刑的标准

问拒不支付劳动报酬罪量刑的标准？

问最新刑法拒不支付劳动报酬罪量刑标准?

问拒不支付劳动报酬罪量刑的规定？

问拒不支付劳动报酬罪既遂量刑标准?

问2023拒不支付劳动报酬罪的量刑标准

问刑法拒不支付劳动报酬罪既遂的量刑标准?

问刑法拒不支付劳动报酬罪既遂的量刑标准?

问刑法拒不支付劳动报酬罪既遂的量刑标准?

问新刑法对拒不支付劳动报酬罪的量刑标准?

问刑法拒不支付劳动报酬罪既遂的量刑标准?

问刑法拒不支付劳动报酬罪既遂的量刑标准?

问拒不支付劳动报酬罪的刑法裁量规定?

问拒不支付劳动报酬罪的定罪量刑?

问拒不支付劳动报酬罪定罪量刑标准是什么？

推荐律师

郝传峰